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人力资源管理类(银行)知识竞赛 问题列表
问题 干部交流的范围不包括()。A、省联社机关部门负责人、市农信办主任、副主任在全*省范围内进行横向或纵向交流B、县级联社理事长、主任、监事长、副主任在所在市范围内进行横向交流C、县级联社理事长、主任、监事长、副主任在所在市范围内进行横向或纵向交流D、县级联社部门负责人和信用社主任、主任在本*县级联社范围内进行横向或纵向交流

问题 顶岗人员(或临时负责人)在顶岗期间负责顶替强制休假人员履行岗位职责,针对所顶替岗位的风险点,真实、及时地反映情况,并在顶岗结束后及时提交工作情况报告。

问题 干部交流中,一般不进行易地交流的为()。A、处级干部年龄超过55岁B、处级干部年龄不超过50岁C、科级干部年龄不超过50岁D、科级干部年龄不超过48岁

问题 资金调剂及资金清算岗位:主要有资金调剂和资金清算部门的会计核算及复核、通存通兑业务及复核、档案管理等岗位员工。

问题 因涉嫌违法违纪正在接受组织审查而尚未做出结论的干部应进行交流。

问题 强制休假的岗位包括()。A、计算机系统管理岗位B、资金清算岗位C、会计岗位D、省联社、市农信办有关部门负责人

问题 关于亲属回避原则下列说法不正确的为()。A、职务级别不同的,由职务较低的一方回避B、双方担任同级职务的,由担任现职较晚的一方回避C、双方担任同级职务的,由担任现职较早的一方回避D、如有特殊情况可事先征求本人意见,由人事部门根据工作需要和当事人的情况决定一方回避

问题 干部交流应在领导班子的职数范围内进行,不得超出职数配备。调动交流担任领导干部的均占领导干部职数;挂职交流担任领导干部的,可不占职数,但同一领导班子中的挂职干部一般不得超过3人。

问题 下列关于亲属回避区域界定说法正确的为()。A、农村信用社的分社或储蓄所作为一个回避区域B、县级联社机关及所辖营业部作为一个回避区域C、农村信用社作为一个回避区域D、市农信办作为一个回避区域

问题 岗位轮换应遵守的纪律包括()。A、岗位轮换员工必须进行书面工作交接,并在规定的工作日内完成交接,对所管的印、押、证、款、物、账、据等办理移交时,要按规定派员监交,移交情况及有关资料存档备查B、现任岗位员工在岗位轮换过程中发现前任岗位员工存在问题而隐匿不报的,按有关规定从严处理C、对实行岗位轮换的员工要作好离岗审计检查,并形成书面审计检查结论,对于审计检查中发现的违规违纪问题,应严格按照有关规定作出相应处理D、对属于岗位轮换范围的员工,无正当理由拒不执行岗位轮换决定或不服从组织调配的,由所在单位按照有关规定解除劳动合同

问题 岗位轮换范围包括()。A、在同一机构(部门)的同一会计、出纳、储蓄岗位上连续工作满3年的员工,原则上必须进行岗位轮换B、在同一机构(部门)的同一信贷、资金调剂、资金清算岗位上连续工作满3年的员工,原则上必须进行岗位轮换C、在同一机构(部门)的同一信贷、资金调剂、资金清算岗位上连续工作满2年的员工,原则上必须进行岗位轮换D、单位认为有必要实行岗位轮换的其他岗位员工

问题 每年末,各单位应将本*单位重要岗位人员强制休假的执行情况报上一级主管部门。省联社人力资源部对各单位强制休假的实施情况进行监督检查。

问题 干部交流的范围包括()。A、县级联社部门负责人和信用社主任、主任在本*县级联社范围内进行横向交流B、县级联社部门负责人和信用社主任、主任在本*县级联社范围内进行纵向交流C、县级联社理事长、主任、监事长、副主任在所在市范围内进行横向交流D、省联社机关部门负责人、市农信办主任、副主任在全*省范围内进行横向或纵向交流

问题 员工在所从事岗位上连续工作满五年未进行交流或岗位轮换的,应至少安排强制休假一次。

问题 亲属回避区域内三代以内旁系血亲关系是指()。A、伯叔姑舅姨B、堂兄弟姐妹C、甥子女D、三代以内旁系血亲的配偶