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单选题
为了给项目主管或项目组的职能经理们配备合格的助手，应该编制的计划是（）。
A
人员培训计划
B
文件控制计划
C
软件支持计划
D
行政支持计划
参考答案
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解析：
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考题
某项目经理所在的公司正在启动一个新的项目，配备了虚拟项目小组。根据过去的经验，该项目经理认识到矩阵型组织环境下的小组成员有时对职能经理的配合超过了对项目经理的配合。因此，该项目经理决定请求本公司制订(22)。A．人员配备管理计划B．项目沟通管理计划C．项目范围说明书D．项目章程
考题
以下关于项目管理计划编制的理解中，正确的是（ ）。A. 项目经理应组织并主要参与项目管理计划的编制，但不应独立编制
B. 项目管理计划的编制不能采用迭代的方法
C. 让项目干系人参与项目计划的编制，增加了沟通成本，应尽量避免
D. 项目管理计划不能是概括的，应该是详细、具体的
考题
以下关于项目管理计划编制的理解中，正确的是（ ）。A：项目经理应组织并主要参与项目管理计划的编制，但不应独立编制
B：项目管理计划的编制不能采用迭代的方法
C：让项目干系人参与项目计划的编制，增加了沟通成本，应尽量避免
D：项目管理计划不能是概括的，应该是详细、具体的
考题
项目经理刚刚完成一个小项目的启动阶段，开始步入计划编制阶段，这时，公司主管经营的副总经理向项目经理索要项目预算和成本基准计划。该项目经理较恰当的回答是（ ） 。A. 可以在项目章程中找到项目预算，项目章程刚刚做完
B. 在计划编制阶段完成之前，项目预算和基准计划是不能最终确定的
C. 项目计划将不包括项目预算和基准计划，这是个小项目
D. 在制订项目计划之前不可能完成估算
考题
移动项目经理与（）共同确定可研编制的计划，包括编制人员、时间、要求等，可研编制组按照可研编制计划的时间要求和编制要求编制可研，可研方案应该要有合理的编制原则和标准化的模板。A、计划部项目经理B、设计单位接口人C、设计单位项目负责人D、勘察设计人员
考题
项目经理与职能经理有时将要共同指导团队建设过程。为了项目的成功，有必要对于项目团队成员的双重领导报告角色进行有效管理。为确保此过程成功，项目经理应该集中精力关注哪些可交付成果？（）A、绩效改进，绩效评估依据B、项目章程，绩效评估C、团队建设，表扬奖励，人员配备管理计划D、项目管理计划，工作分解结构，责任矩阵
考题
单选题项目管理计划编制是项目规划过程组中非常重要的工作。为了编制出切实可行的项目管理计划，项目管理团队应该：（）A
根据需要，多次开展制定项目管理计划过程B
尽量延长制定项目管理计划过程的时间，力争一次就编制好项目管理计划C
组织一个项目管理计划编制小组，封闭式编制项目管理计划D
参考过去项目的项目管理计划
考题
单选题在项目规划阶段，项目经理根据资源可用性估算任务持续时间。项目经理应该如何获得资源提供者的承诺？（）A
与职能经理分享项目管理计划和人力资源管理计划B
向人员配备部门发一封电子邮件，并附上完整的资源请求表C
让职能经理参与制定计划并获得他们的批准D
向职能经理保证资源将在完成任务后遗散
考题
单选题项目经理了解到，两名团队成员晋升并将离开项目。为了向新团队成员说明项目角色，项目经理应该准备或更新什么文件？（）A
人员配备管理计划B
组织图C
项目章程D
责任分配矩阵（RACI）
考题
单选题（）是项目的高层主管，主要责任是选择项目，根据项目编制计划等。A
项目经理B
项目总经理C
大项目经理D
多项目经理
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