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贝克尔将在职培训分为()。

A.一般培训

B.成人教育

C.特殊培训

D.正规教育

E.健康保健


参考答案

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考题 从培训与工作的关系来划分,可把培训分为( )A.技术培训和非技术培训B.在职培训和非在职培训C.正式培训和非正式培训D.传统培训和现代培训

考题 在职培训分为:()与()。

考题 我国《公务员法》将人员培训划分为()四种类型。 A.初任培训B.在职培训C.任职培训D.专门业务培训

考题 将培训员工划分为在职培训和脱产培训两种的是按()来划分。。 A.培训与工作关系B.培训的层次C.培训的组织形式D.培训的对象

考题 按培训体系划分,可以将培训分为内部培训体系和外部培训体系两种。不属于员工内部培训的形式的是( )。A.在职培训B.基础培训C.适用性培训D.目标培训

考题 从培训与工作的关系来划分,可把培训分为( )。A.技术培训和非技术培训B.在职培训和非在职培训C.正式培训和非正式培训D.传统培训和现代培训

考题 关于在职培训的说法,错误的是( )。A.在职培训可以分为一般在培训和特殊在职培训 B.—般在职培训使劳动者对于所有企业的劳动生产率都有所提高 C.特殊在职培训只使劳动者对提供培训的企业的劳动生产率有所提高 D.在职培训对于工人的知识学习来讲,是最普遍、最主要的方式

考题 6、按照培训与开发形式的不同,可以将培训与开发分为()A.新员工培训和在职员工培训B.在职培训与脱产培训C.传授性培训与改变性培训D.知识性培训与技能型培训

考题 按照培训对象的岗位不同,我们可以划分为岗前培训、在职培训、在岗培训、转岗培训