考题
课外活动制定计划的基本要求是具有可行性、（ ）和明确性。
考题
小组访谈前的准备工作主要包括()A、明确访谈的主题B、准备调查纲目C、确定访谈规模D、物色访谈对象E、选好访谈的场所和时间
考题
下列属于深层访谈技术的有()。
A.象征性分析B.隐蔽问题探询C.阶梯前进D.提纲法E.主题计划
考题
下列关于访谈法操作注意事项的说法错误的是()。A:需制定较为详细的结构化访谈提纲
B:访谈者应避免发表个人观点和看法
C:每天的谈话对象最好不要超过三人
D:访谈者不要与员工争论
考题
写作会议传达提纲要注意把握（）A、吃透会议精神B、坚持实事求是C、表达明确而有条理D、突出会议主题和要点
考题
访谈提纲最好设计两份，访谈对象的提纲相对概括些，访谈人员的调研提纲相对（）些，以便访谈人员更好地引导客户。
考题
不对访谈的方式和内容预设严格的限制，而只按照一个大致的访谈提纲而围绕某一主题所进行的访谈是（）A、小组访谈法B、特殊访谈法C、无结构式访谈法D、间接访谈法
考题
在调研的准备阶段，操作程序正确的一项是（）A、明确目的，确定项目；掌握知识，收集资料；组织力量，选配人员；制定计划，拟出提纲B、制定计划，拟出提纲；明确目的，确定项目；组织力量，选配人员；掌握知识，收集资料C、明确目的，确定项目；掌握知识，收集资料；制定计划，拟出提纲；组织力量，选配人员D、制定计划，拟出提纲；明确目的，确定项目；掌握知识，收集资料；组织力量，选配人员
考题
组建访谈小组之后，需要整理访谈思路，让整个小组成员都明确（），计划访谈时间，包括各议题的时间分配，并确定访谈要达到的最终目标。
考题
明确访谈目标、了解访谈对象后，应根据访谈对象的特点，将访谈目标进一步细化为具体的访谈提纲。
考题
根据访谈过程是否有严格设计的访谈提纲，可把访谈调查分为（）访谈调查和（）访谈调查。
考题
在访谈调查中，整个访谈的核心是（）A、提问B、访谈提纲C、访谈资料D、访谈计划
考题
以下关于定向访谈描述错误的是（）A、访谈提纲的标准化B、通常用于了解访谈对象的特定行为和态度；C、可以用于验证某种假设D、它事先不设计详细的访谈提纲
考题
集体访谈的前期准备是（）A、明确访谈主题。B、拟订访谈纲目。C、确定会议规模。D、确定与会人员。E、确定会议的场所和时间
考题
在实施调查之前，要预先圈定（）。A、调研的主题B、调研的提纲C、调研的地域范围D、调研的计划
考题
你在为调查某企业当前劳动关系运行情况设计职工访谈提纲时，应明确的事项有（）。A、访谈目的和背景B、访谈的主要内容C、访谈的对象D、需要被访者回答的问题
考题
多选题写作会议传达提纲要注意把握（）A吃透会议精神B坚持实事求是C表达明确而有条理D突出会议主题和要点
考题
单选题不对访谈的方式和内容预设严格的限制，而只按照一个大致的访谈提纲而围绕某一主题所进行的访谈是（）A
小组访谈法B
特殊访谈法C
无结构式访谈法D
间接访谈法
考题
多选题评级项目组在评级作业前，应当针对评级对象形成评级现场工作计划。工作计划应当包括（ ）。A项目组人员组成及联系方式B需收集的资料清单C现场调研计划D访谈提纲
考题
填空题根据访谈过程是否有严格设计的访谈提纲，可把访谈调查分为（）访谈调查和（）访谈调查。
考题
多选题集体访谈的前期准备是（）A明确访谈主题。B拟订访谈纲目。C确定会议规模。D确定与会人员。E确定会议的场所和时间
考题
单选题实现不制定统一的问卷和提纲，知识根据拟定的某一题目，访谈者和被访谈者进行自由的交流和沟通而获得有关资料指的是（）A
标准访谈B
非标准访谈C
集体访谈D
电话访谈
考题
填空题制定访谈计划的四条要求是明确主题、（）、（）和形成提纲。
考题
单选题在访谈调查中，整个访谈的核心是（）A
提问B
访谈提纲C
访谈资料D
访谈计划
考题
多选题你在为调查某企业当前劳动关系运行情况设计职工访谈提纲时，应明确的事项有（）。A访谈目的和背景B访谈的主要内容C访谈的对象D需要被访者回答的问题
