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单选题
按照风险经理的工作能力和工作业绩,按从高到低顺序共设置()风险经理。
A

三级

B

四级

C

五级

D

六级


参考答案

参考解析
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考题 农业银行对公业务客户经理共分六个等级。从高到低依次为:高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理、高级客户经理、客户经理、客户经理助理。() 此题为判断题(对,错)。

考题 绩效考核中,排序法是将员工的()按照从高到低的顺序进行排列。A.业绩 B.行为 C.出勤率 D.工作完成度

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考题 对于配有多台低加的机组而言,解列低加的顺序应是按工作压力从高到低。()

考题 对配有多台低加的机组而言,解列低加的顺序应该是按工作压力从高到低。

考题 ()将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列。A、关键事件法B、排序法C、配对比较法D、强制分布法

考题 对公客户按照洗钱和恐怖融资风险度从高到低依次划分为()个风险类别。A、二B、三C、四D、五

考题 根据《中国农业银行风险经理管理办法》,驻地行综合绩效考核指标应纳入派驻风险主管(经理)的业绩指标体系。

考题 按照风险经理的工作能力和工作业绩,按从高到低顺序共设置()风险经理。A、三级B、四级C、五级D、六级

考题 《中国农业银行风险经理管理办法(试行)》(农银发[2009]418号),总行可设置()及以下风险经理;一级分行可设置专家及以下风险经理;规模较大的二级分行可设置资深及以下风险经理;支行可设置()及以下风险经理。

考题 农业银行对公业务客户经理共分六个等级,从高到低依次为高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理、高级客户经理、客户经理、客户经理助理。

考题 根据中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定,按照风险经理的工作能力和工作业绩,按顺序从低到高设置一级至六级风险经理。

考题 相关即使在风险管理工作中业绩突出的,或具有其他专长的,其风险经理任职资格仍不可放宽。

考题 按照中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定,国际业务条线仅设置外汇风险经理。

考题 判断题农业银行产品经理岗位序列共分五个层级,从高到低依次为:高级专家级产品经理、专家级产品经理、资深产品经理、高级产品经理、产品经理。A 对B 错

考题 判断题按照中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定,国际业务条线仅设置外汇风险经理。A 对B 错

考题 填空题《中国农业银行风险经理管理办法(试行)》(农银发[2009]418号),总行可设置()及以下风险经理;一级分行可设置专家及以下风险经理;规模较大的二级分行可设置资深及以下风险经理;支行可设置()及以下风险经理。

考题 单选题()将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列。A 关键事件法B 排序法C 配对比较法D 强制分布法

考题 单选题将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列的方法是()。A 排序法B 行为锚定法C 关键事件法D 强制分布法

考题 单选题对公客户按照洗钱和恐怖融资风险度从高到低依次划分为()个风险类别。A 二B 三C 四D 五

考题 判断题根据中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定,按照风险经理的工作能力和工作业绩,按顺序从低到高设置一级至六级风险经理。A 对B 错

考题 判断题农业银行对公业务客户经理共分六个等级,从高到低依次为高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理、高级客户经理、客户经理、客户经理助理。A 对B 错