2020年税务师职业资格考试《涉税服务相关法律 》每日一练(2020-06-30)

发布时间：2020-06-30

2020年税务师职业资格考试《涉税服务相关法律 》考试共65题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、根据行政复议法律制度的规定，下列有关行政复议和解制度的表述中，正确的有（ ）。【多选题】

A.行政复议和解制度适用于所有行政复议案件

B.申请人与被申请人达成和解必须经行政复议机构准许

C.申请人与被申请人达成和解必须向行政复议机构提交书面和解协议

D.申请人与被申请人达成和解必须在行政复议机构对该案进行审理前提出

E.申请人与被申请人依法经准许达成和解的，行政复议终止

正确答案:B、C、E

答案解析:（1）选项A：行政复议和解制度并非适用于所有行政复议案件，只适用于公民、法人或者其他组织对行政机关行使法律、法规规定的自由裁量权作出具体行政行为不服而申请行政复议的案件；（2）选项D：申请人与被申请人自愿达成和解只能在行政复议决定作出前。

2、根据《刑事诉讼法》的规定，关于拘留和逮捕的说法，正确的有( )。【多选题】

A.公安机关在侦查案件过程中，发现重大嫌疑分子犯罪后企图逃跑的，有权采取拘留措施

B.人民检察院在侦查直接受理案件时，需要拘留犯罪嫌疑人的，有权作出拘留决定并自行执行

C.逮捕犯罪嫌疑人、被告人，必须经人民检察院批准或者人民法院决定，由公安机关执行

D.犯罪嫌疑人应当逮捕，但患有严重疾病，公安及司法机关可以采取取保候审措施

E.公安机关对于被拘留的人，应当在拘留后12小时内进行讯问；逮捕犯罪嫌疑人、被告人的，应当在24小时内进行讯问

正确答案:A、C

答案解析:本题考核拘留和逮捕。拘留一律由公安机关执行。所以选项B错误。患有严重疾病、生活不能自理，采取取保候审不致发生社会危险性的，可以取保候审。所以选项D错误。公安机关对于被拘留的人应当在拘留后的24小时内进行讯问。所以选项E错误。

3、某股份公司拟采用向社会公开募集股份的方式设立。在其设立方案中，包含以下内容，其中符合《公司法》规定的是（ ）。【单选题】

A.国有企业甲、民营企业乙和自然人丙为发起人

B.发起人合计认购公司股份总数的30%

C.与某商业银行签订承销协议和代收股款协议

D.公司成立后30日内召开第一次股东大会选举董事和监事

正确答案:A

答案解析:本题考核股份有限公司的设立。以募集设立方式设立股份有限公司的，发起人认购的股份不得少于公司股份总数的35%；但是，法律、行政法规另有规定的，从其规定。所以选项B错误。发起人向社会公开募集股份，应当由依法设立的证券公司承销，签订承销协议。所以选项C错误。董事和监事由创立大会选举产生。所以选项D错误。

4、根据《刑法》及有关规定，关于适用缓刑的说法中，正确的有( )。【多选题】

A.被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期内，只要没有再犯新罪的，缓刑考验期满，原判刑罚就不再执行

B.对于被宣告缓刑的犯罪分子，可以同时禁止其从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人

C.对于黑社会性质组织的首要分子，不得适用缓刑

D.被宣告缓刑的犯罪分子，在考验期内由公安机关考察，所在单位或者基层组织予以配合

E.缓刑考验期限，从判决确定之日起计算

正确答案:B、C、E

答案解析:本题考核缓刑的适用。被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期内，不但不能有新的犯罪，而且不能被发现其在判决宣告以前还有漏罪。另外还不能严重违反法律、行政法规或者国务院有关部门关于缓刑的监督管理规定，或者违反人民法院判决中的禁止令，否则就要撤销缓刑，执行相应的刑罚。所以选项A错误。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，而非由公安机关考察。所以选项D错误。

