劳务员

问题施工企业的生产成本即工程成本，是施工企业为生产产品、提供劳务而发生的各种施工生产费用，又可以分为（）。A、直接费用和财务费用B、直接费用和间接费用C、财务费用和管理费用D、生产费用和财务费用

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问题《建设工程安全生产管理条例》规定，建设工程实行施工总承包的，由（）对施工现场的安全生产负总责。A、分包单位B、协商确定一方C、总承包单位D、安全生产监督机构

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问题劳务员在审验劳务队伍资质时，应注意的问题不包括（）。A、资格要求B、业绩要求C、通用要求D、政策管理要求

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问题用人单位有以下（）情况的，继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。A、分立B、合并C、转让D、倒闭

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问题《劳动合同法》规定，劳动者在同一用人单位每周工作时间不超过（）A、12小时B、16小时C、20小时D、24小时

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问题人员招聘的原则是（）。A、公开招聘B、公平公正C、全面考核D、择优录用

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问题属于全体公民放假的节日：国庆节，放假4（3）天。

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问题队伍人数在百人以上劳务分包企业，必须配备（）专职劳务员。A、1名B、2名C、3名D、4名

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问题（）应建立劳务人员工资纠纷应急处理的组织管理系统。A、人力资源主管部门B、建设行政主管部门C、总承包企业D、劳务分包企业

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问题 “相互信任的人际关系，员工相互平等；注重对人的潜能细致而积极地开发利用”属于人力资源管理的经典理论中的（）A、X理论B、Y理论C、Z理论D、F理论

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问题（）又称流程图、系统图，是工程设计图中重要的图样。A、建筑详图B、建筑总平面图C、原理图D、系统轴测图

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问题根据劳务交易结果是否能够可靠的估计，劳务收入应分别采用相同的方式予以确认。（）

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问题内部公平，即同一企业中，相同职务的员工获得的薪酬应正比于其各自对企业做出的贡献。（）

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问题多人采用走访形式提出共同信访事项的，应当推选代表，人数不超过5人。

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问题当事人可以通过和解或者调解来解决合同争议。

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