2021年一级建造师《工程法规》每日一练(2021-04-08)

发布时间：2021-04-08

2021年一级建造师《工程法规》考试共100题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期限为（），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。【单选题】

A.2个月

B.6个月

C.1年

D.2年

正确答案:C

答案解析:本题考查的是劳动争议的解决。《劳动争议调解仲裁法》第27条规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

2、在下列解决争议的方式中,由(  )主持或参与的调解,属于行政调解。【单选题】

A.施工方上级单位

B.建设方

C.国家行政机关

D.人民法院

正确答案:C

答案解析:行政调解是指国家行政机关应纠纷当事人的请求，依据法律、法规和政策，对属于其职权管辖范围内的纠纷，通过耐心的说服教育，使纠纷的双方当事人互相谅解，在平等协商的基础上达成一致协议，促成当事人解决纠纷。

3、当事人不服人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起（）内提起上诉。【单选题】

A.7日

B.10日

C.30日

D.15日

正确答案:B

答案解析:《行政诉讼法》规定，当事人不服人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起10日内提起上诉。

4、民法商法以（）为其主要调整对象。【单选题】

A.人身关系

B.财产关系

C.合同关系

D.社会关系

正确答案:B

答案解析:选项B正确，本题考查的是“建设法律、行政法规与民法商法的关系”；建设民事商事关系主要是财产关系。民法商法以财产关系为其主要调整对象。

5、张某与某建筑公司签订了一份为期3年的劳动合同并约定了1个月的试用期，试用期间张某的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。【单选题】

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

正确答案:D

答案解析:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。故选D。

下面小编为大家准备了 一级建造师 的相关考题，供大家学习参考。
某高速公路的供配电、照明设备已运抵施工现场，等待检测后进行安装调试。
问题：
(1)说明现场设备电力电缆线路的检测内容。
(2)说明供配电、照明系统主要检测要求。

答案：
解析：
(1)现场设备电力电缆线路的检测内容主要是：配电箱基础尺寸及高程；配电箱涂层厚度；电缆埋深；电源箱、配电箱、分线箱安全接地电阻；配线架对配电箱绝缘电阻；相线对绝缘护套的绝缘电阻。
(2)对供配电、照明系统主要检测的项目分为以下三个方面：
1)设备及材料的质量和规格的检测
对到达现场的工程材料与设备的产品说明书、出厂合格证、验收单等进行检查,检查其名称、型号、规格、外观等是否符合要求。
2)设备的性能、功能的检测
通过对设备的产品说明书、出厂合格证、验收单中的主要性能指标和功能的检测,检测其设备的性能和功能是否符合要求。
3)供配电、照明系统的系统检测
对单体设备性能和功能检测符合要求,连接集成后的系统检测,是要覆盖供配电、照明系统所要求的全部功能和技术性能,主要包括高低压配电装置与联锁、继电保护的整定、各种电气量检测、自动重合闸和备用电源自动投入等自动装置、二次结线控制及信号系统、操作电源及照明效果检测等,检测符合要求后才能提请鉴定测试、试运行和竣工验收。
下列各项中，技术方案动态分析不涉及的指标是（ ）。

A、财务内部收益率
B、投资收益率
C、财务净现值
D、动态投资回收期
答案：B
解析：
2020/2019版教材P19
图1Z101022经济效果评价指标体系 动态分析指标包括：财务内部收益率，财务净现值。静态分析指标包括投资收益率，总投资收益率，资本金利润率以及静态投资回收期 财务内部收益率和财务净现值是动态分析指标。
背景
我国某城市拟新建一个机场，将建成两条飞行区指标为4E的平行跑道。该新建机场场道工程采用公开招标方式，机场建设指挥部按照法定程序进行了招标，最终A、B、C、D、E五家公司在招标文件规定的投标截止时间前递交了投标文件。资格审查时，因D公司仅具有民航机场场道工程专业承包二级资质，为此撤销了D公司本项工程的投标资格。开标时，E公司因其投标文件的签署人没有法定代表人的授权委托书而被招标管理机构宣布为无效投标。最终A公司中标，并于4月20日与机场建设指挥部签订了工程承包合同。在施工过程中，该工程的关键路线上发生了以下几种原因引起的工期延误：
(1)由于机场建设指挥部原因，设计变更后新增一项工程于5月1日至5月15日施工；
(2)由于A公司原因，原计划于6月15日晚到场的挖掘机直到6月20日晚才到场；
(3)由于连续多日高温造成机场供电紧张，该工程所在地区于6月16日至6月17日停电。
在发生上述工期延误事件后，A公司按照合同规定的程序向机场建设指挥部提出了工期索赔要求。
问题
(1)D公司被撤销投标资格合理吗？
(2)在招标过程中对E公司的处置有何不妥之处？
(3)该工程的实际工期延误为多少天？应予批准的工期延长时间为多少天？

答案：
解析：
分析
(1)合理。因为该机场跑道飞行区指标为4E，故其承包商应具有民航机场场道工程一级承包资质。
(2)不应由招标管理机构宣布E公司为无效投标，应由该机场建设指挥部委托的评标委员会宣布。
(3)该工程的实际工期延误为20d，应批准的工期延长为15d。
解析
(1)因为该机场跑道飞行区指标为4E，要求工程承包企业必须具备机场场道工程一级专业承包资质，故E公司不具备承包该工程的资质。
(2)根据我国《工程建设项目施工招标投标办法》（七部委30号令2013年4月修订）的相关规定，投标文件未按招标文件的相关规定没有投标人企业法定代表人或其授权委托人签章的，按废标处理并将该投标文件退出评标程序。故E公司为无效投标，但不应由招标管理机构宣布，而应由该机场建设指挥部委托的评标委员会宣布。
(3)该工程的实际工期延误为20d，应批准的工期延长为15d。其中由设计变更引起的新增工程施工时间15d应由机场方承担；由挖掘机晚到引起的工期延误有A公司自行承担；由机场停电造成的工期延误本应由机场承担，但因A公司延误在先，故不计入。
关于承揽合同中解除权的说法，正确的是（ ）。

A．定做人可以随时解除合同，造成承揽人损失的，应该赔偿损失
B．承揽人将承揽的工作交由第三人完成的，定做人有权解除合同
C．定做人不履行协助义务的，承揽人可以解除合同
D．承揽人可以随时解除合同，造成定做人损失的，应该赔偿损失
答案：A
解析：

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