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填空题
人员素质评价内容包括知识技能测试和()测试。

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考题 心理测试不包括( )。 A.智力测试B.知识技能测试C.个性测试D.心理健康测试

考题 选拔测试包括() A:个性测试.职业兴趣测试B:智力测试.情商测试C:工作样本测试.评价中心D:知识测试.能力测试

考题 ()是对生基础知识和基本技能掌握情况进行的结果性评价。 A.书面测试B.成绩认定C.学习目标的评价D.技能测试

考题 下列选项中,不属于甄选方法的是()。 A、评价中心技术B、笔试测评C、技能经历D、知识技能测试

考题 笔试一般包括知识面的考核、智力测试、_______。 A.年轻态测试B.心理测试C.情商测试D.技能测验

考题 主要用于对知识性和技能型内容的测试的评估方法是( )。A.观察法 B.测试法 C.360度考核 D.收益评价法

考题 在测试甄选中,对一个人所学的知识和技能的基本检测被称为()A、能力测试B、个性测试C、兴趣测试D、成就测试

考题 16PF测试的内容不包括()。A、知识B、性格C、能力D、技能

考题 软件测试计划的内容包括()A、测试目的、背景B、被测软件的功能特征C、测试内容和评价标准D、以上全部

考题 对所学的知识和技能进行基本检测指的是()A、能力测试B、成就测试C、心理测试D、人格测试

考题 笔试的内容包括()A、心理测试B、智力测试C、专业测试D、技能测试

考题 人员素质评价内容包括知识技能测试和()测试。

考题 笔试试卷内容覆盖面比较小,对基本知识、技能和能力的测试信度和效度较小。

考题 选拔测试包括哪些内容()。A、知识测试、能力测试B、个性测试、职业兴趣测试C、智力测试、情商测试D、工作样本测试、评价中心

考题 评价中心法是以()为测试核心的人员素质测评方法。

考题 员工甄选工具主要包括()。A、面试B、评价中心C、心理测试D、工作样本E、知识测试

考题 机械员专业能力测试包括()测试,重点考查运用相关专业知识和专业技能解决工程实际问题的能力。A、专业知识和专业技能B、管理知识C、专业知识D、能力

考题 培训成绩包括以下哪些内容?()A、业务测试B、话务测试C、实习评价D、汉字输入测试

考题 一个测量必要知识和技能的预备考试,开始进行参考()A、普通测试B、标准测试C、虚拟测试

考题 单选题16PF测试的内容不包括()。A 知识B 性格C 能力D 技能

考题 多选题甄选测试的类型包括(  )。A专业知识考察B认知能力测试C背景核查D体检E评价中心测试

考题 多选题笔试的内容包括()A心理测试B智力测试C专业测试D技能测试

考题 单选题软件测试计划的内容包括()A 测试目的、背景B 被测软件的功能特征C 测试内容和评价标准D 以上全部

考题 多选题培训成绩包括以下哪些内容?()A业务测试B话务测试C实习评价D汉字输入测试

考题 单选题机械员专业能力测试包括()测试,重点考查运用相关专业知识和专业技能解决工程实际问题的能力。A 专业知识和专业技能B 管理知识C 专业知识D 能力

考题 单选题对所学的知识和技能进行基本检测指的是()A 能力测试B 成就测试C 心理测试D 人格测试

考题 单选题在测试甄选中,对一个人所学的知识和技能的基本检测被称为()A 能力测试B 个性测试C 兴趣测试D 成就测试