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被告郭某雇佣一名外地人为其帮工粉刷房屋。一天，该工人在脚手架上工作时不慎失手，瓦刀掉在行人赵某头上致其受伤。事发后该工人逃走，身份和地址不明。于是赵某诉至法院。下列说法正确的是（）。
- A、郭某应当承担损失
- B、郭某无须为工人的行为承担责任
- C、行为人下落不明，应当由赵某自己承担损失
- D、找到该工人后让其承担责任
参考答案
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考题
被告人郭某，女，1985年5月8日出生，某中学学生。2000年6月20日下午郭某由学校回家，其同学路某骑自行车在后驶来。郭某想和路某开个玩笑，就趁路某骑到自己身边时，将一根绳子扔进路某自行车后轮，结果由于车轮被缠绕，路某的自行车倒地，路某从自行车上摔下来，头部撞地，当即昏迷。郭某立即赶往就近医院求救，但因路某后脑受外部强力震动致脑颅损伤，抢救无效死亡。试问：对被告人郭某应如何处理？
考题
被告郭某雇用一名外地人为其帮工粉刷房屋。一天，该工人在脚手架上工作时不慎失手，瓦刀掉在行人赵某头上致其受伤。事发后该工人逃走，身份和地址不明。于是赵某诉至法院。请问郭某是否有责任承担损失?（ ）A．郭某应当承担损失 来源：B．郭某无须为工人的行为承担责任C．行为人下落不明，应当由赵某自己承担损失D．以上说法均不对
考题
李某家搭建牛舍,按照村里的习俗,村民们都自发地来到李家帮工,吃过饭后因缺少材料,李某便委托帮工人张某帮忙到镇里购买材料,酒后的张某在驾驶小型农用车从镇里返回的途中,因操作不当撞伤行人郭某,造成郭某小腿骨折,花去医疗费若干,在协商不成的情况下,郭某将李某、张某告上人民法院,要求李某、张某赔偿其医疗费等费用。结合所学知识回答下列问题:
(1)、郭某的损失应当由谁承担?为什么?(2)、简述帮工人致害的归责原则及构成要件。
考题
郭某雇用一名外地人为其帮工粉刷房屋。一天,该工人在脚手架上工作时不慎失手,瓦刀掉在行人赵某头上致其受伤。事发后该工人逃走,身份和地址不明。于是赵某诉至法院。请问郭某是否有责任承担损失?()
A、郭某应当承担损失B、郭某无需承担责任C、由赵某自己承担损失D、以上说法均不对
考题
被告郭某雇佣一名外地人为其帮工粉刷房屋。一天，该工人在脚手架上工作时不慎失手，瓦刀掉在行人赵某头上致其受伤。事发后该工人逃走，身份和地址不明。于是赵某诉至法院。下列说法正确的是( )。A．郭某应当承担损失B．郭某无须为工人的行为承担责任C．行为人下落不明，应当由赵某自己承担损失D．找到该工人后让其承担责任
考题
赵某将房屋出租给高某，在租赁期间，高某没有经过赵某同意将房屋进行简单的装修，并且转租给了郭某，则以下处理中，符合法律规定的有()。A．赵某应向高某支付装修的费用B．赵某可以要求高某恢复房屋的原样C．如郭某对房屋造成了损害，赵某可向郭某要求赔偿D．赵某可以解除租赁合同
考题
王某因风暴即将来临，遂给房屋加固。其邻居郭某看见后主动上前帮忙，但王某婉拒了郭某。后来，郭某不听劝阻，执意帮助王某加固房屋，但在给屋顶加固时，不慎从屋顶上摔下。郭某要求王某赔偿。对此，下列说法中，不正确的有：( ）A.郭某的帮助行为属于无因管理，王某应当赔偿其损失
B.郭某的帮助行为属于自愿行为，王某无须赔偿其损失
C.因双方都无过错，应当按照公平原则处理
D.王某可在受益范围内给郭某适当补偿
考题
共用题干
