考题
在国际交往中,附赠名片上写着“P.P”的含义是()。
A.敬贺B.介绍C.谨谢D.辞行
考题
谦虚适当原则指的是在国际交往中涉及自我评价时，不是自我标榜，一味地抬高自己，就是妄自菲薄、自我贬低、自轻自贱。A对B错
考题
“不必过谦”的含义是：在国际交往中涉及自我评价时，不应自吹自擂、自我标榜，而应妄自菲薄、自我贬低、自轻自贱。A对B错
考题
涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持哪些基本立场？
考题
涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持的基本立场是什么？
考题
涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持什么立场？
考题
在国际交往中，附赠名片上写着“P.P”的含义是（）。A、敬贺B、介绍C、谨谢D、辞行
考题
遵时守约的主旨，就是要求涉外人员在国际交往中必须信守约定。其基本含义是：在国际交往中，每一位涉外人员都必须义无反顾地遵守自己对他人所作出的各项正式承诺，坚持（）。
考题
在国际交往中，涉外人员要坚持（）。A、“不宜过谦”的法则B、“自我张扬”的法则C、“自轻自贱”的法则D、“妄自尊大”的法则
考题
在国际交往中涉及自我评价时，不自吹自擂，自我标榜，也不妄自菲薄，过度谦虚，是遵循的（）原则。A、不必过谦B、不宜先为C、入乡随俗D、热情有度
考题
“不必过谦”是指在国际交往中涉及自我评价时，虽然不应该自吹自擂，但是也绝对没有必要（），自我贬低。
考题
在涉外交往中，涉及自我评价时，应在实事求是的前提下，敢于并且善于对自己进行正面的评价或者肯定。这种原则称为（）。A、取长补短原则B、热情有度原则C、求同存异原则D、不必过谦原则
考题
健康评价不应当填写发现的病名，而应当填写（）
考题
“不必过谦”的含义是：在国际交往中涉及自我评价时，不应自吹自擂、自我标榜，而应妄自菲薄、自我贬低、自轻自贱。
考题
谦虚适当原则指的是在国际交往中涉及自我评价时，不是自我标榜，一味地抬高自己，就是妄自菲薄、自我贬低、自轻自贱。
考题
填空题健康评价不应当填写发现的病名，而应当填写（）
考题
问答题涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持的基本立场是什么？
考题
问答题涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持哪些基本立场？
考题
判断题谦虚适当原则指的是在国际交往中涉及自我评价时，不是自我标榜，一味地抬高自己，就是妄自菲薄、自我贬低、自轻自贱。A
对B
错
考题
填空题“不必过谦”是指在国际交往中涉及自我评价时，虽然不应该自吹自擂，但是也绝对没有必要（），自我贬低。
考题
问答题涉外人员在国际交往中涉及人权问题时必须坚持什么立场？
考题
单选题在国际交往中涉及自我评价时，不自吹自擂，自我标榜，也不妄自菲薄，过度谦虚，是遵循的（）原则。A
不必过谦B
不宜先为C
入乡随俗D
热情有度
考题
单选题在国际交往中，涉外人员要坚持（）。A
“不宜过谦”的法则B
“自我张扬”的法则C
“自轻自贱”的法则D
“妄自尊大”的法则
考题
填空题遵时守约的主旨，就是要求涉外人员在国际交往中必须信守约定。其基本含义是：在国际交往中，每一位涉外人员都必须义无反顾地遵守自己对他人所作出的各项正式承诺，坚持（）。
考题
单选题在涉外交往中，涉及自我评价时，应在实事求是的前提下，敢于并且善于对自己进行正面的评价或者肯定。这种原则称为（）。A
取长补短原则B
热情有度原则C
求同存异原则D
不必过谦原则
