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秘书是适应领导工作的需要而产生,以为领导服务为主要目的,介于领导和群众之间的一种社会角色。


参考答案

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考题 决定秘书工作方法的核心问题是( )。A.领导工作的意图 B.领导工作的环境 C.领导工作的机制 D.领导工作的绩效

考题 根据秘书工作的基本规律,( )是秘书工作存在的客观基础。A.领导工作对综合辅助性服务的需求 B.秘书工作高质量的综合辅助性服务 C.不断满足领导工作对综合辅助性服务的需求 D.领导者对综合辅助性服务的满意程度

考题 秘书人才的培养方向应是适应领导工作需要的( )型人才。A.M B.S C.X D.T

考题 秘书为领导工作补偿代劳时,态度和心理上要注意的是()A忠实执行领导意图B默默做好服务工作C严守秘书角色本分D以领导身份自居

考题 规范秘书行为的出发点与归宿点是()A与领导建立共同事业和目标B为领导的决策与管理服务C适应领导工作科学化的要求D围绕战略目标的实现而行动

考题 秘书工作的特殊规律有()A近距离综合辅助与领导工作需要相适应B秘书工作体制与社会生产力发展相适应C秘书职业化与社会分工相适应D秘书机构职能与领导权力分配体制相适应E秘书人员素质与社会发展的工作需要相适应

考题 根据秘书工作的基本规律,()是秘书工作存在的客观基础。A、领导工作对综合辅助性服务的需求B、秘书工作高质量的综合辅助性服务C、不断满足领导工作对综合辅助性服务的需求D、领导者对综合辅助性服务的满意程度

考题 秘书应做好如下几点工作:要强化服务意识;要服从领导工作的需要;要();既要有原则性,又要有灵活性;要把()放在首位;要有一个好的作风。

考题 秘书参谋作用概念的正确表述应是()A、为领导工作服务的“出谋献策”式的参谋作用B、为领导决策服务的“出谋献策”式的参谋作用C、为领导工作服务的“出谋献策”式的参谋作用D、为领导决策服务的“出谋献策”式的参谋作用

考题 以为领导或领导机关提供事务性服务为主的秘书人员叫()。A、事务秘书B、文字秘书C、机要秘书D、保卫秘书

考题 一切秘书工作的主体是()A、领导B、秘书C、领导工作D、秘书活动

考题 秘书工作适应领导工作的五种方法各是什么?

考题 秘书活动与领导活动有着天然的联系,秘书工作是适应领导活动的需要产生的。

考题 秘书学的研究起点是()A、秘书B、秘书工作C、领导D、领导工作

考题 秘书产生的前提是出现了语言文字和()A、领导工作B、秘书机构C、秘书活动D、秘书官职

考题 秘书工作是因领导工作需要而存在的,是()工作的一部分。A、组织B、党务C、行政D、机关

考题 简述秘书产生与领导工作的关系。

考题 问答题简述秘书产生与领导工作的关系。

考题 判断题秘书是适应领导工作的需要而产生,以为领导服务为主要目的,介于领导和群众之间的一种社会角色。A 对B 错

考题 单选题秘书产生的前提是出现了语言文字和()A 领导工作B 秘书机构C 秘书活动D 秘书官职

考题 单选题一切秘书工作的主体是()A 领导B 秘书C 领导工作D 秘书活动

考题 多选题秘书工作的特殊规律有()A近距离综合辅助与领导工作需要相适应B秘书工作体制与社会生产力发展相适应C秘书职业化与社会分工相适应D秘书机构职能与领导权力分配体制相适应E秘书人员素质与社会发展的工作需要相适应

考题 判断题秘书活动与领导活动有着天然的联系,秘书工作是适应领导活动的需要产生的。A 对B 错

考题 问答题秘书工作适应领导工作的五种方法各是什么?

考题 单选题秘书学的研究起点是()A 秘书B 秘书工作C 领导D 领导工作

考题 单选题以为领导或领导机关提供事务性服务为主的秘书人员叫()。A 事务秘书B 文字秘书C 机要秘书D 保卫秘书

考题 单选题秘书为领导工作补偿代劳时,态度和心理上要注意的是()A 忠实执行领导意图B 默默做好服务工作C 严守秘书角色本分D 以领导身份自居