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在团体发展的过程中，如遇到挑战领导者的情况，领导者要进行必要的回避和防御，以继续控制团体。

A对

B错

参考答案

参考解析
略
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考题 过度阶段领导者所面临的主要挑战是如何对团体进行（），为团体成员提供（）与（）。
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考题 团体咨询中的指导者在团体咨询过程中只能扮演领导者的角色。A对B错
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考题 初学者应以团体成员的身份参加一些团体，体验团体发展过程中成员的感受和经验，观察其他领导者带领团体的（）。
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考题 团体成员产生挑战领导者的行为一般发生在团体发展的（）A定向阶段B冲突阶段C整合阶段D成效阶段
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考题 在团体发展的过程中，如遇到挑战领导者的情况，领导者要进行必要的回避和防御，以继续控制团体。
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考题 在团体辅导中，挑战领导者一般出现在团体发展的哪个阶段？（）A、定向阶段B、冲突阶段C、凝聚整合阶段D、成效阶段
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考题 现代领导理论认为，团体的领导者可以因团体目的与情况的不同而不同，一个团体的领导者也会因团体的发展而改变。
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考题 团体咨询中的指导者在团体咨询过程中只能扮演领导者的角色。
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考题 试述在团体辅导中团体的发展过程，谈谈每个阶段的特征和团体领导者的主要任务。
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考题 团体评估的执行者包括（）。A、团体成员B、团体领导者C、团体成员相关者（如父母、老师、同学等）D、团体督导者
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考题 单选题在团体辅导中，挑战领导者一般出现在团体发展的哪个阶段？（）A 定向阶段B 冲突阶段C 凝聚整合阶段D 成效阶段
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考题 判断题现代领导理论认为，团体的领导者可以因团体目的与情况的不同而不同，一个团体的领导者也会因团体的发展而改变。A 对B 错
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考题 判断题在团体发展的过程中，如遇到挑战领导者的情况，领导者要进行必要的回避和防御，以继续控制团体。A 对B 错
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考题 填空题过度阶段领导者所面临的主要挑战是如何对团体进行（），为团体成员提供（）与（）。
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考题 多选题团体评估的执行者包括（）。A团体成员B团体领导者C团体成员相关者（如父母、老师、同学等）D团体督导者
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考题 判断题团体咨询中的指导者在团体咨询过程中只能扮演领导者的角色。A 对B 错
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考题 单选题领导者有责任妥善管理及运用团体记录资料属于（）A 团体形成前的伦理问题B 团体过程中的伦理问题C 团体结束后的伦理问题D 领导者与团体成员关系的伦理问题
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考题 单选题团体成员产生挑战领导者的行为一般发生在团体发展的（）A 定向阶段B 冲突阶段C 整合阶段D 成效阶段
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考题 问答题试述在团体辅导中团体的发展过程，谈谈每个阶段的特征和团体领导者的主要任务。
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考题 填空题初学者应以团体成员的身份参加一些团体，体验团体发展过程中成员的感受和经验，观察其他领导者带领团体的（）。
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考题 单选题当团体成员之间在沟通上产生矛盾，或者个别成员出现不遵守团体规范行为时，团体领导者要协助调解这些冲突、矛盾与纷争，以利于团体的良性发展，这就是团体领导者应扮演的角色之一的（）。A 教育者B 朋友C 治疗师D 调解员
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