5、关于具体行政行为的合法性与效力，下列说法正确的是（ ）。【单选题】

A.被许可人以欺骗手段取得许可的，应当予以撤销，行政机关对撤销许可证而给被许可人造成的损失进行赔偿

B.因具体行政行为废止致使当事人的合法权益受到损失的，应给予赔偿

C.据以执行的行政决定被撤销的，终结执行

D.申请行政复议会导致具体行政行为丧失拘束力

正确答案:C

答案解析:本题考核行政行为的无效、撤销和废止。被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可被撤销的，被许可人基于行政许可取得的利益不受保护。所以选项A错误。因具体行政行为废止致使当事人的合法权益受到损失的，应给予必要的补偿，而不是赔偿。所以选项B错误。单纯的申请行政复议，不会直接导致行政行为丧失拘束力。但如果复议机关作出撤销该具体行政行为的决定，那么该行政行为将丧失拘束力。所以选项D错误。

下面小编为大家准备了 税务师职业资格 的相关考题，供大家学习参考。
债权人委员会作为破产监督人，是对破产程序进行监督的常设机构。根据《企业破产法》的规定，有权根据需要确定是否设立债权人委员会的是(　　)。

A.管理人
B.人民法院
C.债权人会议
D.清算组
答案：C
解析：
债权人委员会是否设立，由“债权人会议”根据需要确定。

【知识点】 其他章节
（2018年）甲为普通合伙企业的执行事务合伙人，该合伙企业对甲执行合伙事务的权利作了一定限制。某日，甲超越权限代表合伙企业与乙公司签订一份房屋租赁合同，乙公司对甲超越权限并不知情。根据《民法总则》规定，该合同的效力应为（　）。

A.有效
B.无效
C.可撤销
D.效力待定
答案：A
解析：
本题考核合伙企业与第三人的关系。题目中，甲是合伙企业事务执行人，其超越授权签订合同，不能对抗善意第三人乙公司。因此合同有效。
甲公司为一家上市公司，适用的增值税税率为16%，20×3年12月发生如下经济业务：
（1）20×3年1月1日，甲公司为其100名管理人员每人授予1万份现金股票增值权，这些人员从20×3年1月1日起必须在该公司连续服务3年，即可自20×5年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金，该增值权应在20×7年12月31日之前行使完毕。20×3年有10名管理人员离开甲公司，甲公司估计3年中还将有8名管理人员离开。20×3年年末上述现金股票增值权的公允价值为每份12元。
（2）12月1日，甲公司以其生产的产品作为福利发放给车间管理人员，该批产品的售价为100万元，成本为80万元。
（3）12月5日，甲公司为部门经理每人提供一辆小轿车，供其免费使用，假定每辆小轿车每月末计提折旧1万元，另外还为副总裁以上高管每人租赁一套公寓，供其免费使用，月租金为每套4万元，每月支付租金。该公司部门经理总共有30名，副总裁以上高管有5名。
（4）12月25日，根据公司的工资分配表确认工资费用，其中车间生产人员的工资为500万元，车间修理人员工资50万元，车间管理人员的工资为200万元，专设销售机构人员的工资为150万元，行政管理人员的工资为600万元。
（5）12月25日，甲公司根据20×2年12月董事会批准的辞退计划支付完最后一笔辞退费用30万元，并结转差额。公司根据该项辞退计划确认的辞退福利为120万元，实际支付辞退福利合计110万元。
不考虑其他因素，根据上述资料，回答下列问题。
<4>、根据上述资料，影响甲公司20×3年12月营业利润的金额为（ ）万元。

A.－1148
B.－1198
C.－1398
D.－1514
答案：B
解析：
期末影响营业利润的金额＝－328（资料1）＋（100－80）（资料2）－50（资料3）－（50＋650＋150）（资料4）＋10（资料5）＝－1198（万元）。
下列项目中，属于增值税一般纳税人的企业应计入收回委托加工物资成本的有()。

A.支付的委托加工费
B.随同加工费支付的取得增值税专用发票注明的增值税（已勾选认证）
C.支付的收回后用于连续生产应税消费品的委托加工物资的消费税
D.随同加工费支付的取得普通发票包含的增值税
E.发出的用于委托加工物资的材料
答案：A,D,E
解析：
选项B，随同加工费支付的取得增值税专用发票注明的增值税（已勾选认证），应通过“应交税费——应交增值税（进项税额）科目核算；选项C，通过“应交税费——应交消费税”科目核算。

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