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单选题
讲义法属于与()培训相适应的培训方法。
A

技能

B

知识

C

创造性

D

解决问题能力


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 讲义法属于与( )培训相适应的培训方法。A.技能B.知识C.创造性D.解决问题能力

考题 属于直接传授培训方式的培训方法有( )。A.讲义法B.案例分析法C.头脑风暴法D.模拟训练法E.专题讲座法

考题 优选培训方法要考虑( )。A.保证培训方法针对具体的工作任务B.保证方法与培训目的、课程目标、受训者的群体特征相适应C.培训的方式、方法,要与企业培训文化相适应D.培训资源与可能性E.企业培训制度

考题 以下有关优选培训方法不正确的内容是( ).A.保证培训方法的选择要有针对性B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应D.保证培训适应各个领域要求

考题 与技能培训相适应的培训方法包括()A:头脑风暴法B:研讨法C:工作情境法D:模拟训练E:个人指导法

考题 根据培训要求优选培训方法时,应()A:与企业的培训文化相适应B:与受训者群体特征相适应C:与岗位的职责权限相适应D:与培训的资源及可能性相适应E:与培训目的及课程目标相适应

考题 从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发,企业培训中的培训方法可分为( )。A.与事实和概念的教育培训相适应的培训方法 B.与解决问题能力的培训相适应的培训方法 C.与创造性培训相适应的培训方法 D.与技能培训相适应的培训方法 E.与态度、价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法

考题 下面关于优选培训方法要求说法错误的是( )。A.保证培训方法的选择要有针对性 B.选择最合适的培训方法 C.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 D.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应

考题 优选培训方法应考虑的要求是( )。A.保证培训方法的选择要有针对性,即针对具体的工作任务来选择 B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法要与企业的培训文化相适应 E.培训方法的选择还取决于培训的资源与可能性

考题 ()不属于选择最优培训方法的基本要求。A.简便易行,使用范围广泛 B.应针对具体的工作任务来选择 C.培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法与培训目的、课程目标相适应

考题 与技能培训相适应的培训方法包括(  )。A.头脑风暴法 B.研讨法 C.工作指导法 D.工作轮换法 E.个别指导法

考题 以下有关优选培训方法的描述不正确的是()。A:保证培训方法的选择要有针对性 B:保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 C:保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应 D:保证培训适应各个领域要求

考题 以下有关优选培训方法的描述不正确的是( )。A.保证培训方法的选择要有针对性 B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应 D.保证培训适应各个领域要求

考题 与技能培训相适应的培训方法包括( )A: 工作传授法 B: 模拟训练法 C: 项目指导法 D: 个人指导法 E: 实习或练习法

考题 (2017年11月)()不属于选择最优培训方法的基本要求。 A.简便易行,使用范围广泛 B.应针对具体的工作任务来选择 C.培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法与培训目的、课程目标相适应

考题 讲义法属于与()培训相适应的培训方法。A、技能B、知识C、创造性D、解决问题能力

考题 ( )是一种与创造性培训相适应的培训方法A、参观B、角色扮演C、拓展训练D、头脑风暴法

考题 讲授法属于与()培训相适应的培训方法。 A、技能B、知识C、创造性D、解决问题能力

考题 属于直接传授培训方式的培训方法有()。A、讲义法B、案例分析法C、头脑风暴法D、模拟训练法E、专题讲座法

考题 编写培训讲义的方法有哪些?

考题 在培训方法中,安全培训法属于()A、了解一项独特的经验B、与技能培训相适应的培训方法C、与创造性培训相适应的培训方法D、学会如何独立地解决问题,做出决策

考题 分析培训方法的适用性时,要求方法的选择必须与()相适应。A、培训方式B、培训需求C、培训课程D、培训目标E、培训对象的要求

考题 优选培训方法要考虑()。A、保证培训方法针对具体的工作任务B、保证方法与培训目的、课程目标、受训者的群体特征相适应C、培训的方式、方法,要与企业培训文化相适应D、培训资源与可能性E、企业培训制度

考题 单选题讲授法属于与()培训相适应的培训方法。A 技能B 知识C 创造性D 解决问题能力

考题 单选题在培训方法中,安全培训法属于()A 了解一项独特的经验B 与技能培训相适应的培训方法C 与创造性培训相适应的培训方法D 学会如何独立地解决问题,做出决策

考题 多选题属于直接传授培训方式的培训方法有()。A讲义法B案例分析法C头脑风暴法D模拟训练法E专题讲座法

考题 单选题讲义法属于与()培训相适应的培训方法。A 技能B 知识C 创造性D 解决问题能力

考题 多选题与技能培训相适应的培训方法包括(  )。A工作传授法B模拟训练法C项目指导法D个人指导法E实习或练习法