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项目团队从组建到解散时一个不断成长和变化的过程。（）团队成员相互理解，高效沟通，密切配合。

  • A、组建阶段
  • B、磨合阶段
  • C、规范阶段
  • D、成效阶段

参考答案

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考题 项目团队的发展过程,除了组建阶段之外,还包括()。 A、磨合阶段B、稳定阶段C、成效阶段D、解散阶段
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考题 项目团队从组建到发展起来经历的正确阶段顺序是 ( ) A.形成—磨合—规范—表现—休整 B.形成—表现—磨合—规范—休整C.表现—磨合—形成—规范—休整 D.形成—规范—磨合—表现—休整
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考题 磨合阶段是团队从组建到规范阶段的过渡过程，所谓磨合包括（　）。 A.成员与成员之间的磨合 B.成员与内外环境之间的磨合 C.团队文化的培养 D.团队与上级之间的磨合 E.团队与客户之间的磨合
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考题 项目团队从组建到发展起来主要经历( )、磨合、规范表现与休整几个阶段。 A．组建 B．形成 C．组合 D．实施
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考题 在项目团队发展的哪个阶段中，项目团队成员间能够互相理解，项目经理可以授予团队成员更大的权利（）A、组建阶段B、成效阶段C、规范阶段D、磨合阶段
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考题 团队建设中的磨合阶段是团队从组建到规范的过渡过程，主要指团队成员之间、团队与内部环境之间，与所在组织、上级和客户之间的磨合。
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考题 （）是指某些临时组建的项目团队在项目临近结束的阶段，这是项目团队生命的最后阶段。A、规范阶段B、表现阶段C、形成阶段D、解释阶段
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考题 项目团队发展过程中，具有最高团队精神的是在（）阶段。A、组建B、磨合C、稳定D、成效
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考题 在哪一个团队建设阶段，团队成员之间会最常发生冲突？（）A、解散阶段B、规范阶段C、震荡阶段D、组建阶段
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考题 团队目前士气低落，团队成员之间存在严重冲突。多名团队成员同时发言，造成项目会议没有成效。团队处于下列哪一个发展阶段？（）A、解散阶段B、成熟阶段C、震荡阶段D、形成阶段
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考题 阶段是由个人自我转换成团队成员的阶段，同时也是正式及非正式地相互试探阶段。（）A、讨论B、组建C、磨合D、成效
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考题 工程项目（）阶段是由个人自我转换成团队成员的阶段，同时也是正式及非正式地相互A、讨论B、组建C、磨合D、成效
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考题 项目团队在解体之前，（）的工作绩效最高。A、组建阶段B、磨合阶段C、稳定阶段D、成效阶段
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考题 项目团队的发展过程可以描述为（）。A、组建—稳定—磨合—成效—解散B、组建—磨合—成效—稳定—解散C、组建—磨合—稳定—成效—解散D、组建—稳定—成效—磨合—解散
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考题 单选题工程项目（）阶段是由个人自我转换成团队成员的阶段，同时也是正式及非正式地相互A 讨论B 组建C 磨合D 成效
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考题 多选题项目团队的发展过程，除了组建阶段之外，还包括（）。A磨合阶段B稳定阶段C成效阶段D解散阶段
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考题 单选题团队目前士气低落，团队成员之间存在严重冲突。多名团队成员同时发言，造成项目会议没有成效。团队处于下列哪一个发展阶段？（）A 解散阶段B 成熟阶段C 震荡阶段D 形成阶段
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考题 单选题阶段是由个人自我转换成团队成员的阶段，同时也是正式及非正式地相互试探阶段。（）A 讨论B 组建C 磨合D 成效
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考题 单选题项目团队的发展过程可以描述为（）。A 组建—稳定—磨合—成效—解散B 组建—磨合—成效—稳定—解散C 组建—磨合—稳定—成效—解散D 组建—稳定—成效—磨合—解散
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考题 单选题项目团队在解体之前，（）的工作绩效最高。A 组建阶段B 磨合阶段C 稳定阶段D 成效阶段
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考题 判断题团队建设中的磨合阶段是团队从组建到规范的过渡过程，主要指团队成员之间、团队与内部环境之间，与所在组织、上级和客户之间的磨合。A 对B 错
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考题 单选题项目团队从组建到解散时一个不断成长和变化的过程。（）团队成员相互理解，高效沟通，密切配合。A 组建阶段B 磨合阶段C 规范阶段D 成效阶段
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考题 单选题项目团队发展过程中，具有最高团队精神的是在（）阶段。A 组建B 磨合C 稳定D 成效
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