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发展团队能力包括（）。

  • A、搞好团队学习
  • B、重视团队成员个人的专业技能发展
  • C、发展团队规范
  • D、建设团队文化
  • E、发展团队信任气氛

参考答案

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考题 团队建设是基于( )。 A项目的组织结构B项目团队提供的培训C项目团队精神D团队成员的发展
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考题 团队发展5个阶段中,()是团队成员开始协同工作并调整各自工作习惯和行为来支持团队,团队成员开始相互信任,项目经理得到认可 A、形成B、震荡C、发挥D、规范
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考题 （ ） 是团队生存、改进和适应变化着的环境能力。(A) 团队成长(B) 团队建设(C) 团队学习(D) 团队发展
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考题 下列关于项目团队建设的说法，错误的是( )。 A.团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期—表现阶段 B.团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C.团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次 D.项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 下列关于项目团队建设的说法，错误的是() A、 团队发展的规范阶段，是团队状态的时期 B、 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C、 团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次 D、 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 下列关于项目团队建设的说法，错误的是（　）。A：团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期 B：团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C：团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次 D：项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 ( )是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。A:团队成长B:团队建设C:团队学习D:团队发展
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考题 （　　）是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。A.团队成长 B.团队建设 C.团队学习 D.团队发展
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考题 婚庆公司发展战略的前提下，形成一种积极、易沟通、学习的精神状态团队文化建设主要是指（）A、明确共同目标、具备专业技能、彼此相互信任B、成员沟通顺畅、出色的总督导、制度健全C、团队的凝聚力、团队的合作意识、团队士气D、分清团队成员等级、建立良好的人际关系
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考题 李总经常参与团队的学习活动，对团队的学习和发展进行合理的管理，他这样做的好处不包括（）。A、促进团队成员的发展B、在领导与成员、成员与成员之间建立良好关系C、提高团队整体实力D、增加员工之间的竞争
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考题 关于团队学习，正确的理解包括（）。A、团队学习的目的在于发展B、团队学习的主体是团队C、团队学习的主体是个人D、团队学习是一个共享知识过程E、团队学习的主要方式是从书本上获取知识
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考题 培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（）A、组合阶段B、成长阶段C、成熟阶段D、完成阶段
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考题 团队的效能基础是（）A、团队精神B、团队能力C、团队规范D、团队信任气氛
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考题 保证团队价值得到实现的必要心理条件是（）A、团队精神B、团队能力C、团队规范D、团队信任气氛
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考题 团队学习是发展团队成员整体合作与实现共同目标能力的过程。
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考题 发展团队需要有一个良好的气氛，下面选项中不属于良好气氛的表现的是（）。A、员工可以自由地交流信息、意见和观点B、团队成员之间彼此信任C、团队成员竞争意识很强，争相表现D、团队中每个人都作出努力
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考题 华南公司研发中心在团队发展的过程中，团队成员对自己的工作得心应手，成员更注重任务的完成情况和整个团队的发展。华南公司的研发团队处于团队发展的（）阶段。A、形成B、规范化C、成熟D、波动
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考题 在团队发展过程中，团队领导的支持作用不包括（）。A、帮助团队成员发展技能B、帮助团队成员获取相关知识C、不直接参与团队成员的工作，任由他们自由发挥D、促进组织目标和团队目标的实现
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考题 可以从以下（）方面培养团队精神。A、团队成员对团队目标和团队核心价值观的认同B、团队成员为团队贡献的意识C、团队成员合作的意识和凝聚力D、搞好团队学习E、发展团队模范
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考题 团队成长阶段目标的实现形式有（）A、发展团队工作能力B、发展团队信任气氛C、发展团队规范D、培养团队精神
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考题 团队文化的集中表现是（）A、团队精神B、团队能力C、团队规范D、团队气氛
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考题 多选题团队成长阶段目标的实现形式有（）A培养团队精神B发展团队工作能力C发展团队规范D发展团队信任气氛
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考题 单选题团队的效能基础是（）A 团队精神B 团队能力C 团队规范D 团队信任气氛
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考题 多选题可以从以下（）方面培养团队精神。A团队成员对团队目标和团队核心价值观的认同B团队成员为团队贡献的意识C团队成员合作的意识和凝聚力D搞好团队学习E发展团队模范
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考题 单选题培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（）A 组合阶段B 成长阶段C 成熟阶段D 完成阶段
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考题 单选题团队文化的集中表现是（）A 团队精神B 团队能力C 团队规范D 团队气氛
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考题 多选题发展团队能力包括（）。A搞好团队学习B重视团队成员个人的专业技能发展C发展团队规范D建设团队文化E发展团队信任气氛
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