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职业发展计划目标制定必备的组成因素有哪些?


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考题 个人结合自身情况,对主观因素和客观环境进行分析,为自己确立职业方向和职业目标,选择职业道路,以及制定用于实施的教育计划、发展计划,此过程称为()。 A.职业生涯规划B.自我评价C.职业成长D.树立职业意识

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考题 ()是指个人结合自身情况,对主观因素和客观环境进行分析,为自己确立职业方向和职业目标,选择职业道路,以及制定用于实施的教育计划、发展计划,以实现职业生涯目标。A、职业意识B、自我评价C、职业生涯规划D、素质准备

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考题 制定“经营计划”(或称商业计划、经营发展计划、创业计划),要解决以下哪些问题() ①企业可能出现的防范问题 ②为企业的盈利目标实现设置检测标准 ③随时应变的调整计划 ④资金A、①②③B、②③④C、①③④D、①②④

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考题 单选题职业生涯管理中最核心的是()A 员工自我评价B 组织对员工的评价C 制定员工发展计划D 职业培训与指导

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考题 单选题()的目的是制定和实施职业健康安全计划,确保职业健康安全目标的实现。A 制定职业健康安全目标B 初始评审C 制定管理方案D 应急预案与响应