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单选题
某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。
A
该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现
B
各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动
C
安全知识和安全事故案例培训可提高员工改进安全绩效的能力
D
该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
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更多 “单选题某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。A 该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现B 各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动C 安全知识和安全事故案例培训可提高员工改进安全绩效的能力D 该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开” 相关考题
考题
某化工公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,公司内 部设有安全宣传专栏,每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。根据《企业安全文化建设 评价准则》(AQ/T 9005),下列关于安全文化建设的推进与保障的步骤,错误的是( )。 A.规划与计划
B.提供安全文化建设的保障条件
C.推动骨干的选拔和培养
D.传播安全承诺
考题
某公司开展企业安全文化建设规划,聘请第三方机构对公司的安全生产管理和状态进行了初始评估,评估结果为处于“依靠严格监督”的阶段,建议未来三年的安全文化发展目标定为达到“员工的自我管理”阶段。依据企业开展安全文化建设规划的工作步骤,下一步工作应为( )。A.编制安全文化规章制度
B.开展安全文化宣传教育
C.开展安全文化骨干培训
D.定格设计安全文化理念
考题
企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,通过全员参与实现企业安全生产水平持续提高。下列属于企业安全文化建设的基本要素的是( )。A.安全承诺
B.行为规范与程序
C.安全行为激励
D.自主学习与改进
E.安全推进与保障
考题
某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED 大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005)进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是( )。A.重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标
B.死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标
C.公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标
D.决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指标
考题
某公司在安全文化建设过程中,明确了公司的安全价值观、安全愿景、安全使命和目标,声明在安全生产上投入足够的时间和资源。并传达给全体员工和相关人员,该公司的做法所体现的企业安全文化建设基本要素是( )。A.行为规范与程序
B.安全事务参与
C.安全承诺
D.审核与评估
考题
某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是()。A.该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现
B.各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动
C.安全知识和安全事故案例培训、可提高员工改进安全绩效的能力
D.该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
考题
某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创建各种文化传播渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。A.该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现
B.各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动
C.安全知识和安全事故案例培训、可提高员工改进安全绩效的能力
D.该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
考题
某公司发生生产安全事故,根据《安全生产法》的规定,关于该公司事故报告和应急救援的说法,正确的是( )。A.发生一般及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,并按有关规定立即如实报告有关部门
B.发生较大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故由该公司安全员立即组织抢救
C.发生重大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故和较大事故由该公司安全管理人员立即组织抢救
D.发生特别重大生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,其他事故由该公司安全管理机构负责人立即组织抢救
考题
某公司发生生产安全事故,依据《安全生产法》的规定,关于该公司事故报告和应急救援的说法,正确的是()。A.发生一般及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,并按有关规定如实报告有关部门
B.发生较大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故由该公司安全员立即组织抢救
C.发生重大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故和较大事故由该公司安全管理人员立即组织抢救
D.发生特别重大生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,其他事故由该公司安全管理机构负责人立即组织抢救
考题
单选题某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道,在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是 ()A
该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现B
各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动C
安全知识和安全事故案例培训可提高员工改进安全绩效的能力D
该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
考题
单选题某公司在安全文化建设过程中,明确了公司的安全价值观、安全愿景、安全使命和目标,声明在安全生产上投入足够的时间和资源。并传达给全体员工和相关人员,该公司的做法所体现的企业安全文化建设基本要素是( )。A
行为规范与程序B
安全事务参与C
安全承诺D
审核与评估
考题
单选题某公司发生生产安全事故。依据《安全生产法》的规定,关于该公司事故报告和应急救援的说法,正确的是( )。A
发生一般及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,并按有关规定立即如实报告有关部门B
发生较大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故由该公司安全员立即组织抢救C
发生重大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故和较大事故由该公司安全管理人员立即组织抢救D
发生特别重大生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,其他事故由该公司安全管理机构负责人立即组织抢救
考题
单选题某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是( )。A
重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标B
死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标C
公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标D
决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指
考题
单选题某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》( AQ/T 9005)进行评价。下列关于安全文化评价指标的说法中,正确的是()A
重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标B
死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标C
公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标D
决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指标
考题
单选题某公司开展企业安全文化建设规划,聘请第三方机构对公司的安全生产管理和状态进行了初始评估,评估结果为处于“依靠严格监督”的阶段,建议未来三年的安全文化发展目标定为达到“员工的自我管理”阶段。依据企业开展安全文化建设规划的工作步骤,下—步工作应为( )。A
编制安全文化规章制度B
开展安全文化宣传教育C
开展安全文化骨干培训D
定格设计安全文化理念
考题
多选题安全文化建设的途径包括()A健全企业安全文化建设的组织领导.确立切实可行的安全目标B加强安全文化的宣传教育,创造浓烈的企业安全文化建设氛围C利用经济杠杆,做好推动D强化安全文化道德建设
考题
单选题某公司开展企业安全文化建设规划,聘请第三方机构对公司的安全生产管理和状态进行了初始评估,评估结果为处于“依靠严格监督”的阶段,建议未来三年的安全文化发展目标定为达到“员工的自我管理”阶段。依据企业开展安全文化建设规划的操作步骤,其下一步工作应为()A
编制安全文化规章制度B
开展安全文化宣传教育C
开展安全文化骨干培训D
定格设计安全文化理念
考题
单选题某企业在安全文化建设中,首先确立了企业安全文化建设的操作步骤,并逐步实施。“建立机构→制定规划→()→宣传教育→努力实践”,该操作步骤缺失项内容应为( )。A
培训骨干B
保障条件C
安全环境D
安全行为激励
考题
单选题某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文化宣传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。A
该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现B
各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动C
安全知识和安全事故案例培训可提高员工改进安全绩效的能力D
该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
考题
单选题某公司发生生产安全事故,根据《安全生产法》的规定,下列关于该公司事故报告和应急救援的说法中,正确的是()A
发生一般及以上生产安全事故时,该公司负责人发生重大及以上,并按有关规定立即如实报告有关部门B
发生较大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故由该公司安全员立即组织抢救C
发生重大及以上生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,一般事故和较大事故由该公司安全管理人员立即组织抢救D
发生特别重大生产安全事故时,该公司负责人应当立即组织抢救,其他事故由该公司安全管理机构负责人立即组织抢救
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