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管理人员使用“目标”说明所欲达到的具体程度与实践。以下哪一项不属于“目标”之一（）

  • A、追求获利性
  • B、扩大市场占有率
  • C、定义目标市场
  • D、分散风险

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考题 以下哪一项不属于与预算配套的行动方案内容。（）A、为达成目标而制定的行动计划B、与预算目标相关的费用清单C、与预算目标相关的KPI指标D、重要的里程碑
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考题 根据目标理论，设置目标要遵守以下（）原则。A、实现目标过程中要有反馈B、目标要为组织成员所接受C、置目标要具体D、目标要有一定难度E、目标的设置均由管理人员决定
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考题 目标管理是指为达到方针目标而确定的具体的定量化的数值，也就是企业一切活动要达到的程度。
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考题 以下哪一项不是分析职业发展可能性的主要方面？（）A、个人条件与职业方向的适合性B、职业目标的理想化C、达到职业目标所需要的时间D、社会环境与职业目标的关系
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考题 单选题你认为以下哪一项不属于企业目标内容？（）A 顾客服务B 自我评价C 企业结构与活动D 资本资源
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