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填空题
一般由有经验的人,通过直接观察的方法,记录某一时期内工作的内容、形式和方法,并在此基础上分析有关的工作因素,达到分析目的的一种方法称为()。

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考题 通过观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序、目的等信息记录下来,把所有获得的工作信息进行整理,此种岗位分析的方法称为() A、直接观察法B、阶段观察法C、间接观察法D、工作参与法

考题 ()是指工作分析人员通过对员工正常工作状态进行观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序、目的等信息记录下来,并通过对信息进行比较、分析、汇总等方式,得出工作分析成果的方法。 A、观察法B、面谈法C、问卷调查法D、典型事例法

考题 观察法是一种传统的工作分析方法,是对酒店员工正常工作状态进行观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序、目的等信息记录下来,并进行比较、分析、汇总,得出工作分析结果。() 此题为判断题(对,错)。

考题 工作分析人员通过直接观察,把有关工作各部分的内容、特点、方法、程度、目的等信息以文字或图表的形式记录下来的方法是( )A.面谈法B.观察法C.问卷法D.工作日志法

考题 工作分析人员通过让员工利用工作日志的形式将工作任务和工作过程记录下来,为工作分析提供信息和依据的方法为() A.员工记录法B.问卷调查C.访谈法D.观察法

考题 工作分析人员、管理者、任职者以及其他熟悉工作职位的人员将工作中对工作绩效比较关键的工作特征和事件加以记录,从而获得工作分析资料的方法,是工作分析方法中的()。 A、关键事例法B、面谈法C、工作实践法D、观察法

考题 当观察的对象与内容为某个片断时,常采用写实法。这是通过对工作内容与过程的如实记录,达到工作分析目的的一种方法。() 此题为判断题(对,错)。

考题 由任职者按时间顺序,详细记录自己在一段时间内工作内容,以达到工作分析目的的方法是()。A 访谈法B观察法C见习法D工作日志法

考题 通过对实际工作内容与过程的如实记录,达到工作分析目的。这种活动就是下面哪一种基本方法?()A观察分析法B主管人员分析法C记实分析法D问卷调查分析法

考题 由工作者本人按标准的工作日志格式,及时详细地记录自己的工作内容与感受,然后在此基础上进行综合分析,以实现工作分析目的的一种工作分析方法是()。

考题 一般由有经验的人,通过直接观察的方法,记录某一时期内工作的内容、形式和方法,并在此基础上分析有关的工作因素,达到分析目的的一种方法称为()。

考题 统计整理工作中的有关事项及其行动、顺序,说明工作的性质和内容的工作分析方法是() A、面谈B、记录C、问卷调查D、实地观察

考题 ()法,一般是由有经验的人通过直接观察的方法,记录某一时期内工作内容,并在此基础上分析工作。

考题 与经验效标方法是品德测评问卷编制中可以选择的三种具有独立意义的方法。()A、工作分析、内容效度B、观察理解、因素分析C、评价中心、环境测评D、因素分析、内容效度

考题 观察法是由有经验的人通过()观察方法,记录被观察者某一时期的工作内容、原因和方法而不干扰其工作的活动。A、直接B、间接C、记时D、记件

考题 通过对实际工作内容与过程的如实记录,达到职务分析目的的一种方法是()。A、访谈法B、纪实分析法C、问卷调查法D、观察法

考题 单选题由任职者按时间顺序,详细记录自己在一段时间内工作内容,以达到工作分析目的的方法是()。A  访谈法B 观察法C 见习法D 工作日志法

考题 多选题下面关于工作分析的说法,正确的有()A它是一项管理活动,是支撑其他管理性活动的基础性内容B它是关于工作的描述,包括对工作内容、工作性质、工作方式、工作环境以及任职者专业要求、经验要求、身体素质要求等多方面的分析,而不包括企业内外部环境分析C它是通过各种手段和方法收集有关工作信息,并对信息进行加工、整理、分析的综合性过程D工作分析的直接结果形式是工作描述E工作分析的具体行为形式有调查、研究、分解、比较、综合、分类、排序、评价、记录与描述等

考题 单选题观察法是由有经验的人通过()观察方法,记录被观察者某一时期的工作内容、原因和方法而不干扰其工作的活动。A 直接B 间接C 记时D 记件

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考题 单选题观察分析法一般是由有经验的人,通过直接观察或工具的协助等方法,记录某一时期工作的内容、形式和方法,并在此基础上分析有关的工作因素,达到分析目的的一种活动。实施一个完整的观察法包括两大环节,这两大环节是()A 观察设计与观察实施B 公开观察与隐蔽观察C 直接观察与间接观察D 阶段观察与持续观察

考题 填空题()法,一般是由有经验的人通过直接观察的方法,记录某一时期内工作内容,并在此基础上分析工作。

考题 填空题由工作者本人按标准的工作日志格式,及时详细地记录自己的工作内容与感受,然后在此基础上进行综合分析,以实现工作分析目的的一种工作分析方法是()。

考题 单选题通过对实际工作内容与过程的如实记录,达到职务分析目的的一种方法是()。A 访谈法B 纪实分析法C 问卷调查法D 观察法

考题 单选题工作分析人员在工作现场通过感官或其他视听工具的协助,对特定对象的特定工作活动进行观察收集记录有关工作的内容、形式、方法、程序、工作环境等信息的工作分析方法是()A 观察分析法B 主管人员分析法C 访谈法D 问卷法