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判断题
美国著名领导学家德鲁克认为有效领导者的决策是从搜集事实开始。
A

B


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考题 1978年美国管理学家()提出了著名的管理决策论。他认为决策是任何组织、任何层次的管理者在实施管理时都要进行的过程。 A、法约尔B、德鲁克C、西蒙

考题 美国管理学家西蒙认为管理是()A、组织B、决策C、领导D、指挥E、协调

考题 德鲁克认为一个有效的领导者必须具备的习惯包括()A、善于发现和用人之所长B、确定自己的努力方向C、能分清主次D、能做有效的决策E、善于处理和利用时间

考题 美国著名领导学家德鲁克认为有效领导者的决策是从搜集事实开始。() 此题为判断题(对,错)。

考题 美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,前者强调领导者的行为是一种交易行为,而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新,以集体利益为主,迈向更高的境界。你认为他是从( )角度来理解领导的。A.权力 B.对人的认识与理解 C.与组织和群体成员的联系 D.领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围

考题 美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,他是从领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围角度来理解领导的。( )

考题 管理大师德鲁克认为有效的领导者应具备的主要素质是什么?

考题 美国著名教育学家()认为教学过程是学生“从做中学”的过程。

考题 美国著名领导学家约翰·加德纳认为()是领导者个人()为实现领导者自身及其追随者的共同目标,而通过说服或榜样作用激励某个群体的过程。

考题 领导决策中,()是领导者进行科学决策的关键环节。A、界定问题B、确定目标C、拟定方案D、搜集信息

考题 管理者角色的概念是美国著名管理学家彼得.德鲁克提出来的.

考题 美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者,前者强调领导者的行为是一种交易行为,而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新,以集体利益为主,迈向更高的境界。你认为他是从()角度来理解领导的。A、权力B、对人的认识与理解C、与组织和群体成员的联系D、领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围

考题 美国著名领导学家德鲁克认为有效领导者的决策是从搜集事实开始。

考题 美国著名领导学家科维认为领导者必须遵循人类的一些自然原则,比如安全感、指引、智慧、公正、诚实、信任、正直、善良等原则。你认为他是从()角度来理解领导的。A、权力B、对人的认识与理解C、与组织和群体成员的联系D、领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围

考题 美国著名管理学家彼得·F·德鲁克认为,管理是一种有形的力量,这种力量通过合级管理者体现出来的。

考题 填空题美国著名领导学家约翰·加德纳认为()是领导者个人()为实现领导者自身及其追随者的共同目标,而通过说服或榜样作用激励某个群体的过程。

考题 单选题领导决策中,()是领导者进行科学决策的关键环节。A 界定问题B 确定目标C 拟定方案D 搜集信息

考题 判断题美国著名管理学家彼得·F·德鲁克认为,管理是一种有形的力量,这种力量通过合级管理者体现出来的。A 对B 错

考题 单选题美国著名领导学家科维认为领导者必须遵循人类的一些自然原则,比如安全感、指引、智慧、公正、诚实、信任、正直、善良等原则。你认为他是从(  )角度来理解领导的。A 权力B 对人的认识与理解C 与组织和群体成员的联系D 领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围

考题 问答题管理大师德鲁克认为有效的领导者应具备的主要素质是什么?

考题 填空题美国著名教育学家()认为教学过程是学生“从做中学”的过程。