被告人郭某在某日凌晨2时许，携带改制的螺丝刀一把，窜入某聋哑学校，意图强奸女学生。郭某将宿舍房门撬开。开门后郭某见床上睡有一人，误认为是女学生，便用双手掐住该学生的脖子，企图将其致昏后实施强奸。该学生挣扎反抗滚到地上，郭某仍不住手，直至其停止挣扎。郭某把该学生抱到床上，脱去长裤，正要强奸，发现不是女学生，气恼异常，便将被子朝该学生头上一扔，该学生因昏迷后被蒙住头部，致窒息而死。试问下列有关本案的观点中哪项正确？A:郭某构成强奸罪未遂和过失致人死亡罪B:郭某构成强奸罪未遂C:郭某构成强奸罪，致人死亡属结果加重情形D:郭某构成故意杀人罪
考题
郭某将自有的房屋出售给夏某，双方在2018年12月1日时签订了房屋买卖合同，2018年12月10日，夏某将首付款交付给郭某，2018年12月15日，郭某将房屋腾空后交付给夏某，2018年12月20日郭某与夏某办理了产权过户手续。针对以上案例并结合《物权法》的规定，下列说法中正确的是（ ）。A.郭某和夏某的买卖合同在2018年12月20日时生效
B.该房屋的所有权自2018年12月15日郭某交付给夏某时转移
C.如果郭某和夏某未办理物权变更登记的，那么郭某和夏某之间签订的合同无效
D.买卖合同在2018年12月1日时生效，房屋所有权自2018年12月20日起转移
考题
1995年10月某某公司与郭某某签订了无固定工作岗位和工作期限的劳动合同。按该公司规定，劳动合同签订后，工人如上岗或换岗应签订上岗合同。随后，某公司与郭定福签订了在其下属生产福利司膳食科工作的上岗合同。1998年5月，郭定福在体检时查出患有乙型肝炎，8月又查出患有肺结核，不适于在膳食科继续工作，即进行病假治疗。
1998年9月15日，公司为加强其下属生产福利司殡仪馆的管理，经过公开招标，殡仪馆承包经营由退休工人叶某中标，公司与叶某签订了为期一年的承包经营合同。叶某在承包经营期间，并聘请了农民作为临时工。叶某经营有道，经济效益可观。1999年2月郭某向生产福利领导提出到殡仪馆工作，生福司负责人口头答应其请求，但未与泸天化公司办理变更岗位手续和另签上岗合同。郭某便于同年3月擅自到殡仪馆上班，遭到承包人叶某及其雇请的员工拒绝。为此郭某即向当地市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。称某公司让临时工占有了正式职工的工作岗位，剥夺了职工的劳动权利，要求泸天化公司清退临时工，恢复其上岗的权利，而且指定要求公司安排其到殡仪馆上班。
某市劳动争议仲裁委员会于1999年8月2日作出裁决：郭某要求岗位恢复和调整是合法的，公司应及时清退农民工，安排郭某到殡仪馆上岗。
某公司接到仲裁裁决后，不服仲裁而向当地区人民法院提起诉讼，诉称：原告下属生福司负责人曾口头同意被告要求到殡仪馆工作的要求，但被告未与原告签订到殡仪馆工作的上岗合同，也未办理换岗手续，因此，被告擅自到殡仪馆工作是违反公司规定的。泸州市劳动仲裁委裁决由原告安排被告到殡仪馆上岗是不当的，要求法院撤销劳动仲裁裁决，维护原告的劳动用工权利。
被告郭某答辩称：原告下属生福司负责人已研究决定被告到殡仪馆上岗，而且泸天化公司发给被告作为殡仪工技能考试的准考证，现在原告却将岗位让与临时工、民工占有，使其无法上岗，剥夺了被告作为殡仪工的上岗权利。要求公司恢复其殡仪工岗位，并赔偿其因扣发工资造成的经济损失。
承包人叶某招聘临工、民工在殡仪馆工作是否是对郭某劳动权的剥夺？
考题
