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开发企业内部的培训,其优点包括( )。
A.培训交流畅顺
B.培训更具有针对性
C.培训易于控制
D.内部开发成本较低
E.易于营造气氛
参考答案
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考题
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较,表述正确的是( )。A.外聘教师能保证交流的顺畅B.企业内部开发教师资源成本较高C.使用内部培养教师可能会加大培训风险D.内部培训教师可能影响培训对象的参与积极性
考题
关于外聘专家与内部培训师的优劣比较,表述正确的是()。
A、外聘专家能保证交流的顺畅B、企业内部开发培训师资源成本较高C、内部培训师无需调研便能设计和实施有针对性的培训项目D、外聘专家十分了解内部环境及员工的情况
考题
外部聘请师资的优点包括( )。A.可带来许多全新的理念
B.培训相对易于控制
C.容易营造气氛,获得良好的培训效果
D.培训更具有针对性,有利于提高培训的效果
E.对学员具有较大的吸引力
考题
培训教师的选聘标准包括( )。A.对培训所涉及的内容有实际工作经验
B.具有良好的交流沟通能力
C.尽量从企业内部培养以节约培训成本
D.拥有培训热情和教学愿望
E.能够熟练运用培训教材和培训工具
考题
在企业内部开发培训师的缺点有( )。A.开发成本高
B.培训过程较难控制
C.内部教师不易于在学员中树立威望
D.选择范围较小,不易开发出高质量的教师队伍
E.受环境限制,内部教师很难上升到新的高度来看待问题
考题
多选题在企业外部聘请培训师的优点包括()。(2012年11月二级真题)A选择范围较大B带来全新理念C提高培训档次D易于控制培训E易于营造气氛
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