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公共部门人力资源的福利包括()等形式。

  • A、公共福利
  • B、个人福利
  • C、生活福利
  • D、有偿假期

参考答案

更多 “公共部门人力资源的福利包括()等形式。A、公共福利B、个人福利C、生活福利D、有偿假期” 相关考题
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考题 公共部门人力资源的福利必须以货币形式支付。() 此题为判断题(对,错)。

考题 公共部门人力资源规划报告中具体规划包括哪些内容?

考题 公共部门人力资源供给预测的主要方法有()等。

考题 我国公共部门福利的内容包括()。 A.工作津贴B.保险C.福利设施与服务D.休假

考题 结合公共部门及公共部门人力资源的特点,阐述公共部门人力资源管理的特性。

考题 公共人力资源的维持包括()等。A、激励和约束B、工资C、试用D、福利E、培训

考题 公共部门人力资源的福利不以货币形式直接支付。

考题 公共部门人力资源培训的形式有哪些?

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考题 养老保险属于公共部门人力资源的福利部分。

考题 ()是为保证公共部门发展战略的顺利实施而制定的有关组织人员数量、组成及员工选录、培训等的一系列发展计划和目标。A、公共部门人力资源规划B、公共部门人力资源战略C、公共部门人力资源管理D、公共部门人力资源制度

考题 公共部门人力资源通用的培训形式包括()。A、部内培训B、交流培训C、工作培训D、学校培训

考题 下列属于公共部门人力资源自主福利的有()。A、商业保险B、失业保险C、基本医疗保险D、补充养老保险

考题 公共部门人力资源的法定福利有()。A、基本养老保险B、失业保险C、商业保险D、基本医疗保险

考题 公共部门人力资源的福利具有固定成本的特征。

考题 公共部门人力资源福利

考题 公共部门人力资源福利是指什么?

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考题 多选题公共部门人力资源通用的培训形式包括()。A部内培训B交流培训C工作培训D学校培训

考题 多选题公共部门人力资源流动的形式包括()。A调任B转任C挂职锻炼D在岗实习

考题 问答题结合公共部门及公共部门人力资源的特点,阐述公共部门人力资源管理的特性。

考题 问答题公共部门人力资源培训的形式有哪些?

考题 填空题公共部门人力资源通用的培训形式包括()、()、()、()。

考题 名词解释题公共部门人力资源福利

考题 单选题公共部门工作的各类人员劳动能力的总和是指()A 人力资源B 人力资源管理C 公共部门人力资源D 公共部门人力资源管理