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简述美国社会心理学家麦格雷戈X理论、Y理论?


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考题 简述麦格雷戈的Y理论的思想基础。

考题 美国行为学家麦格雷戈提出( )A、系统理论B、行为科学理论C、X-Y 理论D、权变理论

考题 美国麻省理工学院社会心理学家道格拉斯.麦格雷戈(douglasmcgregor)在1957年提出x—y理论。() 此题为判断题(对,错)。

考题 简述麦格雷戈的X理论和Y理论。

考题 x理论和y理论是由美国心理学家()提出。 A.麦格雷戈B.马斯洛C.德鲁克D.泰勒

考题 美国行为科学家麦格雷戈提出了”( )”。A.理论-理论 B.理论-F理论 C.I理论-L理论 D.X理论-Y理论

考题 X理论和Y理论是由美国心理学家()提出。A、马斯洛B、麦格雷戈C、泰勒D、德鲁克

考题 美国著名管理心理学家麦格雷戈主张()。A、X理论B、Y理论C、管理系统理论D、管理方格理论

考题 美国学者麦格雷戈把“自动人”假设称为()。A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论

考题 简述麦格雷戈的X理论和Y理论基本观点及对项目人力资源管理的启示。

考题 X理论与Y理论的提出者是美国心理学家()A、亚当·斯密B、马斯洛C、麦格雷戈D、约翰·莫尔斯

考题 1957年美国的麦格雷戈提出的人性理论又称为()A、X理论与Y理论B、人本理论C、动态理论D、科学管理理论E、行政组织理论

考题 麦格雷戈主张的人事管理理论是()A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、Z理论

考题 “麦格雷戈”提倡X理论反对Y理论。

考题 提出X理论-Y理论的美国社会心理学家是()A、斯金纳B、道格拉斯•麦格雷戈C、阿吉里斯D、弗鲁姆

考题 麦格雷戈关于人性假设的观点为()。A、X理论B、Y理论C、经济人D、社会人

考题 简述麦格雷戈的Y理论。

考题 简述麦格雷戈Y理论的思想基础。

考题 美国管理学家麦格雷戈在其著作《企业的人性面》中提出了一种基本上是消极的理论是()A、X理论B、Y理论C、X理论——Y理论D、超Y理论

考题 美国行为科学家道格拉斯·麦格雷戈提出的理论是()A、X理论B、Y理论C、Z理论D、X-Y理论

考题 单选题X理论和Y理论是由美国心理学家()提出。A 马斯洛B 麦格雷戈C 泰勒D 德鲁克

考题 单选题X理论与Y理论的提出者是美国心理学家 ( )A 亚当·斯密B 马斯洛C 麦格雷戈D 约翰·莫尔斯

考题 问答题试比较麦格雷戈的x理论和y理论。

考题 问答题简述美国社会心理学家麦格雷戈X理论、Y理论?

考题 判断题“麦格雷戈”提倡X理论反对Y理论。A 对B 错

考题 单选题美国管理学家麦格雷戈把“经济人”假没称为 ( )A x理论B 超X理论C Y理论D 超Y理论

考题 单选题提出X理论-Y理论的美国社会心理学家是()A 斯金纳B 道格拉斯•麦格雷戈C 阿吉里斯D 弗鲁姆