郭×，男，22岁，原系某县城临时工。郭某于1994年2月8日与镇上一女青年刘某谈恋爱。因郭性格暴躁，刘某提出断绝恋爱关系，郭不同意并继续纠缠。一天中午，郭到刘家说要再和刘好好谈谈，并表示继续保持恋爱关系，刘仍不同意。郭想“生米做成熟饭”，于是乘无别人在家之机强行将刘某奸污，后逃走。此后刘常一人呆坐流泪，经医生诊断，刘因精神受到剌激患了反映性精神病。后刘家告发，郭被逮捕归案。法院开庭审判前，被告人委托律师郑某担任自己的辩护人。庭审中，郑律师就起诉书中所指控的犯罪事实为被告人进行了辩护，同时对被告人进行了法制教育，要求被告人认罪服法。当律师指责被告人强奸刘某的行为时，被告人提出反驳，认为不是强奸而是搞对象。被告人认为郑某的发言对自己不利，能不能拒绝律师为自己辩护？
考题
郭×，男，22岁，原系某县城临时工。郭某于1994年2月8日与镇上一女青年刘某谈恋爱。因郭性格暴躁，刘某提出断绝恋爱关系，郭不同意并继续纠缠。一天中午，郭到刘家说要再和刘好好谈谈，并表示继续保持恋爱关系，刘仍不同意。郭想“生米做成熟饭”，于是乘无别人在家之机强行将刘某奸污，后逃走。此后刘常一人呆坐流泪，经医生诊断，刘因精神受到剌激患了反映性精神病。后刘家告发，郭被逮捕归案。法院开庭审判前，被告人委托律师郑某担任自己的辩护人。庭审中，郑律师就起诉书中所指控的犯罪事实为被告人进行了辩护，同时对被告人进行了法制教育，要求被告人认罪服法。当律师指责被告人强奸刘某的行为时，被告人提出反驳，认为不是强奸而是搞对象。辩护律师的职责是什么？
考题
2013年3月15日，严某向某市房管局递交出让方为郭某（严某之母）、受让方为严某的房产交易申请表以及相关材料。4月20日，该局向严某核发房屋所有权证。后因家庭纠纷郭某想出售该房产时发现房产已不在名下，于2015年12月5日以该局为被告提起诉讼，要求撤销向严某核发的房屋所有权证，并给自己核发新证。一审法院判决维持被诉行为，郭某提出上诉。第二审法院应对一审法院的裁判和被诉具体行政行为是否合法进行全面审查。
考题
齐某是一名电工，曾因琐事与张某结怨，怀恨在心，伺机报复。齐某观察到张某家的电表建在屋外，于是偷偷将张某家的电表的正负极搭接在一起，故意造成短路。齐某的行为刚好被放学路过的二年级小学生郭某看见。后来张某家因电线短路失火，房屋烧毁，张某的父亲也葬身火海。案发后，公安机关在侦查中只收集到小学生郭某的证言。本案被检察机关起诉到法院，在法院审理过程中，辩护人提出本案除了被告人齐某的供述外，只有小学生郭某的证言，而郭某只有八岁，不能辨别被告人齐某行为的性质，不能作为定案的根据，所以不能对齐某定罪和判处刑罚。郭某能不能作为证人？
考题
孙某还有一个月就满17岁了，因为家境困难，前往邻省某建筑公司的工地当搬运工，由于工期很紧，孙某公司安排孙某和其他12名工人每人每天工作九个半小时，下列说法不正确的是（）A、某建筑公司雇佣孙某是违法的B、某建筑公司不得雇佣外地未成年人C、孙某已过16岁，某建筑公司可合法雇佣他D、某建筑公司安排孙某过重劳动是违法的
考题
一名在北京某医院大厅挂号的外地女子厉声斥责十几名票贩子随意插队，并怒斥票贩子将300元的挂号费炒到4500元，害得她从外地赶来排了一天队都没挂到号。该视频在互联网播出后引来众多网友纷纷给该女子点赞。对于此事件请谈谈你的看法。
考题
郭某因受人侮辱而向人民法院提起诉讼，要求追究行为人许某的刑事责任。在人民法院受理案件后，郭某委托了一名律师代理自己诉讼。对于该律师接受委托、参与诉讼这个问题来说，下述正确的有（）。A、该律师必须向人民法院提交由郭某签名或盖章的委托书B、可以代郭某出庭参加法庭审理C、可以在法庭上与被告人许某及其辩护人展开辩论D、可以在一审判决作出后，提出上诉
考题
