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单选题
()可能导致员工行为失误。
A
异常行动
B
对客户错误反应不当
C
没有可以使用的服务
D
不合理的缓慢服务
参考答案
参考解析
解析:
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考题
操作风险是指由于员工、过程、墓础设施或技术对运作有影响的类似因素的失误而导致亏损的风险。下列各项中,属于这种失误的是 ( )。A.政治上的失误B.经济上失误C.财务上的失误D.欺诈活动
考题
人员甄选工作非常重要,其主要原因包括()。A.符合企业需要的优秀员工是确保组织战略目标达成的最根本保障
B.要培养一流的员工,必须从一开始就选择正确的人
C.弥补甄选决策失误的代价可能极高
D.甄选决策失误虽然不会给组织带来机会成本,但会导致组织产生很多直接成本
E.甄选决策失误可能会对员工本人造成伤害
考题
关于基金投资交易中的操作风险,以下说法正确的是()。
Ⅰ.外部因素导致的交易失误,属于操作风险
Ⅱ.操作风险可能导致基金公司声誉损失
Ⅲ.操作风险可能导致基金公司受到监管部门处罚
Ⅳ.内部流程问题导致的交易失误,属于操作风险A.Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
考题
内部控制本身固有的局限性包括()A、人为判断失误导致基于判断的决策出现失误,进而导致内部控制失效B、经理层凌驾于内部控制之上可能导致内部控制失效C、两个或多个人的串通行为可能导致内部控制失效D、考虑和权衡内部控制的成本与效益,可能会影响内部控制的有效性
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多选题采购风险通常是指采购过程可能出现的一些意外情况,其中包括()A预测不准导致物料难以满足生产要求或超出预算B供应商群体产能下降导致供应不及时C货物不符合订单要求D采购人员工作失误或和供应商之间存在不诚实甚至违法行为E呆滞物料增加
考题
多选题组织选择外部招募的缺点是( )。A职位空缺的出现可能会导致员工之间过度竞争B打击组织内部员工的积极性C直接招募成本较高D导致组织内部员工的知识、技能、经验同质化E后期的甄选工作出现失误会导致判断失当
考题
多选题内部控制本身固有的局限性包括()A人为判断失误导致基于判断的决策出现失误,进而导致内部控制失效B经理层凌驾于内部控制之上可能导致内部控制失效C两个或多个人的串通行为可能导致内部控制失效D考虑和权衡内部控制的成本与效益,可能会影响内部控制的有效性
考题
判断题对个人来说,思想麻痹,存在侥幸心理,导致行为失误和违章操作进而有可能发生火灾。A
对B
错
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