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在实践中绩效考核的方法有很多,可以大致归结为()

A.比较法

B.量表法

C.描述法

D.德尔菲法


参考答案和解析
A B C
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考题 农村饮水安全还面临着很多问题,可以归结为() A、水质B、水量C、保证率D、方便程度

考题 绩效考核的方法大致可归纳为()。 A.特征法B.行为法C.结果法D.综合法

考题 进行证券投资分析的方法很多,这些方法大致可以分为( )。A.技术分析和基本分析B.技术分析、基本分析和心理分析C.技术分析和财务分析D.市场分析和学术分析

考题 绩效考核的方法大致可归纳为()。A特征法B行为法C结果法D投票法E综合法

考题 压力测量的方法很多,大致可以分为液体压力平衡法、机械力平衡法、弹性力平衡法、其他物理方法。

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考题 在实践中,网站的超级链接的组织结构可以归结为()几类。A、树型链接结构B、关系链接结构C、星型链接结构D、网状链接结构E、直线链接结构

考题 绩效考核的内容多种多样,一般来说,员工的绩效考核指标大致可以分为()、()和()三个方面。A、业绩考核类B、质量类C、成本控制类D、技能类E、态度类

考题 尽管套利的种类有很多,但其基本的操作原理是相似的,都可以归结为买进套利和卖出套利两大类。()

考题 实现地图匹配的方法很多,大体上可以归结为()。A、点到面的匹配B、点到点的匹配C、点到线的匹配D、线到线的匹配

考题 绩效考核的方法有哪些?

考题 成本费用的估算方法很多,大致划分为()、()、三类。就方法论而言,成本估算方法可分为()和两类。

考题 心理学的研究方法很多。可以把这些方法大致分为(),(),()三大类。

考题 决定药物在体内分布的因素很多,大致有()、()、()和()。

考题 心理学实验涉及的自变量种类很多,大致可以分为三类:()、()和()。

考题 绩效考核方法按照考核内容特征可以分为()A、控制导向型绩效考核方法B、目标导向型绩效考核方法C、行为导向型绩效考核方法D、特质导向型绩效考核方法E、战略导向型绩效考核方法

考题 测量的方法很多,大致可以分为()、()、弹性力平衡法、其他物理法。

考题 绩效考核的程序有()A、制定绩效考核标准B、确定绩效考核的方法,实施绩效考核C、绩效考核结果的分析与评定D、结果反馈和实施纠正

考题 多选题绩效考核方法很多,但根据其性质,可以分为( )A正考核B客观考核法C负考核D双向考核法E主观考核法

考题 多选题绩效考核方法按照考核内容特征可以分为()。A控制导向型绩效考核方法B目标导向型绩效考核方法C行为导向型绩效考核方法D特质导向型绩效考核方法E战略导向型绩效考核方法

考题 多选题绩效考核的方法大致可归纳为()。A特征法B行为法C结果法D投票法E综合法

考题 判断题尽管套利的种类有很多,但其基本的操作原理是相似的,都可以归结为买进套利和卖出套利两大类。()A 对B 错

考题 填空题测量的方法很多,大致可以分为()、()、弹性力平衡法、其他物理法。

考题 多选题实现地图匹配的方法很多,大体上可以归结为()。A点到面的匹配B点到点的匹配C点到线的匹配D线到线的匹配

考题 填空题心理学实验涉及的自变量种类很多,大致可以分为三类:()、()和()。

考题 判断题压力测量的方法很多,大致可以分为液体压力平衡法、机械力平衡法、弹性力平衡法、其他物理方法。A 对B 错

考题 多选题在实践中,网站的超级链接的组织结构可以归结为()几类。A树型链接结构B关系链接结构C星型链接结构D网状链接结构E直线链接结构