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下列关于项目团队建设的说法，错误的是()

A、 团队发展的规范阶段，是团队状态的时期
B、 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础
C、 团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次
D、 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作

参考答案

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更多 “下列关于项目团队建设的说法，错误的是() A、 团队发展的规范阶段，是团队状态的时期 B、 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C、 团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次 D、 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作” 相关考题
考题 项目人力资源管理就是有效地发挥每一个项目参与人作用的过程。以下关于项目人力资源管理的说法中错误的是(3)A.项目人力资源管理包括人力资源计划编制、组建项目团队、项目团队建设、管理项目团队4个过程B.责任分配矩阵(RAM)被用来表示需要完成的工作和团队成员之间的联系C.好的项目经理需要有高超的冲突管理技巧D.组织分解机构(OBS)根据项目的交付物进行分解，因此团队成员能够了解应提供哪些交付物
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考题 团队建设是基于( )。 A项目的组织结构B项目团队提供的培训C项目团队精神D团队成员的发展
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考题 下列关于项目团队建设的说法，错误的是（　）。 A、团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期 B、团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C、团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次 D、项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 关于矩阵式项目组织结构优点的说法，错误的是()A:团队工作目标明确 B:项目管理权力平衡容易 C:部门资源利用率高 D:项目团队成员一般无去向担忧 E:信息回路简单，沟通效率高
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考题 团队建设是项目人力资源管理的重要过程。下列工作中，属于团队建设内容的是 （） A.组建项目组织 B.配备项目人力资源 C.任命项目经理 D.提升团队成员技能
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考题 下列关于项目采购管理内容的说法错误的是()。A、从项目组织内部获得服务。B、从项目组织外部采购产品C、合同由具有相应权限的项目团队成员签发D、管理合同或订购单
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考题 以下关于项目团队文化的说法正确的是（）A、项目团队文化可以明确规定哪些行为是被允许的，哪些行为是被禁止的B、项目团队文化有助于团队成员行为的稳定性和可预测性C、项目团队文化与项目团队的权利关系没有关系D、项目团队文化无法为成员提供组织认同感
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考题 （）是建设项目业主项目管理团队的负责人，是项目建设实施活动的领导者。A、出资人B、建设项目实施组织C、建设项目经理D、建设项目团队成员
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考题 下列关于网页版大疆农业服务平台【团队管理】说法错误的是（）。A、队长有权限添加团队成员B、队长无权限更改团队名称C、队长有权限解散团队D、队长不可以接单
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考题 项目人力资源管理就是有效地发挥每一个项目参与人作用的过程。关于项目人力资源管理说法错误的是（）A、项目人力资源管理包括人力资源编制、组建项目团队、项目团队建设、管理项目团队4个过程B、责任分配矩阵（RAM）被用来表示需要完成的工作和团队成员之间的联系C、好的项目经理需要有高超的冲突管理技巧D、组织分解结构（OBS）根据项目的交付物进行分解，因此团队成员能够了解应提供哪些交付物
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考题 以下关于项目管理团队的说法都正确，除了：（）A、是项目团队的子集B、负责项目管理活动C、和核心团队、领导团队是一个意思D、项目管理团队职责不能只由项目经理一人担任
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考题 跟踪团队成员绩效以提高项目绩效的过程是（）A、组建项目团队B、建设项目团队C、管理项目团队D、项目团队考核
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考题 在六西格玛管理组织中，关于绿带的作用说法错误的是（）A、是BB项目团队的成员B、是较小项目的团队负责人C、是专职项目推进人员D、执行改进计划降低成本
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考题 以下关于项目管理团队的说法都是正确的，除了（）。A、项目管理团队是项目团队中从事管理和领导活动的成员的集合B、项目管理团队又称为执行团队、核心团队或领导团队C、项目管理团队可以是整个项目团队D、项目管理团队的成员通常在整个项目生命周期中维持不变
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考题 项目团队名录是下列哪项过程的输出？（）A、建设项目团队B、组建项目团队C、制定人力资源计划D、管理项目团队
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考题 下列选项中关于施工项目管理的特点说法错误的是（）。A、对象是施工项目B、主体是建设单位C、内容是按阶段变化的D、要求强化组织协调工作
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考题 关于项目团队建设要求的表述，说法错误的是（　）。 A、建立协同工作的管理机制B、建立协同工作的工作模式C、建立畅通的信息沟通渠道和各方独立的信息工作平台，保证信息准确、及时和有效地传递D、围绕项目目标而形成和谐一致、高效运行的项目团队
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考题 下列关于项目团队建设的说法，错误的是（）A、团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期B、团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础C、团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次D、项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 下列关于机电工程项目建设分类以项目建设的性质划分错误的是（）A、新建项目B、扩建项目C、拟建项目D、迁建项目
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考题 单选题项目团队名录是下列哪项过程的输出？（）A 建设项目团队B 组建项目团队C 制定人力资源计划D 管理项目团队
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考题 单选题以下关于项目管理团队的说法都正确，除了：（）A 是项目团队的子集B 负责项目管理活动C 和核心团队、领导团队是一个意思D 项目管理团队职责不能只由项目经理一人担任
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考题 单选题以下关于团队绩效的说法错误的是（）A 在绩效考核阶段，首先应该明确绩效考核的责任主体和考核客体B 建设高效项目团队的最终目的是提高团队的工作效率C 绩效管理是一个静态过程D 在绩效计划实施阶段，应不断的对绩效计划进行调整
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考题 单选题在六西格玛管理组织中，关于绿带的作用说法错误的是（）A 是BB项目团队的成员B 是较小项目的团队负责人C 是专职项目推进人员D 执行改进计划降低成本
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考题 单选题关于项目团队建设要求的表述，说法错误的是（　）。A 建立协同工作的管理机制B 建立协同工作的工作模式C 建立畅通的信息沟通渠道和各方独立的信息工作平台，保证信息准确、及时和有效地传递D 围绕项目目标而形成和谐一致、高效运行的项目团队
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考题 单选题下列关于项目团队建设的说法，错误的是( )。A 团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期——表现阶段B 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础C 团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次D 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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考题 单选题项目人力资源管理就是有效地发挥每一个项目参与人作用的过程。关于项目人力资源管理说法错误的是（）A 项目人力资源管理包括人力资源编制、组建项目团队、项目团队建设、管理项目团队4个过程B 责任分配矩阵（RAM）被用来表示需要完成的工作和团队成员之间的联系C 好的项目经理需要有高超的冲突管理技巧D 组织分解结构（OBS）根据项目的交付物进行分解，因此团队成员能够了解应提供哪些交付物
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考题 单选题跟踪团队成员绩效以提高项目绩效的过程是（）A 组建项目团队B 建设项目团队C 管理项目团队D 项目团队考核
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考题 单选题以下关于项目管理团队的说法都是正确的，除了（）。A 项目管理团队是项目团队中从事管理和领导活动的成员的集合B 项目管理团队又称为执行团队、核心团队或领导团队C 项目管理团队可以是整个项目团队D 项目管理团队的成员通常在整个项目生命周期中维持不变
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