单选题李某（女）与郭某（男）登记结婚后，郭某以自己的名义购买了房屋一套，并办理了房屋产权登记。2008年1月，因郭某无生育能力，夫妻二人共同与某医院签订人工授精协议书，李某经人工授精而怀孕。2008年4月，郭某得知自己患了癌症，明确向李某表示不要这个孩子，但李某坚持要生下孩子。2018年5月20日，郭某在医院立下自书遗嘱，在遗嘱中声明将上述房屋赠与其父母。郭某于2018年5月23日病故，李某于当年10月产下一子，取名郭甲。经查，夫妻共有存款5万元，李某无业，郭甲无生活来源。下列说法哪一项是错误的？（ ）A
因郭某声明不承认该人工授精生育的子女，故郭甲对郭某的遗产无继承权B
即使郭某死亡时郭甲尚未出生，分割遗产时仍应当为其保留应有的份额C
该涉案房屋为夫妻共同财产，郭某立遗嘱只能处分其自有份额D
郭某立遗嘱时应当给无生活来源的继承人郭甲保留必要份额
考题
单选题郭某大学毕业后到一公司工作，双方订立劳动合同约定，郭某向公司保证5年之内不离开公司，如调动则需支付公司违约金1万元，公司分配郭某住房一套。3年后郭某准备赴国外自费留学，答应公司学习结束后再回来。公司提出郭某如果回来保证接收，但现在郭某提前解除合同，郭某需支付违约金，退出房屋。郭某不同意，双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定，下列有关本案的表述哪些是正确的?A
郭某应支付违约金和退出房屋B
郭某无须支付违约金C
缔结合同和解除合同都是郭某的自由，所以郭某无须支付违约金，只须退出房屋D
郭某无须支付违约金1万元，也无须退出房屋
考题
问答题1995年10月某某公司与郭某某签订了无固定工作岗位和工作期限的劳动合同。按该公司规定，劳动合同签订后，工人如上岗或换岗应签订上岗合同。随后，某公司与郭定福签订了在其下属生产福利司膳食科工作的上岗合同。1998年5月，郭定福在体检时查出患有乙型肝炎，8月又查出患有肺结核，不适于在膳食科继续工作，即进行病假治疗。
1998年9月15日，公司为加强其下属生产福利司殡仪馆的管理，经过公开招标，殡仪馆承包经营由退休工人叶某中标，公司与叶某签订了为期一年的承包经营合同。叶某在承包经营期间，并聘请了农民作为临时工。叶某经营有道，经济效益可观。1999年2月郭某向生产福利领导提出到殡仪馆工作，生福司负责人口头答应其请求，但未与泸天化公司办理变更岗位手续和另签上岗合同。郭某便于同年3月擅自到殡仪馆上班，遭到承包人叶某及其雇请的员工拒绝。为此郭某即向当地市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。称某公司让临时工占有了正式职工的工作岗位，剥夺了职工的劳动权利，要求泸天化公司清退临时工，恢复其上岗的权利，而且指定要求公司安排其到殡仪馆上班。
某市劳动争议仲裁委员会于1999年8月2日作出裁决：郭某要求岗位恢复和调整是合法的，公司应及时清退农民工，安排郭某到殡仪馆上岗。
某公司接到仲裁裁决后，不服仲裁而向当地区人民法院提起诉讼，诉称：原告下属生福司负责人曾口头同意被告要求到殡仪馆工作的要求，但被告未与原告签订到殡仪馆工作的上岗合同，也未办理换岗手续，因此，被告擅自到殡仪馆工作是违反公司规定的。泸州市劳动仲裁委裁决由原告安排被告到殡仪馆上岗是不当的，要求法院撤销劳动仲裁裁决，维护原告的劳动用工权利。
被告郭某答辩称：原告下属生福司负责人已研究决定被告到殡仪馆上岗，而且泸天化公司发给被告作为殡仪工技能考试的准考证，现在原告却将岗位让与临时工、民工占有，使其无法上岗，剥夺了被告作为殡仪工的上岗权利。要求公司恢复其殡仪工岗位，并赔偿其因扣发工资造成的经济损失。
