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除了谈判策略，谈判技巧在开展工资集体协商中，也是一种辅助性的使用方法。下列有关谈判技巧的叙述，正确的是（）。
- A、尽管协商重技巧，但也必须体现真诚的态度
- B、转移对方注意力、以求实现协商的重点目标，做法就是声东击西，分散对方的注意力，实现协商的重要意图
- C、在协商时，向对方提出的要求应当高于自己所期望的要求，以应对对方讨价还价，为自己留有余地
- D、事实胜于雄辩，职工协商代表要学会用事实和数据说话
参考答案
更多 “除了谈判策略，谈判技巧在开展工资集体协商中，也是一种辅助性的使用方法。下列有关谈判技巧的叙述，正确的是（）。A、尽管协商重技巧，但也必须体现真诚的态度B、转移对方注意力、以求实现协商的重点目标，做法就是声东击西，分散对方的注意力，实现协商的重要意图C、在协商时，向对方提出的要求应当高于自己所期望的要求，以应对对方讨价还价，为自己留有余地D、事实胜于雄辩，职工协商代表要学会用事实和数据说话” 相关考题
考题
在谈判期间，采用声东击西策略的目的在于( )。A．分散对方的注意力，转移对方的视线B．缓和谈判气氛，增加解决问题的方案C．不至于使自己感到尴尬D．在己方不重要的问题上让步，使对方心理得到满足E．给对方造成压力，让对方让步
考题
以下关于协商谈判策略掌握信息内容说法错误的是()。A.企业资产保值增值
B.了解对方关心的问题以及对方对这些问题的态度
C.上年度企业工资总额和平均工资水平
D.其他与工资集体协商有关的情况
考题
工资集体协商的实施步骤有()。A.提出方应事先向另一方提出书面的协商意向书，应于20日内予以书面答复，并与提出方共同进行工资集体协商
B.在不违反有关法律、法规的前提下，协商双方有义务按照对方的要求，在协商开始前5日内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料
C.协商形成的工资协议草案，应提交职工代表大会或职工大会讨论审议
D.协商代表在进行工资集体协商、确定工资水平时应保证协商确定的职工年度工资水平符合国家有关工资分配的宏观调控政策
E.协商双方达成一致意见后，由企业行政方制作正式工资协议文本，经双方首席代表签字盖章后成立
考题
下列关于协商集体合同的说法错误的是()A:集体协商任何一方均可就签订集体合同或专项集体合同以及相关事宜，以书面形式向对方提出进行集体协商的要求
B:一方提出进行集体协商要求的，另一方应当在收到集体协商要求之日起20日内以书面形式给予回应
C:集体协商主要采取协商会议的形式
D:一方提出进行集体协商要求的，另一方若不愿协商可以拒绝进行集体协商
考题
转移对方注意力，在无关紧要的问题上纠缠不休或者在本方不成问题的问题上做文章，以分散对方对己方真正要解决问题的注意力，在对方没有警觉的情况下实现自己的谈判目标的是（）。A、声东击西B、先软后硬C、重复立场D、疲劳轰炸
考题
下列关于协商代表的有关表述，错误的是（）A、用人单位和职工方产生协商代表时，可以各自确定候补协商代表一至两名B、女职工较多的，职工方协商代表中应当有女代表C、候补协商代表的产生程序、任期与协商代表不太相同D、协商代表和候补协商代表产生后应当书面告知对方
考题
根据新修订的《工会法》中"无正当理由不得拒绝进行平等协商"的规定，《集体合同规定》对集体协商的回应制度作出了规定。下列哪项是正确的？（）A、一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起30日内必须以书面或者口头形式给以回应B、一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起30日内必须以书面形式给以回应C、一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起20日内必须以书面形式给以回应D、一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起20日内必须以书面或者口头形式给以回应
考题
掌握集体谈判策略与技巧有助于一次成功的谈判。下列关于谈判策略与技巧的表述，正确的是（）。A、包容策略就是一味退让B、当对方向你提出某些要求时，就要马上和盘托出C、职工协商代表要学会用事实和数据说话D、若劳动力市场供过于求，在工资集体协商时，可抬高要求，节节推进
考题
下列有关工资集体协商中谈判技巧的表述，正确的有（）A、尽管协商重技巧，但也必须体现真诚的态度B、转移对方的注意力、以求实现协商的重点目标，做法就是声东击西、分散对方的注意力，实现协商的重要意图C、在协商时，向对方提出的要求应当高于自己所期望的要求，以应对对方讨价还价，实现协商的重要意图D、事实胜于雄辩，职工协商代表要学会用事实和数据说话
考题
单选题掌握集体谈判策略与技巧有助于一次成功的谈判。下列关于谈判策略与技巧的表述，正确的是（）。A
包容策略就是一味退让B
当对方向你提出某些要求时，就要马上和盘托出C
职工协商代表要学会用事实和数据说话D
若劳动力市场供过于求，在工资集体协商时，可抬高要求，节节推进
考题
多选题除了谈判策略，谈判技巧在开展工资集体协商中，也是一种辅助性的使用方法。下列有关谈判技巧的叙述，正确的是（）。A尽管协商重技巧，但也必须体现真诚的态度B转移对方注意力、以求实现协商的重点目标，做法就是声东击西，分散对方的注意力，实现协商的重要意图C在协商时，向对方提出的要求应当高于自己所期望的要求，以应对对方讨价还价，为自己留有余地D事实胜于雄辩，职工协商代表要学会用事实和数据说话
考题
多选题下列有关工资集体协商中谈判技巧的表述，正确的有（）A尽管协商重技巧，但也必须体现真诚的态度B转移对方的注意力、以求实现协商的重点目标，做法就是声东击西、分散对方的注意力，实现协商的重要意图C在协商时，向对方提出的要求应当高于自己所期望的要求，以应对对方讨价还价，实现协商的重要意图D事实胜于雄辩，职工协商代表要学会用事实和数据说话
考题
单选题根据新修订的《工会法》中"无正当理由不得拒绝进行平等协商"的规定，《集体合同规定》对集体协商的回应制度作出了规定。下列哪项是正确的？（）A
一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起30日内必须以书面或者口头形式给以回应B
一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起30日内必须以书面形式给以回应C
一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起20日内必须以书面形式给以回应D
一方提出集体协商要求的，另一方应当在对方提出集体协商要求之日起20日内必须以书面或者口头形式给以回应
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