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单选题
按照《美国行政部门雇员道德行为准则》,“以前雇主支付的特别报酬”包括()。
A

根据确定的雇员福利方案支付的常规合同终止金

B

董事会为特别目的表决通过的15000美元以上的报酬

C

董事会为特别目的表决通过的25000美元以上的报酬

D

董事会为特别目的表决通过的10000美元以上的报酬


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考题 ()是指雇主支付给雇员的直接外在薪酬,通常指白领雇员所获得的工资。 A.薪资B.工资C.薪水D.报酬

考题 按照范围论的观点,薪酬水平应该定在()。 A、雇员目标线与雇主让步线之间B、雇员目标线与雇主目标线之间C、雇员让步线与雇主让步线之间D、雇员让步线与雇主目标线之间

考题 雇主责任保险由( )支付保险费。A.雇主B.雇员C.政府和雇主D.雇主和雇员共担

考题 劳动争议的主体是()A、雇主或雇主组织B、雇员或雇员组织C、雇主或雇主组织与雇员或雇员组织

考题 《美国行政部门雇员道德行为准则》关于职员参与外部活动的限制包括()。A、禁止职员参与与其公职相冲突的外部活动B、禁止职员代表美利坚合众国担任专家证人职务C、禁止职员担任专家证人职务D、禁止职员就与其职务有关的教学、演讲或写作取得报酬

考题 “321000—职工报酬”项下不包含()。A、雇主代雇员支付的私人保险B、居民工人在东道国经济体进行金融投资获得的股息C、雇员获得的福利D、雇主代雇员缴纳的退休金

考题 《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员在未主动索取的情况下,每次可以接受市场价格不超过()的礼物。A、二十美元B、三十美元C、四十美元D、五十美元

考题 《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,职员不得利用公职支持任何()。A、产品       B、服务 C、诉讼       D、企业

考题 按照《美国行政部门雇员道德行为准则》,“以前雇主支付的特别报酬”包括()。A、根据确定的雇员福利方案支付的常规合同终止金B、董事会为特别目的表决通过的15000美元以上的报酬C、董事会为特别目的表决通过的25000美元以上的报酬D、董事会为特别目的表决通过的10000美元以上的报酬

考题 《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员按照规定出售经济利益的,可以()。A、免税B、延缓缴纳税收C、减免税额D、获得特别报酬

考题 《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员每一年度从任何一个途径所获取的礼物价值总和不得超过()。A、二十美元B、三十美元C、四十美元D、五十美元

考题 ()是雇主未提供劳动的雇员所支付的各种类型的经济性报酬以及有形服务和福利。A、薪水B、薪酬C、补贴D、总体薪酬

考题 薪酬不包括()A、雇主以实物形式支付给雇员的报酬B、政府的转移支付和投资利息C、雇主以货币延期支付形式支付给雇员的各种报酬D、内在薪酬

考题 雇主为雇员支付的社保缴款,应申报在“423010社保缴款”。

考题 ()是指雇主支付给雇员的直接外在薪酬,通常指白领雇员所获得的工资。A、薪资B、工资C、薪水D、报酬

考题 “321000-职工报酬”项下不包含()A、雇主代雇员支付的私人保险B、居民工人在东道国经济体进行金融投资获得的股息C、雇员获得的福利D、雇主代雇员缴纳的退休金

考题 单选题()是雇主未提供劳动的雇员所支付的各种类型的经济性报酬以及有形服务和福利。A 薪水B 薪酬C 补贴D 总体薪酬

考题 单选题“321000—职工报酬”项下不包含()。A 雇主代雇员支付的私人保险B 居民工人在东道国经济体进行金融投资获得的股息C 雇员获得的福利D 雇主代雇员缴纳的退休金

考题 单选题《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员在未主动索取的情况下,每次可以接受市场价格不超过()的礼物。A 二十美元B 三十美元C 四十美元D 五十美元

考题 单选题薪酬不包括()A 雇主以实物形式支付给雇员的报酬B 政府的转移支付和投资利息C 雇主以货币延期支付形式支付给雇员的各种报酬D 内在薪酬

考题 多选题《美国行政部门雇员道德行为准则》关于职员参与外部活动的限制包括()。A禁止职员参与与其公职相冲突的外部活动B禁止职员代表美利坚合众国担任专家证人职务C禁止职员担任专家证人职务D禁止职员就与其职务有关的教学、演讲或写作取得报酬

考题 多选题一般而言,雇主所承担的对雇员的责任,包括(  )所致的雇员人身伤害赔偿责任。A雇主自身的故意行为B雇主自身的过失行为C雇主自身的无过失行为D雇员的故意行为E雇员的过失行为

考题 多选题《美国行政部门雇员道德行为准则》关于“经济利益回避”的条款规定,禁止职员以公职身份,参与在其中享有经济利益的活动,也禁止参与()在其中享有经济利益的活动。A父母B成年子女C配偶D未成年子女

考题 单选题《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员按照规定出售经济利益的,可以()。A 免税B 延缓缴纳税收C 减免税额D 获得特别报酬

考题 单选题效率薪酬是()A 雇主支付的高于外部劳动力市场上或其他企业中所可能得到的薪酬B 雇主支付的雇员创造的超额利润的一部分C 雇主支付的高于企业内部以前薪酬的工薪酬D 雇员分得的企业利润增力口的部分

考题 多选题《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,职员不得利用公职支持任何()。A产品B服务C诉讼D企业

考题 单选题《美国行政部门雇员道德行为准则》规定,公职人员每一年度从任何一个途径所获取的礼物价值总和不得超过()。A 二十美元B 三十美元C 四十美元D 五十美元