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多选题
机关可以聘任公务员,以下说法正确的是()。
A

可从符合条件的人员中直接选聘

B

按照公务员录用程序公开招聘

C

以签订聘任合同的方式确定双方权利义务

D

对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行

E

机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行


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考题 邓某为某行政机关的聘任制公务员,双方签订了聘任合同。下列说法错误的是()。 A.对邓某的工资,可以按照国家规定实行协议工资B.该机关应按照公务员法和聘任合同对邓某进行管理C.对邓某的聘任,必须按照公务员考试录用程序进行公开招聘

考题 《中华人民共和国公务员法》规定,机关可以聘任公务员,以下说法正确的是()。A.可从符合条件的人员中直接选聘B.按照公务员录用程序公开招聘C.以签订聘任合同的方式确定双方权利义务D.聘任公务员,经市级以上公务员主管部门批准

考题 机关可以聘任公务员,以下正确的是______。A.可从符合条件的人员中直接选聘。B.按照公务员录用程序公开招聘。C.以签订聘任合同的方式确定双方权利义务。D.对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行。

考题 王某是某行政机关的聘任制公务员,双方签订聘任合同。对此,下列说法错误的是()A.该机关应依照《公务员法》和聘任合同对王某进行管理B.对王某聘任以后的工资可以按照国家规定实行协议工资制C.关于对王某的聘任,应按照公务员考试录用程序进行公开招聘D.如果王某与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁

考题 第 8 题 下列有关公务员管理的说法哪项是正确的?(  )A.公务员参加培训的情况应作为公务员晋升的依据之一B.除有特别情况外,为培养锻炼公务员,应选派公务员到下级机关挂职锻炼C.经市级公务员主管部门批准,可以对辅助性职位实行聘任制D.机关聘任公务员不受规定的编制限额的约束

考题 机关聘任公务员,应当按照权责统一原则,签订书面的聘任合同,确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。()

考题 机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,也可以从符合条的人员中直接( )。 A.聘任 B.选拔 C.招聘 D.选聘

考题 关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是( )A.与委任制公务员的管理规定相同B.公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员C.聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分D.聘任合同一经签订不得更改或者解除

考题 机关与聘任制公务员之间的聘任合同,既可以是书面合同,也可以是口头合同。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列关于公务员制度说法错误的是( )。A.公务员因工作需要可以在机关外兼职,但是应当经有关机关批准,并且可以领取兼职报酬B.公务员工作年限满二十年,可以提前退休C.公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起三十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁D.选任制公务员任期届满不再连任

考题 下列关于公务员制度说法正确的一项是( )。A.公务员因工作需要可以在机关外兼职,但是应当经有关机关批准,并且可以领取兼职报酬B.公务员工作年限满二十年,可以提前退休C.公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起三十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁D.选任制公务员任期届满不再连任

考题 对于深圳市用人单位新招聘的聘任制公务员,下列情形中,除( )外,用人机关不得约定试用期。A.委任制公务员转为聘任制公务员的 B.军队转业干部安置为聘任制公务员的 C.聘任制公务员转任的 D.曾任本市行政机关领导职务公务员的

考题 孙某为某行政机关的聘任制公务员,双方签订聘任合同。下列哪些说法是正确的?A:对孙某的聘任须按照公务员考试录用程序进行公开招聘B:该机关应按照《公务员法》和聘任合同对孙某进行管理C:对孙某的工资可以按照国家规定实行协议工资D:如孙某与该机关因履行聘任合同发生争议,可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁

考题 机关可以聘任公务员,以下说法正确的是()。A、可从符合条件的人员中直接选聘B、按照公务员录用程序公开招聘C、以签订聘任合同的方式确定双方权利义务D、对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行E、机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行

考题 行政机关聘任公务员可以在规定的编制限额外进行。

考题 下列关于公务员职位聘任的说法正确的有()。A、机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制B、涉及国家秘密的公务员职位经批准后可以实行聘任制C、聘任合同期限为二年至五年D、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁

考题 聘任公务员的聘任合同示范文本由()公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要,可以约定聘任合同补充条款。A、同级B、省级C、中央D、国家

考题 机关聘任公务员表述正确的方法是()。A、机关聘任公务员,可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘B、机关聘任公务员,涉及国家秘密的不实行聘任制C、机关聘任公务员,可以从符合条件的人员中直接选聘D、机关聘任公务员,涉及国家秘密的,须经有关机关批准

考题 下列有关公务员管理的说法哪项是正确的?()A、公务员参加培训的情况应作为公务员晋升的依据之一B、除有特别情况外,为培养锻炼公务员,应选派公务员到下级机关挂职锻炼C、经市级公务员主管部门批准,可以对辅助性职位实行聘任制D、机关聘任公务员不受规定的编制限额的约束

考题 机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘。

考题 关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是()。A、与委任制公务员的管理规定相同。B、公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。C、聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分。D、聘任合同一经签订不得更改或者解除。

考题 多选题下列关于公务员职位聘任的说法正确的有()。A机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制B涉及国家秘密的公务员职位经批准后可以实行聘任制C聘任合同期限为二年至五年D聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁

考题 多选题孙某为某行政机关的聘任制公务员,双方签订聘任合同。下列哪些说法是正确的?(  )[2013年真题]A对孙某的聘任须按照公务员考试录用程序进行公开招聘B该机关应按照《公务员法》和聘任合同对孙某进行管理C对孙某的工资可以按照国家规定实行协议工资D如孙某与该机关因履行聘任合同发生争议,可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁

考题 判断题机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘。A 对B 错

考题 多选题机关聘任公务员表述正确的方法是()。A机关聘任公务员,可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘B机关聘任公务员,涉及国家秘密的不实行聘任制C机关聘任公务员,可以从符合条件的人员中直接选聘D机关聘任公务员,涉及国家秘密的,须经有关机关批准

考题 单选题聘任公务员的聘任合同示范文本由()公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要,可以约定聘任合同补充条款。A 同级B 省级C 中央D 国家

考题 判断题行政机关聘任公务员可以在规定的编制限额外进行。A 对B 错