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用人单位非法招用未满()周岁未成年人的,由劳动保障行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
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考题
非法招用未满十六周岁的未成年人的,( )A、由工商行政管理部门责令改正B、由劳动保障部门吊销营业执照C、由劳动保障部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。D、由工商行政管理部门吊销营业执照
考题
用人单位非法招用未满16周岁的未成年人,情节严重的,()。A:由工商行政管理部门责令停止营业
B:由劳动行政部门吊销营业执照
C:由工商行政管理部门处以罚款
D:情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
E:由劳动行政部门责令改正,处以罚款
考题
用人单位非法招用未满16周岁的未成年人,情节严重的,( )。A.由工商行政管理部门责令停止营业
B.由劳动行政部门吊销营业执照
C.由工商行政管理部门处以罚款
D.情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
E.由劳动行政部门责令改正,处以罚款
考题
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,( )。A.由劳动行政部门责令停业,加倍罚款
B.由工商行政管理部门吊销营业执照
C.由工商行政管理部门责令停业,加倍罚款
D.由业务主管部门责令停业,加倍罚款
考题
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。()
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