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客户情绪状况的处理方法是()。

  • A、否定客户反映的意见
  • B、不承认客户的感受
  • C、强调制度规定和客观原因
  • D、尽量配合客户要求的做行动计划

参考答案

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考题 下列处理客户投诉步骤排列正确的一项是()A:迅速隔离客户—安抚客户情绪—合理致歉—搜集投诉信息B:迅速隔离客户—搜集投诉信息—合理致歉—安抚客户情绪C:安抚客户情绪—搜集投诉信息—迅速隔离客户—合理致歉D:合理致歉—迅速隔离客户—安抚客户情绪—搜集投诉信息

考题 “使用委托型问句,如有必要需再解释一次”,是投诉与异议处理模型的()步骤A、处理客户情绪B、获取客户信息C、切入提案D、检查客户接受程度

考题 对一些情绪上完全失控的客户,应采取的方法是1.()2.问一些简单的封闭式问题,安抚客户情绪3.如客户情绪仍然失控,请向上级请示。

考题 情绪安抚客户应如何处理?

考题 在处理投诉过程中,处理人员可以被客户的情绪影响,和客户保持一致情绪。

考题 处理支局客户纠纷的过程中,面对发火的客户,正确的做法是()。A、想办法安抚客户的情绪,等待客户的理性恢复以后再协商问题的解决办法B、自己的情绪受到客户情绪的感染C、冷处理D、与客户对着干,比客户还强势

考题 处理投诉就是()地面对客户,是客户情绪逐渐淡化,平静。A、真诚B、谦和C、礼貌D、友善

考题 面对愤怒型客户投诉,客服代表应该()。A、应该友善交谈,倾听并记录客户的问及意见,立即给出解决方法或解决时限。B、多运用发问技巧,寻找客户的问题及需要,再进行处理C、适时称赞和感谢客户,尽量不要反驳此类客户D、尽力缓和气氛,先稳定客户情绪。在客户情绪激动时,不宜提出解决问题的方案。

考题 在处理客户投诉时,适时更换接待人员、由高级主管出面处理的目的是()。A、客户有受重视的感觉B、让客户能尽快冷静C、稳定投诉处理人员的情绪D、以上三者都是

考题 处理投诉时,在客户盛怒的情况下()。A、迅速澄清问题B、衷心表示感谢客户C、采取低姿态安抚客户D、用提问题的方法,把投诉由情绪带入事件

考题 投诉处理中,应对完全失控客户,做法不正确的是()。A、保持平静的语气B、问一些简单的封闭式问题,安抚客户情绪C、告诉客户声音小点,请客户注意自己的情绪D、如客户情绪仍然失控,向上级请示

考题 投诉处理过程中应先处理(),后处理(),当理解了客户的心情,稳定了客户的情绪后,在谈话过程中,尽量通过开放式的问题,把客户从情绪的发泄引导到事件上面去,让他把问题讲述出来。

考题 处理客户投诉要真诚、谦和地面对客户,使客户情绪逐渐淡化、平静。

考题 客户情绪非常激动的呼入10086投诉之前接听电话的客服代表太度恶劣,未帮客户解决问题。 客户代表为安抚客户的情绪,对客户说如果我是您也会这样生气…… 请分析: (1)、客户代表的回答是否合适? (2)、如果不合适,应该如何处理?

考题 处理客户投诉的基本方法中,()是平息他激动情绪的最好办法;()是赢得客户信任的最好办法。

考题 情绪控制能力是保持正面乐观的情绪,并能()客户的情绪。A、压制客户情绪B、引导控制客户情绪C、左右客户情绪D、激发客户情绪

考题 当抱怨客户情绪非常激动,而事情不清时,正确的处理方法是()A、预防法B、递延法C、转移法D、否认法

考题 客户的失望和不信任情绪是一次次累积起来的,我们要抓住每次机会减少客户的失望情绪,()才能减少处理成本。

考题 分析方法的核心是()。A、分析客户的信用状况B、确定客户的信用等级C、分析贷款客户的财务状况D、分析客户的还款来源

考题 处理客户情绪下列做法不当的是()。A、对客户的投诉表示感谢B、据理力争,立场坚定C、尽量将客户带离业务区D、用缓兵之计,让客户坐下来,倒一杯茶水,让客户缓和一下情绪

考题 发掘客户潜在需求最有效的方式就是询问,询问的方法有()。A、状况询问法B、问题询问法C、暗示询问法D、情绪询问法

考题 单选题客户投诉的处理步骤一般为()。A 接受投诉—安抚客户情绪—确定投诉处理部门—判定投诉是否成立—解决方案—分析原因B 接受投诉—安抚客户情绪—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—分析原因—解决方案C 接受投诉—安抚客户情绪—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—解决方案—分析原因D 接受投诉—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—安抚客户情绪—解决方案—分析原因

考题 单选题分析方法的核心是()。A 分析客户的信用状况B 确定客户的信用等级C 分析贷款客户的财务状况D 分析客户的还款来源

考题 单选题面对愤怒型客户投诉,客服代表应该()。A 应该友善交谈,倾听并记录客户的问及意见,立即给出解决方法或解决时限。B 多运用发问技巧,寻找客户的问题及需要,再进行处理C 适时称赞和感谢客户,尽量不要反驳此类客户D 尽力缓和气氛,先稳定客户情绪。在客户情绪激动时,不宜提出解决问题的方案。

考题 单选题客户情绪状况的处理方法是()。A 否定客户反映的意见B 不承认客户的感受C 强调制度规定和客观原因D 尽量配合客户要求的做行动计划

考题 多选题发掘客户潜在需求最有效的方式就是询问,询问的方法有()。A状况询问法B问题询问法C暗示询问法D情绪询问法

考题 单选题处理投诉时,在客户盛怒的情况下()。A 迅速澄清问题B 衷心表示感谢客户C 采取低姿态安抚客户D 用提问题的方法,把投诉由情绪带入事件