2020年健康管理师《理论知识考核》章节练习(2020-01-10)

发布时间：2020-01-10

2020年健康管理师《理论知识考核》考试共100题，分为单选题和多选题。小编为您整理第五章 流行病学和医学统计学基本知识5道练习题，附答案解析，供您备考练习。


1、病例对照研究的主要优点是（）。【多选题】

A.样本量小，病例易获取

B.适合于发病率低的疾病研究

C.可以计算发病率

D.时间顺序清晰

E.可以对治疗措施的疗效和副作用作初步评价

正确答案:A、B、E

答案解析:病例对照研究的主要优点是样本量小，病例易获取；适合于发病率低的疾病研究；可以对治疗措施的疗效和副作用作初步评价。

2、血清学抗体滴度资料最常用来表示其平均水平的指标是（）。【单选题】

A.算术平均数

B.中位数

C.几何均数

D.极差

正确答案:C

答案解析:血清学抗体滴度资料最常用来表示其平均水平的指标是几何均数。

3、筛检的主要用途（）。【多选题】

A.诊断疾病

B.治疗疾病

C.预防疾病

D.开展监测

E.了解疾病自然史

正确答案:C、D、E

答案解析:筛检的主要用途预防疾病、开展监测、了解疾病自然史。

4、假设检验的基本步骤是（）。【多选题】

A.建立检验假设

B.

C.计算检验统计量

D.做出推断结论

E.画出图形

正确答案:A、B、C、D

答案解析:假设检验的基本步骤是建立检验假设、选定检验方法、计算检验统计量、做出推断结论。

5、描述一组正态分布资料的变异度用下列哪个指标为好（）。【单选题】

A.全距

B.百分位数

C.标准差

D.方差

正确答案:C

答案解析:描述一组正态分布资料的变异度用标准差为好。

下面小编为大家准备了 健康管理师 的相关考题，供大家学习参考。
营养素是指食物中所含的营养成分，它包括

A.碳水化合物、磷脂、蛋白质、矿物质和维生素
B.碳水化合物、脂类、蛋白质，矿物质，维生素和膳食纤维
C.糖类、脂类、蛋白质，矿物质和维生素
D.碳水化合物、脂肪和蛋白质
E.碳水化合物、脂类、蛋白质、矿物质、维生素和水、膳食纤维
答案：E
解析：
本题考查的是第七章营养与食品安全，第一节营养学基础。人体所需的营养素有碳水化合物、脂类、蛋白质、矿物质、维生素和水、膳食纤维。
陈女士，45岁，近日感到双腿关节疼痛，行走、提重物和在上楼时疼痛加剧。因多日未愈而来到某社区卫生服务中心，现因膝盖疼痛来就诊，咨询如何治疗和调理。根据检查结果，医生认为张女士的膝关节没有太大问题，开具乙酰氨基酚类止痛药和一些氨基葡萄糖醛酸类保护关节的药物，并嘱咐她注意休息，不要过多走路，不要让关节承受过重的压力，过段时间复诊。作为一名健康管理师，在为陈女士进行一般项目检查时，需要获得其相关健康信息。
为陈女士测量腰围时，注意的事项包括

A.两脚分开10～20cm
B.在正常吸气末测量
C.读数准确至0.1mm
D.让张女士直立
E.测量用具为最小刻度为1mm的软尺，且没有弹性
F.测量位置为右侧髂骨上缘与十二肋骨下缘连线的中点，沿水平方向围绕腹部一周
G.软尺紧贴而不压迫皮肤
答案：D,E,F,G
解析：
测量腰围时，注意的事项包括：让张女士直立;测量用具为最小刻度为1mm的软尺，且没有弹性;测量位置为右侧髂骨上缘与十二肋骨下缘连线的中点，沿水平方向围绕腹部一周;软尺紧贴而不压迫皮肤。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（）起建立。

A.用工之日
B.自用工之日起一周内
C.自用工之日起一个月内
D.以上都是
答案：A
解析：
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
因周围不可预料或者不确定因素而导致的无所适从的心理或生理的强烈反应的情绪()


A.焦虑
B.抑郁
C.恐惧
D.应激

答案：C
解析：
恐惧是人的一种情绪，因为周围不可预料或不确定因素而导致的无所适从的心理或生理的强烈反应，或因受到威胁而产生并伴随着逃避愿望的情绪反应。人类的大多数恐惧情绪是后天获得的。

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