网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

人与人之间产生冲突最直观的表现（）。

  • A、行为
  • B、位置
  • C、猜忌
  • D、敌意

参考答案

更多 “人与人之间产生冲突最直观的表现（）。A、行为B、位置C、猜忌D、敌意” 相关考题
考题 按照渠道冲突产生的主体,可以将渠道冲突分为: ____、____、____;按照渠道冲突的不同表现程度,渠道冲突分为: ____、_____、_____。
查看答案
考题 人与人之间产生冲突最直观的表现() A.行为B.位置C.猜忌D.敌意
查看答案
考题 群体信息交流是一种最典型、最直观、最常见、最丰富的社会信息交流活动,也是人与人之间社会关系的直接体现。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 行政伦理困境的最典型的表现形式是( )。 A.责任冲突B.利益冲突C.角色冲突D.权力冲突
查看答案
考题 在企业中人与人之间在工作过程中所发生的冲突,往往是由于下述原因造成的()。 A、信息冲突B、认识冲突C、价值观冲突D、本位冲突
查看答案
考题 库珀认为面对冲突性责任是行政人员体验伦理困境最典型的方式。这些行政伦理困境包括(): A.因阶级冲突而产生的行政伦理困境B.因角色冲突而产生的行政伦理困境C.因权力冲突而产生的行政伦理困境D.因利益冲突而产生的行政伦理困境E.因情感冲突而产生的行政伦理困境
查看答案
考题 （）是指因人与人之间的不同，如性格差异、价值观不同、认识缺乏统一而造成的冲突，表现为成员感觉到彼此之间的不一致或不协调，进而产生紧张、愤怒、敌意或其他负面的情绪，属于个人情绪导向。A、人际冲突B、任务冲突C、情绪冲突D、关系冲突
查看答案
考题 地球的自转产生了很多自然现象，最直观的现象是什么？
查看答案
考题 冲突是普遍现象，它可能发生于人与人之间、人与群体之间、群体内部的人与人之间、群体与群体之间等，具体包括（）A、目标性冲突B、认识性冲突C、感情型冲突D、利益性冲突
查看答案
考题 孩子缺水的最直观表现是什么？
查看答案
考题 人际关系的冲突大体分为（）A、人与人之间认识上的原因B、人与人之间在某些实质性问题上不相容的利益导致冲突C、人与人之间沟通失误与意见交流受阻，产生隔阂导致冲突D、人与人之间行为习惯或个性品质不相容造成冲突等
查看答案
考题 从人的一般关系来看，（）是最亲密的肉体接触，能产生人与人之间的信任感。
查看答案
考题 （）是资金时间价值最直观的表现。
查看答案
考题 政府绩效最直观地表现为政府提供公共服务和社会管理的优劣好坏。
查看答案
考题 行政伦理困境的最典型的表现形式是（）A、责任冲突B、利益冲突C、角色冲突D、权力冲突
查看答案
考题 社会年龄最直观的表现是（）。
查看答案
考题 人与人之间分歧和冲突本身不是问题，而对分歧和冲突的理性应对才是问题。
查看答案
考题 地籍最简单、最直观的表现形式是（）。A、地图册B、卡片集C、图簿册D、图片集
查看答案
考题 单选题（）是指因人与人之间的不同，如性格差异、价值观不同、认识缺乏统一而造成的冲突，表现为成员感觉到彼此之间的不一致或不协调，进而产生紧张、愤怒、敌意或其他负面的情绪，属于个人情绪导向。A 人际冲突B 任务冲突C 情绪冲突D 关系冲突
查看答案
考题 填空题（）是资金时间价值最直观的表现。
查看答案
考题 问答题孩子缺水的最直观表现是什么？
查看答案
考题 单选题人与人之间产生冲突最直观的表现（）。A 行为B 位置C 猜忌D 敌意
查看答案
考题 判断题人与人之间分歧和冲突本身不是问题，而对分歧和冲突的理性应对才是问题。A 对B 错
查看答案
考题 多选题人际关系的冲突大体分为（）A人与人之间认识上的原因B人与人之间在某些实质性问题上不相容的利益导致冲突C人与人之间沟通失误与意见交流受阻，产生隔阂导致冲突D人与人之间行为习惯或个性品质不相容造成冲突等
查看答案
考题 填空题从人的一般关系来看，（）是最亲密的肉体接触，能产生人与人之间的信任感。
查看答案
考题 多选题冲突是普遍现象，它可能发生于人与人之间、人与群体之间、群体内部的人与人之间、群体与群体之间等，具体包括（）A目标性冲突B认识性冲突C感情型冲突D利益性冲突
查看答案
考题 填空题社会年龄最直观的表现是（）。
查看答案
热门标签
最新试卷