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弗斯汀格(L·Festinger,1957)提出的理论是()

A模仿理论

B刺激反应论

C归因理论

D认知失调论


参考答案

参考解析
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考题 期望理论是()提出的。 A、维克托·弗鲁姆B、赫茨伯格C、亚当斯D、梅奥

考题 认知失调理论是谁与1957年提出的?A、海德B、纽科姆C、费斯廷格D、安尼斯费德

考题 作为工作激励理论提出公平理论的代表人物是()A、费斯廷格B、霍曼斯C、亚当斯D、弗罗姆

考题 ()是由费斯汀格于1957年提出的。 A.双因素理论B.内外归因理论C.认知失调理论D.智力三元理论

考题 ()使詹姆士的理论重新复活。A沙赫特B辛格C弗斯汀格D阿伦森E多拉德

考题 认知不协调理论是由著名社会学家斯汀格提出来的。()

考题 提出认知不协调理论的心理学家是().A、骊斯洛B、弗罗德C、亚当斯D、费斯汀格

考题 平衡理论是由()提出的A、霍夫兰德B、费斯汀格C、谢里夫D、海德

考题 激励理论中的“强化理论”是()提出来的。A、斯金纳B、弗鲁姆C、亚当斯D、赫茨伯格

考题 根据费斯汀格(L.Festinger)的认知失调理论,消除失调状态的方法不包括()A、改变认知B、消除认知C、增加认知D、改变行为

考题 态度的参与改变理论的提出者是()A、勒温B、费斯汀格C、因斯科D、凯尔曼

考题 谁提出了认知不协调理论?()A、海德B、费斯汀格C、勒温D、维纳

考题 根据费斯汀格(L.Festinger)的认知失调理论,消除失调状态的方法有改变认知、()、增加新的认知三种。

考题 理论的提出者是()。A、威廉.大内B、V.弗鲁姆C、斯金纳D、赫茨伯格

考题 提出公平理论的管理学家是()A、赫兹伯格B、斯金纳C、亚当斯D、弗鲁姆

考题 提出期望理论的是()A、弗鲁姆B、亚当斯C、赫兹伯格D、麦克利兰

考题 公平理论的提出者是()A、马斯洛B、赫茨伯格C、弗鲁姆D、亚当斯

考题 提出双因素理论的学者是()A、亚当斯B、赫兹伯格C、麦克利兰D、弗鲁姆

考题 单选题弗斯汀格(L·Festinger,1957)提出的理论是()A 模仿理论B 刺激反应论C 归因理论D 认知失调论

考题 多选题()使詹姆士的理论重新复活。A沙赫特B辛格C弗斯汀格D阿伦森E多拉德

考题 填空题根据费斯汀格(L.Festinger)的认知失调理论,消除失调状态的方法有改变认知、()、增加新的认知三种。

考题 单选题态度的参与改变理论的提出者是()A 勒温B 费斯汀格C 因斯科D 凯尔曼

考题 单选题社会比较过程理论是()提出的A 詹姆斯B 弗洛姆C 霍妮D 费斯汀格

考题 单选题根据费斯汀格(L.Festinger)的认知失调理论,消除失调状态的方法不包括()A 改变认知B 消除认知C 增加认知D 改变行为

考题 单选题提出认知不协调理论的心理学家是().A 骊斯洛B 弗罗德C 亚当斯D 费斯汀格

考题 单选题平衡理论是由()提出的A 霍夫兰德B 费斯汀格C 谢里夫D 海德

考题 单选题提出公平理论的管理学家是()A 赫兹伯格B 斯金纳C 亚当斯D 弗鲁姆