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领导者的工作系统中“事”有很大的不确定因素,不如“人”稳定。此种说法:()


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考题 在工作中,领导者主要应对和处理两方面的内容,分别是:()A.“人”与“财”B.“财”与“利”C.“人”与“事”D.“财”与“物”

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考题 下面哪种说法是错误的()A、女性员工不如男性员工稳定B、女性与男性相比缺勤率更高C、女性员工偏好弹性工作制D、性别这一因素会对工作满意度有影响

考题 事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多数事业经营者均未能__________到这一点,等到错误的决策造成了重大的损失才如梦方醒,结果往往是请来了名气很大的“空降兵”也__________。填人划横线部分最恰当的一项是:A.意识、于事无补B.体会、无力回天C.观察、无济于事D.认识、一事无成

考题 事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多数事业经营者均未能______到这一点,等到错误的决策造成了重大的损失才如梦方醒,结果往往是请来了名气很大的“空降兵”也______。 A. 意识 于事无补 B. 体会 无力回天 C. 观察 无济于事 D. 认识 一事无成

考题 事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多数事业经营者均未能____到这一点,等到错误的决策造成了重大的损失才如梦方醒,结果往往是请来了名气很大的“空降兵”也____。 A. 意识 于事无补 B. 体舍 无力回天 C. 观察 无济于事 D. 认识 一事无成

考题 事后弥补不如事中控制,事中控制不如事前预防。

考题 “治病不如防病,防病不如锻炼身体”,这一说法体现了()的重要性。A、事后控制B、事中控制C、现场控制D、预先控制

考题 系统误差由()因素决定A、随机B、不确定C、稳定D、未知

考题 在协调工作开展过程中,可能存在着各种不确定因素,领导者要根据不同的情况灵活地选择适当的协调方法和形式,以期达到最佳的协调效果。这体现了()的特点。

考题 在人、事、物等诸要因素中,最主要的因素是()A、人B、事C、物

考题 行政领导者职位的特点是()。A、以“事”为中心确定B、以“人”为中心确定C、有数量的规定性D、有相对的稳定性

考题 遇到人受伤应赶紧离开现场,多一事不如少一事。

考题 关于影响领导者决断的因素,说法错误的是()。A、决策所需的信息不足B、事件结果的不确定性C、领导者的风险倾向D、追随者的态度

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考题 管理工作的不确定性与不稳定性的特点是增加MIS系统开发难度的主要因素。试问这里的不确定性与不稳定性分别是指什么?

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