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5、经营方案编制应全面进行森林生态系统分析与森林可持续经营评价，以及前两个经理期经营状况评价

参考答案和解析
经营方针和经营目标 木材生产（森林采伐） 更新造林 抚育间伐规划 林分改造 森林保护 多种经营、林产工业 林区基本建设与附属工程 组织机构、人员及投资概算 本经理期综合效益评价
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考题 修订后的森林法,强化了森林经营方案的法律地位,国有林业企业事业单位必须编制(),国家支持、引导其他林业经营者编制。 A.森林生产规划B.年度生产方案C.森林经营方案
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考题 编制森林经营方案过程包括:编案准备、()和审批等阶段逐步推进。 A、系统评价B、经营决策C、经营决策D、经营决策E、评审修改
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考题 森林经营管理的宗旨是()。 A、可持续经营B、经济效益C、生态效益D、环境效益
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考题 森林经营方案编制的深度是指森林经营方案编制所涉及的内容。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 森林经营方案编制广度是指森林经营方案编制至何种详细程度。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 森林经营档案的内容主要包括()。 A、森林资源档案B、森林经营技术档案C、生产管理档案D、人事档案E、经营决策与评价文件
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考题 森林经营管理的主要内容包括:()。 A、森林资源区划和调查B、森林生长与效益评价C、森林生长与效益评价D、森林经营决策与计划E、森林资源信息管理
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考题 森林经营方案是森林经营主体根据国民经济和社会发展要求及国家林业方针政策编制的()中长期规划。 A、森林资源培育B、森林保护C、森林利用D、经营利用措施E、生产顺序
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考题 编制森林经营方案的主要依据有()。 A、森林资源状况B、自然环境C、社会经济状况D、生产实际E、上级有关任务安排
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考题 我国的森林规划体系包括()。 A、国家森林经营规划B、省级森林经营规划C、县级森林经营规划D、森林经营方案E、年度作业设计
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考题 编制森林经营方案的主要依据之一,是具有编案前()年完成的森林经理调查(二类调查)成果。 A、1～2B、3C、4D、5
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考题 森林经营方案编制周期一般为（）年。
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考题 森林经营方案的编制要点。
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考题 森林可持续经营
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考题 森林可持续经营理论
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考题 试述国有林森林经营方案编制要点。
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考题 简述森林可持续经营的评价。
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考题 简述森林永续利用与森林可持续经营的关系？
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考题 经营规划调查又称（），是以森林经营单位，即国有林业局、各类林场、森林公园、森林类型自然保护区、县（旗）为单位，以满足编制森林经营方案、总体设计和林业区划、规划需要而进行的森林资源调查。
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考题 森林可持续经营的定义是：对森林生态系统在确保其生产能力和更新能力，以及森林生态系统的物种和生物多样性不受损害前提下的林业实践活动。请判别这一定义出自（）A、1992年联合国环发大会《关于森林问题的原则声明》B、2001年出版的《森林可持续经营导论》
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考题 森林经营规划调查，是以森林经营单位为对象，满足总体设计、林业区划、森林经营方案编制而进行调查。该类调查周期一般为（）。A、2年B、5年C、10年D、15年
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考题 什么是森林经营方案？一类编案单位的森林经营方案编制有哪些要点？
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考题 森林认证是森林可持续经营中一个重要环节，内容包括森林可持续经营认证和（）的认证。
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考题 问答题简述森林永续利用与森林可持续经营的关系？
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考题 单选题森林经营规划调查，是以森林经营单位为对象，满足总体设计、林业区划、森林经营方案编制而进行调查。该类调查周期一般为（）。A 2年B 5年C 10年D 15年
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考题 问答题森林经营方案的编制要点。
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考题 问答题简述森林可持续经营的评价。
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考题 问答题什么是森林经营方案？一类编案单位的森林经营方案编制有哪些要点？
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