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按照霍兰德人格——职业匹配理论,研究型的人格特征是分析、创新、好奇、独立,适合从事生物学家、经济学家、数学家、新闻记者。


参考答案

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考题 霍兰德人格——工作匹配理论认为,员工对工作的满意度和流动的倾向性,取决于个体的人格特点与职业环境的匹配程度。()

考题 根据“人格―职业”类型匹配理论划分的人格类型有( )。A.白领和蓝领B.研究型C.艺术型D.企业型

考题 像办公室人员、会计、打字员等,具有顺从、谨慎、保守、实际、稳重等人格特征,属于霍兰德职业类型理论中的哪种人格类型?()A、现实型B、研究型C、常规型D、社会型

考题 不属于霍兰德人格类型一职业类型匹配理论的职业分类类型是()。A、现实型B、艺术型C、宗教型D、社会型

考题 1959年,霍兰德提出以学说为基础的职业指导理论,理想的职业选择是使人格类型与职业类型相互协调和匹配。

考题 按照霍兰德人格——职业匹配理论,艺术型人格与哪些人格类型之间具有相容性?()A、实际型B、研究型C、社会型D、企业型E、艺术型

考题 按照霍兰德人格——职业匹配理论,企业型人格,人格特征是自信、进取、精力充沛、盛气凌人,适合从事法官、房产经纪、公关关系专家、小企业主。

考题 按照霍兰德人格——职业匹配理论,传统型的人格特征是好交际、友好、合作、善解人意,适合从事社会工作者、教师、咨询人员、心理医生。

考题 按照霍兰德人格分类理论,人格特质表现为好交际、友好、合作、善解人意的人是()。A、实际型B、研究型C、社会型D、传统型

考题 按照霍兰德人格——职业匹配理论,社会型的人格特征是遵章守纪、高效、缺乏想象力、缺乏灵活性,适合从事会计、部门经理、银行出纳、档案管理员。

考题 根据“人格―职业”类型匹配理论划分的人格类型有()A、白领和蓝领B、研究型C、艺术型D、企业型

考题 约翰·霍兰德的人格-职业匹配理论中将人们的职业选择归入()种人格类型。A、3B、4C、5D、6

考题 请论述霍兰德的人格与工作的匹配理论。

考题 按照霍兰德人格——职业匹配理论,实际型和社会型人格类型之间具有相容性,职业类型也具有相似性。

考题 人格—职业匹配理论的提出者是()。A、埃德加·沙因B、弗兰克·帕森斯C、唐纳德·萨柏D、约翰·霍兰德

考题 多选题按照霍兰德人格——职业匹配理论,艺术型人格与哪些人格类型之间具有相容性?()A实际型B研究型C社会型D企业型E艺术型

考题 判断题按照霍兰德人格——职业匹配理论,企业型人格,人格特征是自信、进取、精力充沛、盛气凌人,适合从事法官、房产经纪、公关关系专家、小企业主。A 对B 错

考题 判断题按照霍兰德人格——职业匹配理论,研究型的人格特征是分析、创新、好奇、独立,适合从事生物学家、经济学家、数学家、新闻记者。A 对B 错

考题 判断题按照霍兰德人格——职业匹配理论,传统型的人格特征是好交际、友好、合作、善解人意,适合从事社会工作者、教师、咨询人员、心理医生。A 对B 错

考题 多选题根据“人格―职业”类型匹配理论划分的人格类型有()A白领和蓝领B研究型C艺术型D企业型

考题 单选题像办公室人员、会计、打字员等,具有顺从、谨慎、保守、实际、稳重等人格特征,属于霍兰德职业类型理论中的哪种人格类型?()A 现实型B 研究型C 常规型D 社会型

考题 问答题简述霍兰德人格类型一职业类型匹配理论。

考题 判断题按照霍兰德人格——职业匹配理论,社会型的人格特征是遵章守纪、高效、缺乏想象力、缺乏灵活性,适合从事会计、部门经理、银行出纳、档案管理员。A 对B 错

考题 单选题约翰·霍兰德的人格-职业匹配理论中将人们的职业选择归入()种人格类型。A 3B 4C 5D 6

考题 单选题按照霍兰德人格分类理论,人格特质表现为好交际、友好、合作、善解人意的人是()。A 实际型B 研究型C 社会型D 传统型

考题 单选题根据霍兰德人格类型 职业类型匹配理论,具有喜欢冒险、有雄心壮志、精神饱满、乐观、自信特征的人格类型为( )A 调研型B 艺术型C 企业型D 传统型

考题 判断题按照霍兰德人格——职业匹配理论,实际型和社会型人格类型之间具有相容性,职业类型也具有相似性。A 对B 错