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判断题
各行及营业机构对未达到轮岗期限的在岗位人员，应根据管理需要，采取强制休假等方式，加强对在岗人员的风险排查，严防操作风险。
A

对

B

错

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考题 重要岗位人员要按制度进行轮换，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗。
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考题 金融机构对衍生产品（）应实行定期轮岗和强制带薪休假。A、风险管理人员B、风险模型研究人员C、交易主管和交易员D、负责衍生产品交易或营销的高级管理人员
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考题 多选题各行要坚持营业经理委派制和定期轮岗制，通过有计划地（）等措施，防范营业经理岗位操作和道德风险。A交流轮换B定期检查C离岗稽核D强制休假
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考题 单选题根据《中国XX银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假管理方法（试行）》，该银行对高管人员的正职在同一单位、同一岗位任职满6年的应当进行岗位轮换，这种举措旨在控制（ ）。A 信用风险B 市场风险C 流动性风向D 操作风险
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考题 单选题下列说法错误的是：（）。A 柜员（柜面经理）、管库人员（含自助设备加配钞人员）、运营主管等重要岗位可以一人兼任B 重要岗位人员要按制度进行轮换，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗C 员工应正常轮换、倒班、休假，保持正常工作秩序对于一些超常规现象要特别引起注意D 所辖四个及以下营业机构，且未设立运营财会部的县域支行，应有运营监管经理专职从事运营风险管理及日常监督检查、辅导工作
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考题 判断题延期轮岗人员在延期轮岗期间必须按年实行强制休假。此外，分行还可根据实际工作需要，对其他重要会计岗位人员组织实施强制休假。A 对B 错
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考题 单选题（）要按制度进行轮换，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗。A 重要岗位人员B 柜员C 大堂经理D 运营主管
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考题 判断题营业经理岗位轮换主要采取在跨机构轮岗的方式，其轮岗期限是2年。A 对B 错
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