网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
单选题
在人员素质测评工具组合设计的原则中,人员素质测评工具组合设计应以()为目的。
A
满足组织、客户方的要求
B
工作分析
C
对组织或职位来说十分关键的素质
D
职业适应性
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “单选题在人员素质测评工具组合设计的原则中,人员素质测评工具组合设计应以()为目的。A 满足组织、客户方的要求B 工作分析C 对组织或职位来说十分关键的素质D 职业适应性” 相关考题
考题
公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程,先后顺序排列正确的是()A、确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身B、构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划C、制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身D、组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系
考题
某企业在人员素质测评中,将中层管理人员测评与普通员工测评使用了同一套测评方案,该企业犯了以下哪项错误()A、没有依据测评目的设计测评方案B、没有依据测评对象设计测评方案C、没有依据测评环境设计测评方案D、没有依据测评经济性设计测评方案
考题
单选题公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程,先后顺序排列正确的是()A
确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身B
构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划C
制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身D
组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系
考题
单选题某企业在人员素质测评中,将中层管理人员测评与普通员工测评使用了同一套测评方案,该企业犯了以下哪项错误()A
没有依据测评目的设计测评方案B
没有依据测评对象设计测评方案C
没有依据测评环境设计测评方案D
没有依据测评经济性设计测评方案
考题
单选题以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是()。A
人员测评与选拔标准体系设计B
人员测评与选拔标准体系应用C
人员素质测评的量化D
人员素质测评体系
热门标签
最新试卷