某公司规定在签订劳动合同以后，还应当签订上岗合同的规定是否合法？有无法律依据？
考题
问答题1995年10月某某公司与郭某某签订了无固定工作岗位和工作期限的劳动合同。按该公司规定，劳动合同签订后，工人如上岗或换岗应签订上岗合同。随后，某公司与郭定福签订了在其下属生产福利司膳食科工作的上岗合同。1998年5月，郭定福在体检时查出患有乙型肝炎，8月又查出患有肺结核，不适于在膳食科继续工作，即进行病假治疗。
1998年9月15日，公司为加强其下属生产福利司殡仪馆的管理，经过公开招标，殡仪馆承包经营由退休工人叶某中标，公司与叶某签订了为期一年的承包经营合同。叶某在承包经营期间，并聘请了农民作为临时工。叶某经营有道，经济效益可观。1999年2月郭某向生产福利领导提出到殡仪馆工作，生福司负责人口头答应其请求，但未与泸天化公司办理变更岗位手续和另签上岗合同。郭某便于同年3月擅自到殡仪馆上班，遭到承包人叶某及其雇请的员工拒绝。为此郭某即向当地市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。称某公司让临时工占有了正式职工的工作岗位，剥夺了职工的劳动权利，要求泸天化公司清退临时工，恢复其上岗的权利，而且指定要求公司安排其到殡仪馆上班。
某市劳动争议仲裁委员会于1999年8月2日作出裁决：郭某要求岗位恢复和调整是合法的，公司应及时清退农民工，安排郭某到殡仪馆上岗。
某公司接到仲裁裁决后，不服仲裁而向当地区人民法院提起诉讼，诉称：原告下属生福司负责人曾口头同意被告要求到殡仪馆工作的要求，但被告未与原告签订到殡仪馆工作的上岗合同，也未办理换岗手续，因此，被告擅自到殡仪馆工作是违反公司规定的。泸州市劳动仲裁委裁决由原告安排被告到殡仪馆上岗是不当的，要求法院撤销劳动仲裁裁决，维护原告的劳动用工权利。
被告郭某答辩称：原告下属生福司负责人已研究决定被告到殡仪馆上岗，而且泸天化公司发给被告作为殡仪工技能考试的准考证，现在原告却将岗位让与临时工、民工占有，使其无法上岗，剥夺了被告作为殡仪工的上岗权利。要求公司恢复其殡仪工岗位，并赔偿其因扣发工资造成的经济损失。
双方未签订书面的上岗合同，郭某就以领导已经同意和自己有殡仪工准考证为由就到殡仪馆工作的理由是否可以成立？
考题
不定项题该房屋的租赁合同未经银行书面同意，银行因此享有的权利义务有()。A宣布该租赁合同无效B追究赵某的违约责任C从发现赵某擅自出租房屋之日起，直接收取郭某应当支付的房屋租金D一旦发现赵某擅自出租房屋，立即将承租户郭某驱逐
考题
多选题江苏某建筑工程公司在某工程脚手架搭设时，临时从农村新招部分力工由一名技术工人带队凭经验搭设，搭设完毕后即投入仓库外墙粉刷。当日泥工杨某在粉刷仓库外墙时，突然脚手架部分倒塌，将其从5m高度直接坠落到地致其死亡。你认为今后采取哪些预防措施，才能合理有效防止该类事故的发生：（）。A脚手架搭设人员必须经专门的安全培训机构培训并取得特种作业操作资格证书，持证上岗B脚手架必须经质量验收合格后才能投入使用C新招农民工要进行三级安全培训后，才能从事架子搭设作业D带领农民工干活人员应具备工程师
考题
不定项题下列关于上述房屋租赁合同的表述中，正确的有()。A有效B无效C经过郭某签名确认后有效D如果租赁期限为11年，即使郭某在其上签名确认，该租赁合同仍然无效
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