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第三方的参与和帮助：是解决劳动关系冲突的基本手段，（）等几种劳动关系冲突的解决办法，都是第三方参与和帮助的典型形式。
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考题
关于劳动关系中合作和冲突形式的说法，错误的是()。A.合作的表现形式是产品和服务的产生和提供，以及管理规则的建立
B.冲突按其表现形式可以分为明显的冲突和潜在的冲突
C.明显的冲突包括罢工、辞职、主观原因造成的缺勤等
D.潜在的冲突表现为消极怠工
考题
关于劳动关系的说法，正确的是（ ）。A.劳动关系的目的是实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程
B.广义的劳动关系主体包括政府、员工、雇主及他们的组织
C.冲突和合作贯穿于劳动关系的整个过程，形成劳动关系运行的两种基本形式
D.工作场所或雇佣单位是劳动关系存在和运行的空间范围
E.狭义的劳动关系主体仅指员工
考题
执行劳动法需要由（）的协调A、政府、执法部门和劳动者三万州参与劳动关系B、政府、各级劳动与社会保障部门和劳动者三方共同参与劳动关系C、政府、工会组织和企业组织三方共同参与劳动关系D、执法部门、工会组织和劳动者三方共同参与劳动关系
考题
劳动关系的表现形式是激烈的对抗，劳动关系处于不稳定和直接对立之中。这属于下列哪个时期劳动关系的特点（）A、早期工业化时代的劳动关系B、管理时代的劳动关系C、冲突的制度化时期的劳动关系D、成熟的劳动关系时期
考题
单选题劳动关系冲突是指（）A
劳动关系中利益冲突的产物B
劳动关系当事之间因劳动权利与义务的认定和实现所发生的纠纷C
劳动关系双方主体的磨擦和矛盾D
劳动者为争取自己的合法权益而采取的集体抗争行为
考题
单选题关于劳动关系运行的说法，正确的是（ ）。A
力量和权力是劳动关系运行的两种基本形式B
劳资合作的原因之一是劳动者为了谋生而被迫合作C
劳动的异化是指劳动者只为自己劳动D
随着人工智能技术的发展，劳资冲突将会被化解
考题
单选题关于劳动关系运行的说法，正确的是（ ）。A
劳资合作的原因之是劳动者为了谋生而被迫工作B
劳动的异化是指劳动者只为自己劳动C
随着人工智能技术的发展，劳资冲突将会被化解D
力量和权利是劳动关系运行的两种基本形式
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