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根据分公司安全奖惩制度，在奖励上坚持精神奖励与物质奖励相结合。

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考题 对教师的奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合，且应坚持重物质奖励为主。()
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考题 根据《公务员法》的规定，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。( )
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考题 对公务员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）为主的原则。A.精神奖励；B.物质奖励；C.集体奖励。
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考题 在事业单位人事管理中，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以()为主的原则。
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考题 对公务员的奖励坚持哪些原则?( ) A.定期奖励与及时奖励相结合B.精神奖励与物质奖励相结合C.以精神奖励为主D.以物质奖励为主
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考题 人才奖励制度的基本原则是()。 A.坚持奖励和惩戒相结合B.坚持精神奖励和物质奖励相结合C.以奖励为主，惩罚为辅D.只注重物质奖励
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考题 对公务员奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合的原则。物质是基础,固些应坚持物质奖励为主,精神奖励为辅的原则。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 对于公务员的奖励应当坚持的原则是？（）A精神奖励与物质奖励相结合B有贡献必奖励C以物质奖励为主D以精神奖励为主
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考题 奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）奖励为主的原则。A、精神B、物质C、奖金D、晋升工资
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考题 国家电网公司实行（）的奖惩制度。A、安全目标管理B、安全目标管理和以责论处C、物质奖励与行政处罚相结合D、精神奖励为主、物质奖励为辅，思想教育为主，行政处罚为辅
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考题 共青团奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合、以（）为主的原则。A、物质奖励B、精神奖励C、口头奖励D、其他奖励
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考题 安全奖惩坚持（）的原则。A、奖励和处罚相结合B、精神奖励与物质奖励相结合C、表扬和奖励相结合D、惩罚和教育相结合
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考题 公司系统实行奖惩制度，应坚持（）的原则。A、权利与义务相结合B、精神鼓励和物质奖励相结合C、思想教育与行政、经济惩罚相结合D、集体与个人相结合
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考题 根据《广西电网公司安全生产激励办法》规定，安全生产激励应以（）A、精神鼓励为主B、物质奖励为主C、物质鼓励为主、以精神奖励为辅D、精神鼓励与物质奖励相结合，以精神鼓励为主、以物质奖励为辅
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考题 根据《国家电网公司安全工作奖惩规定》，安全奖惩坚持精神鼓励与物质奖励相结合、思想教育与培训相结合的原则。
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考题 给予事业单位工作人员或者集体奖励，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）为主的原则。A、物质奖励B、上级奖励C、平级奖励D、精神奖励
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考题 员工奖惩遵循“（）”的原则。奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合，惩处坚持惩罚和教育相结合。
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考题 事业单位的奖励坚持物质奖励和精神奖励相结合，以物质奖励为主的原则。（）
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考题 判断题事业单位的奖励坚持物质奖励和精神奖励相结合，以物质奖励为主的原则。（）A 对B 错
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考题 单选题奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）奖励为主的原则。A 精神B 物质C 奖金D 晋升工资
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考题 填空题在事业单位人事管理中，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）为主的原则。
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考题 判断题根据分公司安全奖惩制度，在奖励上坚持精神奖励与物质奖励相结合。A 对B 错
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考题 多选题对于公务员的奖励应当坚持的原则是？（）A精神奖励与物质奖励相结合B有贡献必奖励C以物质奖励为主D以精神奖励为主
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考题 判断题事业单位对工作人员的奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。A 对B 错
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考题 单选题对公务员或公务员集体的奖励原则是（　　）。A 坚持精神奖励为主的原则B 坚持物质奖励为主的原则C 坚持精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主的原则D 坚持精神奖励和物质奖励相结合，以物质奖励为主的原则
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考题 单选题给予事业单位工作人员或者集体奖励，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以（）为主的原则。A 物质奖励B 上级奖励C 平级奖励D 精神奖励
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考题 单选题对事业单位人员实施奖励的原则是（ ）。A 以精神奖励为主，以物质奖励为辅B 以物质奖励为主，以精神奖励为辅C 精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主D 物质奖励与精神奖励相结合、以物质奖励为主
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