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问答题
简述SMART目标制定流程。

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考题 任何目标的制定最好要遵循SMART原则。() 此题为判断题(对,错)。

考题 制定部门目标时,要遵循什么原则?() A、公司原则B、SMART原则C、热炉原则D、南风原则

考题 只要制定出SMART目标,那么这个目标就能够实现。() 此题为判断题(对,错)。

考题 简述目标设定的SMART原则。

考题 简述界定客户沟通目标,遵循SMART原则。

考题 制定目标的SMART原则是什么?

考题 目标制定的SMART原则不包括()。A、明确、具体B、向最高目标看齐C、明确边界条件D、时限性

考题 SMART目标制定中,什么最重要()。A、目标未完成的损失B、清晰的目标描述C、明确的完成边界D、目标完成的价值

考题 制定目标的SMART原则是指()、()、()、()、()。

考题 目标管控要素有哪些()A、目标制定科学合理B、符合SMART原则C、与上级目标一致D、获得团队成员认同

考题 目标制定要遵循SMART原则,即目标的“具体性”、“可度量性”、“可实现性”、“超前性”。

考题 在制定项目目标时,可以采用()更好地制定目标。A、头脑风暴法B、SMART分析法C、PEST法D、SWOT法

考题 六西格玛项目在定义阶段的一个重要任务就是建立项目目标。项目目标在制定时应遵循SMART原则,下述哪些属于SMART原则的规定:()A、项目目标应是具体的B、项目目标应是可测量的C、项目目标要有相关责任人D、项目目标要有时间限制

考题 在制定六西格玛项目目标时,经常用SMART原则对项目目标进行评估。请问SMART原则中的S是指?()A、目标要简化(simple)B、目标要标准化(standard)C、目标要具体(specific)D、目标的制定要严肃(serious)

考题 简述SMART目标制定流程。

考题 员工的绩效目标要支撑团队的工作目标,所以在制定员工的绩效目标时必须()。A、至少要符合smart原则中至少3项B、至少要符合smart原则中任意三项C、只要符合smart原则其中一项即可D、符合smart原则中的所有原则

考题 目标制定smart原则中t指的是()。A、具体的B、相关的C、可达到的D、有时间限的

考题 制定目标时,管理者需要掌握SMART原则,下列选项不属于SMART原则的是()。A、明确性B、实际性C、长久性D、可接受性

考题 简述在绩效管理中确立绩效目标需要符合的SMART原则的含义。

考题 简述制定绩效目标的SMART原则?

考题 多选题目标管控要素有哪些()A目标制定科学合理B符合SMART原则C与上级目标一致D获得团队成员认同

考题 多选题SMART目标制定中,什么最重要()。A目标未完成的损失B清晰的目标描述C明确的完成边界D目标完成的价值

考题 问答题简述界定客户沟通目标,遵循SMART原则。

考题 多选题六西格玛项目在定义阶段的一个重要任务就是建立项目目标。项目目标在制定时应遵循SMART原则,下述哪些属于SMART原则的规定:()A项目目标应是具体的B项目目标应是可测量的C项目目标要有相关责任人D项目目标要有时间限制

考题 单选题制定目标时,管理者需要掌握SMART原则,下列选项不属于SMART原则的是()。A 明确性B 实际性C 长久性D 可接受性

考题 填空题制定目标的SMART原则是指()、()、()、()、()。

考题 单选题在制定六西格玛项目目标时,经常用SMART原则对项目目标进行评估。请问SMART原则中的S是指?()A 目标要简化(simple)B 目标要标准化(standard)C 目标要具体(specific)D 目标的制定要严肃(serious)