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判断题
政府预算管理的重要目标是总支出控制、战略性资源配置、公共部门运营效率。
A
对
B
错
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考题
下列关于预算绩效管理表述错误的是()。
A、预算绩效管理是政府绩效管理的重要组织部分B、预算绩效管理强调预算收入的结果导向C、预算绩效管理重视预算支出成本的节约和单位效率的提高D、预算绩效管理要求政府部门在预算资金的分配和使用过程中更加关注预算资金的产出和结果
考题
战略性公共部门人力资源管理,就是指将公共部门人力资源管理与公共部门的()紧密联系起来,以此改进人力资源管理部门的管理方式,发展组织文化,提高管理绩效的人力资源活动方式。
A.发展策略B.战略性目标C.规划安排D.工作分析基础
考题
单选题下列关于行政事业单位(公共部门)管理与企业管理的比较表述正确的是()。A
都包括计划、组织、控制、评价等职能B
公共部门的管理目标是营利C
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多选题远程授权改革的主要目标为()。A控制业务运行风险B提高业务授权效率C优化人力资源配置D调整业务运营布局E提供营销支持
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