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多选题
根据《劳动合同法》第十七条的规定,下列()是劳动合同的必备条款。
A

工作内容

B

劳动纪律

C

社会保险

D

工作地点

E

住宿条件


参考答案

参考解析
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考题 根据《劳动合同法》的规定,下列属于劳动合同必备条款的是()。A.试用期B.培训项目C.保守秘密D.社会保险

考题 根据《劳动合同法》第十七条的规定,下列是劳动合同的必备条款。() A、工作内容和工作地点B、劳动合同期C、社会保险D、试用期

考题 根据《劳动合同法》,不属于劳动合同的必备条款是。

考题 根据《劳动合同法》第十七条的规定,以下( )条款不是劳动合同的必备条款。A.试用期B.工作内容和工作地点C.用人单位的法定代表人或者主要负责人

考题 根据《劳动合同法》的规定,下列属于劳动合同必备条款的是( )。 A: 试用期 B: 培训项目 C: 保守秘密 D: 社会保险

考题 根据《劳动合同法》规定,下列属于劳动合同必备条款的是(  )。A.试用期 B.培训项目 C.保守秘密 D.社会保险

考题 劳动合同的必备条款是指法律规定的劳动合同必须具备的内容,根据《劳动合同法》第十七条第一款的规定,以下条款中属于劳动合同必备条款的是( )。A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人 B.劳动合同期限 C.工作时间和休息休假 D.福利待遇 E.社会保险

考题 根据劳动合同法第十七条第二款规定,劳动合同除必备条款外,当事人可以协商约定其他内容,下列哪些条款属于法定可备条款?( )。A.试用期 B.工作内容和地点 C.培训 D.保守商业秘密 E.福利待遇

考题 根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。 A.保密条款 B.竞业限制条款 C.社会保险条款 D.服务期条款

考题 (2019年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。A.保密条款 B.竞业限制条款 C.社会保险条款 D.服务期条款

考题 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同必备的条款有哪些?

考题 按照《劳动合同法》的规定,劳动合同应当具备哪些必备条款?

考题 《劳动合同法》第十七条规定:除()外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。A、书面合同B、书面协议C、必备条款D、主合同条款

考题 劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是()。A、劳动保护和劳动条件B、劳动报酬C、劳动合同期限D、试用期条款

考题 根据《劳动合同法》规定,下列哪些是劳动合同的必备条款()。A、工作内容和工作地点B、劳动纪律C、社会保险D、试用期

考题 根据《劳动合同法》的规定,下列属于劳动合同必备条款的有()。A、工作内容和工作地点B、劳动纪律C、社会保险D、劳动保护

考题 《劳动合同法》规定,劳动纪律是劳动合同的必备条款之一。

考题 根据《劳动合同法》的规定,下列()是劳动合同的必备条款。A、工作内容和工作地点B、劳动报酬C、社会保险D、试用期

考题 根据《劳动合同法》第十七条的规定,下列哪些是劳动合同的必备条款?() A、工作内容和工作地点B、劳动纪律C、社会保险D、劳动报酬

考题 根据《劳动合同法》第十七条的规定,下列()是劳动合同的必备条款。A、工作内容B、劳动纪律C、社会保险D、工作地点E、住宿条件

考题 依据《劳动合同法》第十七条规定,劳动报酬、()都是劳动合同中的必备条款。A、职业培训B、劳动纪律C、社会保险D、商业保险

考题 单选题《劳动合同法》第十七条规定:除()外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。A 书面合同B 书面协议C 必备条款D 主合同条款

考题 单选题根据劳动合同法的规定,下列不属于劳动合同必备条款的是()A 劳动报酬B 劳动期限C 工作时间D 试用期

考题 单选题根据《劳动合同法》的规定,下列属于劳动合同必备条款的是()。A 试用期B 培训项目C 保守秘密D 社会保险

考题 多选题根据《劳动合同法》的规定,下列()是劳动合同的必备条款。A工作内容和工作地点B劳动报酬C社会保险D试用期

考题 问答题根据《劳动合同法》的规定,劳动合同必备的条款有哪些?

考题 单选题依据《劳动合同法》第十七条规定,劳动报酬、()都是劳动合同中的必备条款。A 职业培训B 劳动纪律C 社会保险D 商业保险