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凡晋升高一级中小学、幼儿园教师职务人员，须认真完成政策规定的班主任或其他教育管理工作年限，且任现职以来须获得校级以上表彰奖励。

参考答案

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考题 中小学教师职务系列设置()职务。 A、一级教师B、二级教师C、三级教师D、高级教师E、正高级教师
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考题 晋升公务员职务,一般指() A、提高一级职务，不提高工资B、提高一级职务，相应提高福利待遇C、不提高职务，提高工资水平D、不提高职务，提高福利待遇
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考题 《乡村教师支持计划(2015—2020年)》提出，城市中小学教师晋升高级教师职称(职务)，应有在乡村学校或薄弱学校任教__________年以上的经历。
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考题 任现职以来，申报中小学、幼儿园一级教师任职资格人员在聘期内平均每年继续教育须达到（）学时。A、36B、48C、72
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考题 凡晋升为（）以上职务的干部都应经过相应的培训，未经培训或培训不合格的，不得晋升上一级职务。A、正连B、副营职C、正营D、副团
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考题 教师受降低专业技术职务等级处分期间可以申报高一级专业技术职务。
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考题 任现职以来，申报中小学、幼儿园高级教师任职资格人员在聘期内平均每年继续教育须达到（）学时。A、36B、48C、72
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考题 教师受降低专业技术职务等级处分期间不能申报高一级专业技术职务。教师受撤销专业技术职务处分期间不能重新申报专业技术职务。
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考题 凡晋升为副营职以上职务的干部都应经过相应培训，未经培训或培训不合格的，不得晋升上一级职务。
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考题 教师职务制度规定：普通中小学及幼儿园设三级教师、二级教师、一级教师和（）。A、特级教师B、中级教师C、杰出教师D、高级教师
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考题 学校建立班主任工作档案，定期组织对班主任的考核工作。（）作为教师聘任、奖励和职务晋升的重要依据。A、考核结果B、考核方法C、考核过程D、工作效率
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考题 专任教师晋升高一级教师职务时，原则上要有担任（）等学生教育管理工作的经历。
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考题 青年教师晋升高一级专业技术职务（职称），须有至少（）担任辅导员或班主任工作经历并考核合格。A、半年B、一年C、两年D、三年
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考题 根据省、市有关政策要求，对申报中小学、幼儿园高级教师，中小学、幼儿园一级教师职务任职资格人员的教育教学论文进行鉴定或答辩，同时对教学能力进行测试。论文经过鉴定、符合政策条件且教学能力测试合格并在有效期内者方可申报。
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考题 学校应建立班主任工作（），定期考核班主任工作，考核结果作为班主任和教师聘任、奖励、职务晋升的重要依据。A、记录B、档案C、明细D、规则
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考题 天津市教育委员会在中小学教师晋升专业技术职务中对从事班主任工作有什么规定？
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考题 判断题凡晋升为副营职以上职务的干部都应经过相应培训，未经培训或培训不合格的，不得晋升上一级职务。A 对B 错
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考题 单选题学校应建立班主任工作（），定期考核班主任工作，考核结果作为班主任和教师聘任、奖励、职务晋升的重要依据。A 记录B 档案C 明细D 规则
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考题 判断题转换系列（专业）的专业技术人员晋升高一级专业技术职务，均要在现专业技术岗位上工作三年以上A 对B 错
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考题 判断题根据省、市有关政策要求，对申报中小学、幼儿园高级教师，中小学、幼儿园一级教师职务任职资格人员的教育教学论文进行鉴定或答辩，同时对教学能力进行测试。论文经过鉴定、符合政策条件且教学能力测试合格并在有效期内者方可申报。A 对B 错
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考题 填空题专任教师晋升高一级教师职务时，原则上要有担任（）等学生教育管理工作的经历。
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考题 问答题天津市教育委员会在中小学教师晋升专业技术职务中对从事班主任工作有什么规定？
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考题 单选题任现职以来，申报中小学、幼儿园一级教师任职资格人员在聘期内平均每年继续教育须达到（）学时。A 36B 48C 72
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考题 单选题青年教师晋升高一级专业技术职务（职称），须有至少（）担任辅导员或班主任工作经历并考核合格。A 半年B 一年C 两年D 三年
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考题 单选题教师职务制度规定：普通中小学及幼儿园设三级教师、二级教师、一级教师和（）。A 特级教师B 中级教师C 杰出教师D 高级教师
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考题 单选题凡晋升为（）以上职务的干部都应经过相应的培训，未经培训或培训不合格的，不得晋升上一级职务。A 正连B 副营职C 正营D 副团
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考题 判断题凡晋升高一级中小学、幼儿园教师职务人员，须认真完成政策规定的班主任或其他教育管理工作年限，且任现职以来须获得校级以上表彰奖励。A 对B 错
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