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单选题
劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的（）倍向劳动者支付赔偿金。
A
2
B
3
C
5
D
10
参考答案
参考解析
解析：
本题考查劳务派遣单位与用工单位解除劳动合同的权利。劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
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考题
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当（ ）向劳动者支付赔偿金。A．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的50％以上100％以下B．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的1倍C．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍D．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的3倍
考题
劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者劳动合同的，被派遣劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，被派遣劳动者可以依据劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的（ ）向劳务派遣单位主张经济赔偿金。A．25%
B．50%
C．100%
D．200%
考题
某集团公司因业务需要自行设立了劳务派遣单位，以便向其所属单位派遣劳动者。某日，该劳务派遣单位以非全日制用工形式招收了20名被派遣劳动者，并与他们签订了一年的劳动合同。但后来因故只需要19名被派遣劳动者。公司张经理与未被派遣的小李协商，在其无工作期问，该公司将按当地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
若该劳务派遣单位终止与小李的劳动合同，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的( )倍向小李支付赔偿金。
A.1
B.2
C.3
D.5
考题
关于劳务派遣单位解除被派遣劳动者劳动合同时，说法正确的是（）A、可以不依法支付经济补偿金B、可以不依法支付赔偿金C、应当依法支付经济补偿金D、违法解除后劳动者可以恢复劳动关系或依法获得支付赔偿金
考题
下列哪个选项是错误的？（）A、用工单位可以无需任何理由将被派遣员工退回劳务派遣单位B、被派遣劳动者可以依照《劳动合同法》第三十六条的规定和劳务派遣单位解除劳动合同C、劳务派遣单位依照有关规定，可以与劳动者解除劳动合同D、被派遣劳动者有《劳动合同法》第三十九项规定情形的，用工单位可以将其退回劳务派遣公司
考题
下列哪个选项是正确的？（）A、劳务派遣单位依照《劳动合同法》第三十九条的规定，可以与劳动者解除劳动合同B、被派遣劳动者无权依照《劳动合同法》第三十六条的规定和劳务派遣单位解除劳动合同C、用工单位可以无需任何理由将被派遣员工退回劳务派遣单位D、被派遣劳动者即使有《劳动合同法》第三十九项规定情形的，用工单位也不能将其退回劳务派遣公司
考题
单选题用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依照劳动合同法规定向劳动者支付赔偿金，支付赔偿金的标准是（ ）。A
经济补偿标准的50％以上100％以下B
经济补偿标准的1倍C
经济补偿标准的2倍D
经济补偿标准的2倍加经济补偿
考题
单选题用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应如何赔偿？（）A
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的一倍向劳动者支付赔偿金B
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金C
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的三倍向劳动者支付赔偿金D
应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的四倍向劳动者支付赔偿金
考题
单选题下列哪个选项是错误的？（）A
用工单位可以无需任何理由将被派遣员工退回劳务派遣单位B
被派遣劳动者可以依照《劳动合同法》第三十六条的规定和劳务派遣单位解除劳动合同C
劳务派遣单位依照有关规定，可以与劳动者解除劳动合同D
被派遣劳动者有《劳动合同法》第三十九项规定情形的，用工单位可以将其退回劳务派遣公司
考题
多选题用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者依法主张自己的权利，下列说法正确的有（）A劳动者可要求继续履行劳动合同B劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金C应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的三倍向劳动者支付赔偿金D应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的四倍向劳动者支付赔偿金
考题
判断题用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。（）A
对B
错
考题
单选题用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依法向劳动者支付赔偿金，该赔偿标准是（）。A
依照劳动合同法规定的经济补偿标准的50%以上100%以下B
依照劳动合同法规定的经济补偿标准的1倍C
依照劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍D
依照劳动合同法规定的经济补偿标准的3倍
考题
多选题关于劳务派遣的说法，正确的是（ ）。A劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用B劳务派遣劳单位可以非全日制用工形式招录被派遣劳动者C被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利D劳务派遣单位与被派遣劳动者解除或者终止劳动合同时，应该向被派遣劳动者支付经济补偿E被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或用工单位依法参加或者组织工会，维护自身的合去权益
考题
单选题用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付（）。A
赔偿金B
违约金C
补助金D
补偿金
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