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综合评价检查表各检查子项的标准分是该项工作评价的综合得分,同时也是检查扣分的上限。


参考答案

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考题 如在施工用电检查表中,外电防护这一保证项目缺项(该项为10分),另有其他“保证项目”检查实得分合计为25分(应得分值为50分),该分项检查表是()。A. 25分 B. 10分 C. 50分 D. 零分

考题 综合评价法的数学表达式为∑WiPi=W1P1+W2P2…+WiPi,其中,W1、W2…Wi表示各项评价指标的权重,P1、P2…Pi表示的是()。A:各评价指标的分数 B:各评价方案的价值 C:各评价方案的得分 D:各评价指标的序号

考题 《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》,“标准工艺”评价得分由“标准工艺”的()等组成。A、观感质量得分B、管理工作评价得分C、应用率得分D、成品实施效果得分

考题 对监理项目部标准化工作开展情况及其实际效果的综合评价得分,同时作为对该项目监理单位合同履约评价和()的打分。A、招投标资格预审B、资信评价C、合同结算D、评标

考题 杨师长教师把家长也拉进测评部队的做法表现了()。A、评价的内容综合化。B、评价的标准分层化。C、评价的方法多样化。D、评价的主体多元化。

考题 根据综合评价总分确定被评价机构的内部控制体系评价等级,应按评分标准对被评价机构内部控制项目逐项计算得分,确定评价等级。定级标准为二级的得分为()。A、综合评分80-90分B、综合评分80-89分C、综合评分70-79分D、综合评分60-69分

考题 《建筑施工安全检查标准》是采用系统工程学的原理,以检查表的形式,用定量的方法,为安全评价提供的直观数字和综合评价标准。

考题 配网状态检修达标验收时,地市公司通过验收的基本要求为()。A、验收总得分不少于标准总分的90%,各分项得分不小于该项标准分的80%B、验收总得分不少于标准总分的90%,各分项得分不小于该项标准分的85%C、参与地市公司验收指定的配电运检单位(工区)总评分不少于标准总分的90%,各分项得分不小于该项标准分的80%D、参与地市公司验收指定的配电运检单位(工区)总评分不少于标准总分的90%,各分项得分不小于该项标准分的85%

考题 统计每周《工作检查表》计算工作自评得分情况的公式是():(设A=2,B=1,X=0;)A、自评得分={(ΣA×2+ΣB×A/(检查表项数-ΣN项数)×2}×70%B、自评得分={(ΣA×2+ΣB×A/(检查表项数-ΣN项数)×2}×80%C、自评得分={(ΣA×2+ΣB×A/(检查表项数-ΣN项数)×2}×90%D、自评得分={(ΣA×2+ΣB×A/(检查表项数-ΣN项数)×2}×100%

考题 幼儿教育工作评价中综合评价是对()进行评价,是以分析评价为基础的。

考题 美国的道氏评价法属于()。A、综合法B、评分法C、检查表法D、概率法

考题 杨老师把家长也拉进测评队伍的做法体现了()。A、评价的内容综合化B、评价的标准分层化C、评价的方式多样化D、评价的主体多元化

考题 在施工用电检查表中,外电防护这一保证项目缺项(该项20分),其余的“保证项目”检查实得分合计为20分(应得分值为40分),该分项检查表得分为()分。A、50B、60C、70D、0

考题 综合评估法,评分部分项工程清单综合单价时,每项经评审的合理最低综合单价得该项的标准分,其他投标人的分项综合单价每高出其1%按比例减分,低于合理最低综合单价的也按比例减分,直到减完为止。

考题 综合法评措施项目清单报价时,经评审的合理最低措施费用得该项标准分,其他投标人的措施费每高出1%,按比例减分,减完为止。低于合理最低措施费用的,不得分。

考题 在综合评估法中,确定经评审的合理最低投标总报价后,该报价得该项评分的标准分,其他投标人投标报价每高于其1%减一定的分数,高于拦标价的报价不得分。

考题 工作评价又称岗位评价或职位评价,最主要的目的是( )。A、确定各职位在组织中的相对价值B、为组织薪酬的内部公平提供依据C、建立一套综合评价系统D、建立岗位价值序列

考题 内控评价综合得分=∑(各项目评价得分*该项权重)。其中:内部环境权重为10%、风险评估权重为10%、内部控制活动权重为65%、信息与沟通权重为5%,监督与纠正权重为10%。

考题 输变电主设备评价根据各相关信息进行综合评价并评分,依照得分高低进行排序。()

考题 填空题幼儿教育工作评价中综合评价是对()进行评价,是以分析评价为基础的。

考题 单选题根据综合评价总分确定被评价机构的内部控制体系评价等级,应按评分标准对被评价机构内部控制项目逐项计算得分,确定评价等级。定级标准为四级的得分为()。A 综合评分70-80分B 综合评分70-79分C 综合评分60-70分D 综合评分60-69分

考题 单选题美国的道氏评价法属于()。A 综合法B 评分法C 检查表法D 概率法

考题 单选题内部控制评价的评分标准按哪项比例得出综合评价得分()A 按过程评价占60%、结果评价占40%权重加权得出综合评价得分B 按过程评价占70%、结果评价占30%权重加权得出综合评价得分C 按过程评价占80%、结果评价占20%权重加权得出综合评价得分D 按过程评价占40%、结果评价占60%权重加权得出综合评价得分

考题 单选题根据《国家电网公司输变电工程标准工艺管理办法》,某个变电工程项目“标准工艺”实施及效果评价中,“标准工艺”管理工作评价得分46分,“标准工艺”应用率97%,成品实施效果得分28分,请问该项目最终评价得分是()分。A 97B 85.5C 95.4D 93.4

考题 单选题对监理项目部标准化工作开展情况及其实际效果的综合评价得分,同时作为对该项目监理单位合同履约评价和()的打分。A 招投标资格预审B 资信评价C 合同结算D 评标

考题 单选题工作评价又称岗位评价或职位评价,最主要的目的是()。A 确定各职位在组织中的相对价值B 为组织薪酬的内部公平提供依据C 建立一套综合评价系统D 建立岗位价值序列

考题 判断题综合评估法,评分部分项工程清单综合单价时,每项经评审的合理最低综合单价得该项的标准分,其他投标人的分项综合单价每高出其1%按比例减分,低于合理最低综合单价的也按比例减分,直到减完为止。A 对B 错