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（）是职位分析的第二阶段，主要任务是对整个工作过程、工作环境、工作内容和工作人员等主要方面作一个全面的调查，

  • A、准备阶段
  • B、调查阶段
  • C、分析阶段
  • D、完成阶段

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考题 职务分析问卷法主要分析信息来源、智力过程、工作背景(工作环境)、其他职位特征等四个方面的信息。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 对工作信息的收集和分析包括() A、职位名称分析B、工作内容分析C、工作环境分析D、任职者条件分析
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考题 职位分析所要研究的信息内容主要包括()方面。 A、工作名称分析B、工作内容分析C、工作环境分析D、工作条件分析
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考题 用以识别各种工作环境下工作效率的关键性因素的工作分析技术方法是指（）。A、职能工作分析法B、职位分析问卷法C、工作要素法D、关键事件技术研究
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考题 在工作分析的各个环节中，（）是整个工作分析过程中最关键的环节。A、工作分析的目的B、确定工作分析的执行者C、编写工作说明书和职位规范书D、工作分析信息的搜集
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考题 整个工作分析活动的中心是（）。A、工作分析指标B、工作环境分析C、工作名称分析D、任职资格分析
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考题 职位分析问卷的项目其特征类别有（）。A、信息输入B、思考过程C、工作产出D、人际关系E、工作环境及其他特征
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考题 关于工作分析的说法，错误的是（）A、工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过程B、工作分析是通过系统的职位价值评价，从而确定职位在企业内部相对价值的过程C、工作分析的内容应包括工作设立的目的、工作职责、工作环境、任职要求等D、工作分析可以为人力资源规划、人员招聘、绩效考核、薪酬管理等提供依据
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考题 工作信息收集和分析通常包括（）。A、职位名称分析B、单位情况分析C、工作环境分析D、工作任职者的必备条件分析E、工作内容分析
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考题 （）是工作分析的重要成果文件，其中包含了职位职责、权限、任职资格、工作环境等重要的职位信息，是职位评价的主要信息来源。A、职位说明书B、绩效评价C、工作规范D、企业规划
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考题 在工作分析的各个环节中，（）是整个工作分析过程最关键的环节。A、工作分析的目的B、确定工作分析的执行者C、编写工作说明书和职位规范书D、工作分析信息的搜集
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考题 单选题在职位分析的各个环节中，（）是整个职位分析过程最关键的环节。A 职位分析的目的B 确定职位分析的执行者C 编写职位说明书和职位规范书D 职位分析信息的搜集
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考题 填空题职位说明书是对职位的（）、（）、（）、工作关系和工作环境等逐个性质方面的内容进行的书面描述。
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考题 单选题关于工作分析的说法，错误的是（　　）。[2012年真题]A 工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过程B 工作分析是通过系统的职位价值评价，从而确定职位在企业内部相对价值的过程C 工作分析的内容应包括工作设立的目的、工作职责、工作环境、任职要求等D 工作分析可以为人力资源规划、人员招聘、绩效考核、薪酬管理等提供依据
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考题 单选题在工作分析的各个环节中，（）是整个工作分析过程中最关键的环节。A 工作分析的目的B 确定工作分析的执行者C 编写工作说明书和职位规范书D 工作分析信息的搜集
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