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单选题
对组织的战略、资源、环境等因素的分析是 ( )
A

工作岗位分析

B

培训需求分析

C

组织层次分析

D

个人层次分析

参考答案

参考解析
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更多 “单选题对组织的战略、资源、环境等因素的分析是 ( )A 工作岗位分析B 培训需求分析C 组织层次分析D 个人层次分析” 相关考题
考题 组织分析是一种战略分析,组织分析的内容包括组织战略和目标、组织资源、()等几方面 A组织氛围B组织结构C组织领导D组织财务状况
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考题 影响组织结构的因素包括()。 A、规模因素B、战略因素C、环境因素D、技术因素E、资源因素
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考题 人力资源的战略分析就是对公司人力资源管理的现状、优势和不足的全面分析，在综合考虑下面哪些因素的基础上，提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题?()A.战略B.使命C.人种进化D.外部环境E.内部资源
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考题 组织人力资源战略管理是一个循环的过程，始于围绕组织发展战略的人力资源环境调查、分析预测，终于根据环境变化进行人力资源战略评价和反馈、修正。()
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考题 下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是（ ）。A．外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式B．外部环境因素直接影响组织的人力资源战略C．外部环境因素间接影响组织人力资源策略D．除了社会、政治、法律、经济以外，其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响
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考题 宏观环境因素分析的意义，是确认和评价政治、法律、经济、技术和社会等宏观因素对企业战略目标和战略选择的影响。
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考题 影响战略的外部因素分析包括（）。A、宏观环境分析B、产业环境分析C、经营环境分析D、企业资源分析
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考题 对企业外部的宏观环境进行战略分析的PEST分析方法包括的因素有（　）。A、政治B、经济C、科技D、资源E、社会文化
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考题 人力资源战略是指在组织战略的指导下，通过内外部人力资源环境分析等工作制定的人力资源管理指导思想、战略目标，以及实现这个目标所需要的战略措施。对于人力资源战略的理解，下列说法正确的是（） ①科学的人力资源环境分析是前提 ②确定实现人力资源管理目标的职能活动是关键 ③实现组织目标是根本 ④无需考虑组织战略，人力资源部门独立制定A、①②③④B、①②④C、①②③D、①③④
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考题 培训需求的组织分析主要是通过对组织的目标、资源、（）、环境进行分析。A、战略B、优势C、特质D、机会
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考题 对组织环境、（）和经济环境的分析是职业选择的前提条件。A、科技发展B、人力资源需求情况C、组织战略D、社会环境
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考题 战略环境分析要进行（）。A、外部环境分析B、组织资源分析C、组织结构分析D、组织文化形式E、社会环境分析
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考题 核心能力是在战略管理过程的（）步骤中决定的。A、实施战略B、分析环境C、分析组织的资源和能力D、构造战略
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考题 战略制定的关键步骤包括哪些？（）A、组织使命陈述B、环境和资源分析C、组织人员调配D、战略分析和选择
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考题 核心能力是在战略管理过程中的（）的步骤中决定的。A、实施战略B、分析环境C、分析组织的资源和能力D、构造战略
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考题 分析企业的目标、资源、环境等因素，准确找出企业存在的问题，并确定培训是否是解决问题的最佳途径，这是（）层次的分析。A、战略B、组织C、需求D、在职
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考题 （）是全面分析组织外部环境和内部资源、寻找满意战略组合的分析工具。A、SWOT矩阵法B、波特五力模型C、价值链分析法D、关键成功因素法
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考题 战略环境分析要进行（）A、外部环境分析B、社会环境分析C、组织资源分析D、组织结构分析
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考题 组织人力资源战略管理的首要内容是（）A、重视管理模式B、环境分析C、战略评价D、战略实施
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考题 单选题对组织环境、（）和经济环境的分析是职业选择的前提条件。A 科技发展B 人力资源需求情况C 组织战略D 社会环境
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考题 判断题宏观环境因素分析的意义，是确认和评价政治、法律、经济、技术和社会等宏观因素对企业战略目标和战略选择的影响。A 对B 错
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考题 单选题分析企业的目标、资源、环境等因素，准确找出企业存在的问题，并确定培训是否是解决问题的最佳途径，这是（）层次的分析。A 战略B 组织C 需求D 在职
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考题 单选题在进行市场营销战略策划前，首先应进行战略环境分析，战略环境分析主要是对宏观环境因素和产业环境因素的分析。以下属于对产业环境分析的是（）。A 对经济因素的分析B 对社会因素的分析C 对资源因素的分析D 对市场因素的分析
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考题 单选题人力资源战略是指在组织战略的指导下，通过内外部人力资源环境分析等工作制定的人力资源管理指导思想、战略目标，以及实现这个目标所需要的战略措施。对于人力资源战略的理解，下列说法正确的是（） ①科学的人力资源环境分析是前提 ②确定实现人力资源管理目标的职能活动是关键 ③实现组织目标是根本 ④无需考虑组织战略，人力资源部门独立制定A ①②③④B ①②④C ①②③D ①③④
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考题 多选题影响战略的外部因素分析包括()。A宏观环境分析B产业环境分析C经营环境分析D企业资源分析
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考题 多选题战略环境分析要进行（）。A外部环境分析B组织资源分析C组织结构分析D组织文化形式E社会环境分析
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考题 单选题培训需求的组织分析主要是通过对组织的目标、资源、（）、环境进行分析。A 战略B 优势C 特质D 机会
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